ESAT & entreprises adaptées de la ville de Bouc-Bel-Air (13320)
ESATONIC - Entreprise Adaptée LES BONSAIS - UNAPEI Alpes Provence
Bouc-Bel-Air (13)30 travailleursDepuis 1977ESATONIC LES ORMEAUX - UNAPEI Alpes Provence
Bouc-Bel-Air (13)127 travailleursDepuis 1981EA LA RUCHE
Gardanne (13)à 6 km37 travailleursDepuis 1990HENERGY - EA'TERS entreprise adaptée
Les Milles (13)à 7 km35 travailleursDepuis 2015EA IDDHEA
Marseille 16 (13)à 8 km16 travailleursDepuis 2011STD PRO
Marseille 16 (13)à 8 km40 travailleursDepuis 2010ESATONIC LES LIERRES - UNAPEI Alpes Provence
Marseille 15 (13)à 9 km120 travailleursDepuis 1980IDEE 06 ELISE
Marseille 15 (13)à 9 km4 travailleursDepuis 2015ESAT DE LUYNES
Aix-en-Provence (13)à 9 km87 travailleursDepuis 1982ESAT DES PARONS
Aix-en-Provence (13)à 9 km52 travailleursDepuis 1974ESAT OPEN PROVENCE
Aix-en-Provence (13)à 9 km55 travailleursDepuis 2003ELISA 13
Aix-en-Provence (13)à 9 km84 travailleursDepuis 2001APF Entreprise PACA
Aix-en-Provence (13)à 9 km65 travailleursDepuis 2014LE MAS DE ROMAN
Aix-en-Provence (13)à 9 km29 travailleursDepuis 2007OFFICE PRESSING
Aix-en-Provence (13)à 9 km1 travailleursDepuis 2015HUMEA - RESEAUX ADAPTES
Aix-en-Provence (13)à 9 km12 travailleursDepuis 2014ANRH SERVICES SITE D'AIX EN PROVENCE
Aix-en-Provence (13)à 9 km1 travailleursESAT PHOCEEN
Marseille 14 (13)à 11 km39 travailleursDepuis 1982VIDEAL 13
Marseille 14 (13)à 11 km3 travailleursDepuis 2009ESAT LES PIERRES FAUVES
Vitrolles (13)à 11 km82 travailleursDepuis 1996ENTREPRISE DE VALORISATION ADAPTEE (E.V.A)
Vitrolles (13)à 11 km11 travailleursDepuis 2018ESAT LA GARRIGUE
Marignane (13)à 15 km70 travailleursDepuis 1989ARCHE SI SUD EST
Marignane (13)à 15 km2 travailleursDepuis 2015ARCESI Provence Alpes Côte d’Azur
Marignane (13)à 15 km30 travailleursDepuis 2016ESATONIC LES CITRONNIERS - UNAPEI Alpes Provence
Marseille 12 (13)à 16 km120 travailleursDepuis 1990ESAT LE ROUET
Marseille 12 (13)à 16 km130 travailleursDepuis 1965NEA PACA
Marseille 2 (13)à 16 km30 travailleursDepuis 2017EUREKA HANDICAP
Marseille 6 (13)à 17 km300 travailleursDepuis 2020ESAT LA VALBARELLE
Marseille 11 (13)à 17 km100 travailleursDepuis 1984ESAT LA MANADE
Marseille 11 (13)à 17 km61 travailleursDepuis 1989B&P ENVIRONNEMENT
Marseille 11 (13)à 17 km22 travailleursDepuis 2010ECODAIR MARSEILLE
Marseille 11 (13)à 17 km12 travailleursDepuis 2015ESAT DES CATALANS
Marseille 7 (13)à 17 km75 travailleursDepuis 1986Le Répit de Notre Dame
Marseille 7 (13)à 17 km4 travailleursDepuis 2026ESAT SAINT JEAN
Marseille 10 (13)à 18 km104 travailleursDepuis 1966ESAT LEON BERENGER
Marseille 10 (13)à 18 km90 travailleursDepuis 1980EA BORELLI PAGNIOL
Marseille 10 (13)à 18 km19 travailleursDepuis 2000ESAT ANDRE DE VILLENEUVE
Marseille 10 (13)à 18 km40 travailleursDepuis 2007BIO OCEAN
Roquevaire (13)à 18 km6 travailleursDepuis 2015T'CAP 21
Ensuès-la-Redonne (13)à 20 km8 travailleursEntreprise Adaptée LES BAMBOUS - UNAPEI Alpes Provence ESATONIC
Aubagne (13)à 21 km28 travailleursDepuis 1989UNAPEI Alpes Provence ESAT HORS LES MURS LES MERISIERS
Aubagne (13)à 21 km30 travailleursDepuis 2006ESATONIC LES GLYCINES - UNAPEI Alpes Provence
Aubagne (13)à 21 km120 travailleursDepuis 1971LE GRAND LINCHE
Aubagne (13)à 21 km100 travailleursDepuis 1986ESAT LA GAUTHIERE
Aubagne (13)à 21 km69 travailleursDepuis 1978ESATONIC LES PINS - UNAPEI Alpes Provence
Marseille 9 (13)à 21 km120 travailleursDepuis 1967ESAT VERT PRE
Marseille 9 (13)à 21 km100 travailleursDepuis 1971ESAT LES ARGONAUTES
Marseille 9 (13)à 21 km80 travailleursDepuis 1987HumainEA
Marseille 9 (13)à 21 km6 travailleursDepuis 2017ESAT LA BESSONNIERE
Marseille (13)à 22 km65 travailleursDepuis 1989Les autres villes du département
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Les entreprises et les organisations publiques cherchent de plus en plus à relocaliser leurs achats pour les rendre plus responsables, et plus pérennes. Cette tendance a été renforcée par la crise du Covid, et répond également aux attentes des consommateurs, en quête de plus de transparence. Les organisations ont donc tout intérêt à placer les achats responsables au cœur de leur politique RSE, pour rester attractives et concurrentielles.
La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, est fondée sur plusieurs grands principes, que l’on peut regrouper en trois axes majeurs : l’économie (faire appel aux circuits courts et aux acteurs de l’économie locale par exemple…) ; l’environnement (réduire son impact environnemental, améliorer la gestion et le recyclage des déchets…) et la société (adopter un comportement éthique, honnête, équitable et intègre ; respecter les intérêts de ses parties prenantes…).
Réaliser des achats responsables auprès d’acteurs engagés dans l’économie sociale et solidaire, tels que des ESAT et des entreprises adaptées, est avant tout un moyen de contribuer à répondre aux enjeux d’inclusion sociale. Cela permet aussi à l’entreprise de renforcer son image de marque, de développer sa démarche RSE et de valoriser sa marque employeur en démontrant son engagement sociétal et ses valeurs éthiques.
Les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées sont des partenaires privilégiés de leurs clients pour plusieurs raisons : ce sont d'abord des partenaires de proximité (ces structures forment un maillage territorial fin et sont implantées toutes 16 communes en moyenne). Ce sont surtout des prestataires qui sont reconnus pour la qualité de leurs services (97% de leurs clients déclarent être satisfaits ou très satisfaits des prestations d'ESAT et d'Entreprises Adaptées) ainsi que par leur capacité à innover et à s'adapter selon les attentes de leurs clients.
Les achats inclusifs encouragent la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Pour ce faire, les services achats peuvent avoir recours à des prestations de services effectuées par des prestataires inclusifs, tout comme des recrutements ou du recours à des dispositifs passerelles (mise à disposition, EA Tremplin, EA de travail temporaire, etc.). Il est également envisageable d'internaliser partiellement des prestations sur sites via le recours à la mise à disposition plutôt que d'acheter des prestations de services sur sites "classiques".