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ESAT et entreprises adaptées en Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête)

Affiner les critères géographiques

Plusieurs ESAT et Entreprises Adaptées disposent de centres d'appels situés en France. Ils proposent des services de mesure de la satisfaction client, d'enquêtes marketing, de sondages, d'études, de recrutements, de fidélisation, de promotion d'événements, de campagne d'information, de prise de rendez-vous de prospection, de qualification de fichiers, de télémarketing, de relances d'impayés, de recouvrement amiable, de standard téléphonique, de secrétariat d'entreprise... Les conseillers sont formés aux bonnes pratiques de la relation client BtoB et BtoC. Les centres d'appels sont ouverts en semaine, aux heures ouvrées. Certaines structures peuvent également intervenir en dehors de ces jours/horaires. Ces prestataires proposent généralement une gestion omnicanale (appels, courriers, mails, SMS, fax, chat).

Le métier «Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête)» regroupe 70 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

ANRH EA d'Orléans

Orléans (45)80 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Nettoyage et entretien Prestations administratives Services généraux ... + 3 pôles

ANRH EA de Lyon

Lyon 7 (69)55 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives Services généraux Prestations intellectuelles

ANRH EA de Nantes

Nantes (44)65 travailleursDepuis 1986
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Conditionnement, logistique et transport Services généraux Communication et marketing ... + 4 pôles

ANRH EA de Tours

Tours (37)100 travailleursDepuis 1999
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles

ANRH SERVICES SITE D'AIX EN PROVENCE

Aix-en-Provence (13)1 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

APF ENTREPRISE 64

Sauvagnon (64)122 travailleursDepuis 2004
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Artisanat Prestations administratives Communication et marketing ... + 3 pôles

APF ENTREPRISES TOURS

Tours (37)151 travailleursDepuis 1972
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Production industrielle Energie, environnement, gestion des déchets Communication et marketing ... + 2 pôles

APF Entreprises Vosges - EA

Dinozé (88)230 travailleursDepuis 1982
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Production industrielle Conditionnement, logistique et transport Communication et marketing

EA ALTEREOS

Tourcoing (59)350 travailleursDepuis 1991
Conditionnement, logistique et transport Services généraux Artisanat ... + 6 pôles

EA APF ENTREPRISES

Ludres (54)120 travailleursDepuis 1988
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Conditionnement, logistique et transport Prestations administratives Espaces verts et paysagers ... + 6 pôles

ESAT Bord de Loire (Groupe VYV)

Sainte-Gemmes-sur-Loire (49)60 travailleursDepuis 1992
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires Artisanat Communication et marketing ... + 9 pôles

GESTFORM

Mérignac (33)32 travailleursDepuis 1986
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 4 pôles

GESTFORM BORDEAUX

Le Haillan (33)96 travailleursDepuis 2003
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 4 pôles

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)61 travailleursDepuis 2010
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 4 pôles

GESTFORM TOULOUSE

Plaisance-du-Touch (31)103 travailleursDepuis 1998
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 3 pôles

HANDICALL BORDEAUX

Bordeaux (33)100 travailleursDepuis 2004
Communication et marketing

HANDICALL CHARTRES

Chartres (28)80 travailleursDepuis 2010
Communication et marketing

HANDICALL LYON

Lyon 7 (69)60 travailleursDepuis 2013
Communication et marketing

HANDICALL TOURS

Saint-Pierre-des-Corps (37)70 travailleursDepuis 2009
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives

HANDIRECT SERVICES (ANGERS)

Avrillé (49)4 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Impression, reprographie et marquage Prestations intellectuelles ... + 3 pôles

Handirect Finistère

Brest (29)6 travailleursDepuis 2014
Communication et marketing Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

HANDIRECT LA DEFENSE

Bois-Colombes (92)11 travailleursDepuis 1996
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Prestations administratives ... + 2 pôles

HANDIRECT METZ

Metz (57)8 travailleursDepuis 2010
Prestations administratives Communication et marketing

HANDIRECT MORBIHAN

Lorient (56)5 travailleursDepuis 2011
Prestations administratives Communication et marketing

HANDIRECT NANTES

Saint-Herblain (44)10 travailleursDepuis 2007
Services généraux Communication et marketing Impression, reprographie et marquage ... + 3 pôles

HANDIRECT NORMANDIE

Octeville-sur-Mer (76)8 travailleursDepuis 2008
Prestations administratives Communication et marketing

HANDIRECT RENNES

Chantepie (35)15 travailleursDepuis 2009
Communication et marketing Services généraux Prestations administratives

HANDIRECT SERVICES

La Garenne-Colombes (92)180 travailleursDepuis 1996
Prestations administratives Impression, reprographie et marquage Communication et marketing ... + 2 pôles

HANDIRECT SERVICES LYON

Lyon 9 (69)9 travailleursDepuis 2008
Communication et marketing Prestations administratives

HANDIRECT ST BRIEUC

Langueux (22)10 travailleursDepuis 2008
Communication et marketing Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

HANDISHARE

Limonest (69)35 travailleursDepuis 2011
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives

HUMEA - RESEAUX ADAPTES

Aix-en-Provence (13)12 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

INDRE ATELIERS

Châteauroux (36)25 travailleursDepuis 2005
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport ... + 2 pôles

LES ATELIERS DE LA NACELLE

Évry-Courcouronnes (91)179 travailleursDepuis 1996
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Restauration, hébergement et services touristiques ... + 11 pôles

O3 Experts Chartres

Fontenay-sur-Eure (28)25 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives

O3 Experts Entreprise Adaptée

Tours (37)60 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives

SIFU GROUPE - NOUVELLE AQUITAINE

Guéret (23)32 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Construction et bâtiment Nettoyage et entretien ... + 4 pôles

SOFRATEL ENTREPRISE ADAPTEE

Cambrai (59)17 travailleursDepuis 2021
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing

SOURDLINE DEVELOPPEMENT

Colombes (92)12 travailleursDepuis 2013
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing

VIPP & PHILIPPE

Anteuil (25)51 travailleursDepuis 2018
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Prestations administratives

Acces Inclusive Tech

Saint-Denis (93)20 travailleursDepuis 2020
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives

AFEJI EA FLANDRE LITTORAL

Grande-Synthe (59)73 travailleursDepuis 2018
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Conditionnement, logistique et transport ... + 4 pôles

ANRH EA MONTAUBAN

Bressols (82)50 travailleurs
Communication et marketing Nettoyage et entretien Prestations administratives

ARISTA SAS

Valenciennes (59)50 travailleursDepuis 2007
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Prestations administratives Services généraux

COM' EA

Terssac (81)3 travailleurs
Communication et marketing Services généraux Prestations administratives

DEAFI CALUIRE-ET-CUIRE

Caluire-et-Cuire (69)5 travailleurs
Communication et marketing

DEAFI SAS

Marcq-en-Barœul (59)9 travailleursDepuis 2021
Communication et marketing Prestations administratives

DEASTANCE SERVICES BORDEAUX

Bordeaux (33)5 travailleursDepuis 2023
Communication et marketing Prestations administratives

DEASTANCE SERVICES Chasseneuil-du-Poitou

Chasseneuil-du-Poitou (86)86 travailleursDepuis 2010
Services généraux Communication et marketing Prestations administratives

DSI AURA

Corbas (69)30 travailleursDepuis 2018
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

DSI Eysines

Eysines (33)80 travailleursDepuis 2012
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

DSI IDF

Marolles-en-Brie (94)30 travailleursDepuis 2013
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

DSI MEDITERRANEE

Valbonne (06)65 travailleursDepuis 2015
Construction et bâtiment Impression, reprographie et marquage Communication et marketing ... + 6 pôles

EA ALTHEA Essonne

Saclay (91)35 travailleursDepuis 2011
Prestations administratives Services généraux Communication et marketing

EA DU HAUT VAL DE SEVRE LA CRECHE

Azay-le-Brûlé (79)42 travailleursDepuis 2021
Conditionnement, logistique et transport Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers ... + 4 pôles

EA TAKTIM

Strasbourg (67)25 travailleursDepuis 2012
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing

EMAN GROUPE CLIM

Bayonne (64)17 travailleurs
Communication et marketing

HANDI'S INDUSTRIE (Auvergne - Puy-de-Dôme)

Thiers (63)22 travailleursDepuis 2012
Conditionnement, logistique et transport Productions alimentaires Communication et marketing

Handishare Interim

Lyon 9 (69)20 travailleursDepuis 2020
Services généraux Productions alimentaires Energie, environnement, gestion des déchets ... + 9 pôles

HANDIVIA 33

Bordeaux (33)12 travailleursDepuis 2020
Prestations intellectuelles Prestations administratives Communication et marketing

INNOV and CO Handicap

Compiègne (60)60 travailleursDepuis 2014
Prestations intellectuelles Conditionnement, logistique et transport Artisanat ... + 4 pôles

ISEA

Montpellier (34)5 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Prestations administratives Services généraux

LE CHAMPFLEURY

Gourbeyre (971)42 travailleursDepuis 1992
Espaces verts et paysagers Communication et marketing Prestations administratives

LMDES

Saint-Jean-en-Royans (26)70 travailleursDepuis 2004
Prestations administratives Production industrielle Conditionnement, logistique et transport ... + 5 pôles

PILOT SERVICES MARTINIQUE

Fort-de-France (972)15 travailleursDepuis 2013
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Prestations administratives

STD PRO

Marseille 16 (13)40 travailleursDepuis 2010
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives ... + 2 pôles

UP'Interim BREST

Brest (29)700 travailleursDepuis 2020
Productions alimentaires Energie, environnement, gestion des déchets Impression, reprographie et marquage ... + 10 pôles

UP'Interim Mulhouse

Mulhouse (68)150 travailleursDepuis 2021
Nettoyage et entretien Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

UP'Interim Strasbourg

Strasbourg (67)150 travailleursDepuis 2021
Nettoyage et entretien Communication et marketing Prestations intellectuelles ... + 7 pôles

WALLABY

Albi (81)20 travailleursDepuis 2015
Conditionnement, logistique et transport Communication et marketing Production industrielle

Vos questions sur les ESAT et EA

Quels sont les différents types de handicap ?

Le Handicap peut être classifié en différentes typologies que sont :
Le handicap moteur : il se caractérise par une capacité limitée pour un individu de se déplacer, de réaliser des gestes, ou de bouger certains membres.
Le handicap sensoriel : il fait référence aux difficultés liées aux organes sensoriels, (exemple : handicap visuel ou auditif).
Le handicap psychique : il se définit par l'atteinte d'une pathologie mentale entraînant des troubles mentaux, affectifs et émotionnels ou une perturbation dans la personnalité.
Le handicap mental : il s'agit d'une déficience des fonctions mentales et intellectuelles, qui entraîne des difficultés de réflexion, de compréhension et de conceptualisation.

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un acheteur public peut faire le choix de réserver tout ou partie (lot) d'un marché à certains acteurs économiques. Les cibles de ces marchés réservés sont les ESAT et Entreprises Adaptées ET/OU les structures de l'Insertion par l'Activité Économique OU les structures de l'Économie Sociale et Solidaire (sous réserve de certains critères). La réservation à l'un de ces acteurs prévoit que seuls ces acteurs économiques peuvent se positionner sur le lot/marché réservé. Ceux-ci ne peuvent pas sous-traiter ou co-traiter une partie de la prestation à d'autres acteurs économiques. Vous trouverez plus d'information sur les marchés réservés en consultant les articles L2113-12 à L2113-16 du Code de la Commande Publique.

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Intégrer une démarche d’achats responsables au sein de sa politique RSE permet tout d’abord d’apporter une réponse aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles. Effectuer des achats responsables auprès d’acteurs engagés (ESAT, entreprises adaptées…) est également un levier puissant pour se démarquer de la concurrence et pour valoriser son image de marque auprès des parties prenantes (clients, fournisseurs, collaborateurs…).

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Les entreprises privées ou organismes publics employant au moins 20 salariés ont pour obligation d'employer directement des travailleurs en situation de handicap à hauteur de 6% de leur effectif total. Lorsque ce taux d'emploi direct n'est pas atteint, le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées via des achats responsables vient en déduction de la contribution brute théorique. Cette déductibilité varie selon deux plafonds :
- En cas d'un taux d'emploi direct inférieur à 3%, la déduction maximale d'achats réalisés auprès d'ESAT-EA est de 50% de la contribution brute.
- En cas d'un taux d'emploi direct supérieur à 3%, la déduction maximale d'achats réalisés auprès d'ESAT-EA est de 75% de la contribution brute.

Comment trouver un ESAT ou une Entreprise adaptée ?

Afin de faciliter le sourcing de prestataires socialement engagés dans l’insertion professionnelle de travailleurs handicapés, le Réseau GESAT référence dans un annuaire la totalité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées présents sur tout le territoire, avec la possibilité de demander un devis en quelques clics. Les entreprises partenaires peuvent également utiliser notre place de marché pour déposer leurs projets de sourcing.


Services EOP

Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs

Services prestataires

Le réseau au service du développement économique de votre ESAT ou Entreprise Adaptée