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ESAT et entreprises adaptées en Autres services RH

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En plus des métiers des Ressources Humaines déjà bien implantés au sein des ESAT et Entreprises Adaptées tels que la gestion de paie, de visites médicales, d'élections professionnelles ou encore de cabinet de recrutement, certains prestataires proposent d'autres services complémentaires comme le traitement des réponses à candidature, la gestion des arrêts-maladies ou encore la gestion de recouvrements IJSS.

Le métier «Autres services RH» regroupe 75 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

AKTISEA

Nice (06)60 travailleursDepuis 2012
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations intellectuelles Prestations administratives

ANRH SERVICES SITE D'AIX EN PROVENCE

Aix-en-Provence (13)1 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

APF ENTREPRISE 64

Sauvagnon (64)122 travailleursDepuis 2004
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Artisanat Prestations administratives Communication et marketing ... + 3 pôles

APF Entreprise PACA

Aix-en-Provence (13)65 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Production industrielle Prestations administratives Construction et bâtiment ... + 3 pôles

APF FRANCE HANDICAP INTERIM 13

Paris 13 (75)3 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives Prestations intellectuelles

APF FRANCE HANDICAP INTERIM 27

Val-de-Reuil (27)1 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives Prestations intellectuelles

APF FRANCE HANDICAP INTERIM 33

Bordeaux (33)3 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives Prestations intellectuelles

CITAD'AILES

Palaiseau (91)12 travailleursDepuis 2016
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives Services généraux

DOCUMENTHOM BLOIS 1

Vineuil (41)5 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

DOCUMENTHOM CENTRE VAL DE LOIRE

Semoy (45)41 travailleursDepuis 2016
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

ESAT BORD DE LOIRE (Groupe VYV)

Sainte-Gemmes-sur-Loire (49)60 travailleursDepuis 1992
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Conditionnement, logistique et transport Energie, environnement, gestion des déchets Espaces verts et paysagers ... + 9 pôles

ESAT APF DE RIVERY

Rivery (80)60 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Prestations administratives Impression, reprographie et marquage ... + 2 pôles

ESAT APF FRANCE handicap - Montpellier

Montpellier (34)52 travailleursDepuis 1992
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires Conditionnement, logistique et transport Production industrielle ... + 2 pôles

ESAT ARCEAU ANJOU (groupe VYV)

Verrières-en-Anjou (49)114 travailleursDepuis 1984
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Espaces verts et paysagers Productions alimentaires Artisanat ... + 9 pôles

ESAT HORS MURS LADAPT ESSONNE INSERTION

Évry-Courcouronnes (91)50 travailleursDepuis 2001
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Restauration, hébergement et services touristiques Prestations administratives Services généraux

ESAT HORS-MURS LADAPT HAUTS-DE-SEINE

Châtillon (92)65 travailleursDepuis 2011
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Restauration, hébergement et services touristiques Prestations administratives

ESAT Hors-murs LADAPT Paris

Paris 11 (75)40 travailleursDepuis 2007
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires Restauration, hébergement et services touristiques Prestations administratives

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)145 travailleursDepuis 1979
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Restauration, hébergement et services touristiques Espaces verts et paysagers Communication et marketing ... + 6 pôles

ESAT LE MOULIN DU PIN (groupe VYV)

Vernantes (49)55 travailleursDepuis 1983
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Espaces verts et paysagers Prestations administratives Productions alimentaires ... + 7 pôles

EXEGO (EXTALEA)

Hérouville-Saint-Clair (14)9 travailleursDepuis 2015
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

GESTFORM

Mérignac (33)32 travailleursDepuis 1986
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 4 pôles

GESTFORM BORDEAUX

Le Haillan (33)96 travailleursDepuis 2003
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 4 pôles

GESTFORM PARIS

La Garenne-Colombes (92)61 travailleursDepuis 2010
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 4 pôles

GESTFORM TOULOUSE

Plaisance-du-Touch (31)103 travailleursDepuis 1998
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 3 pôles

Handi Conseils

Troyes (10)14 travailleursDepuis 2023
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives Prestations intellectuelles

HANDIRECT SERVICES

Avrillé (49)4 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Impression, reprographie et marquage Prestations intellectuelles ... + 3 pôles

HANDIRECT BOULOGNE

Boulogne-Billancourt (92)10 travailleursDepuis 2012
Impression, reprographie et marquage Prestations administratives

HANDIRECT DIJON

Dijon (21)4 travailleursDepuis 2010
Prestations administratives Services généraux

HANDIRECT LA REUNION

Saint-Paul (974)6 travailleursDepuis 2015
Impression, reprographie et marquage Prestations administratives Services généraux

HANDIRECT NANTES

Saint-Herblain (44)10 travailleursDepuis 2007
Services généraux Communication et marketing Impression, reprographie et marquage ... + 3 pôles

HANDIRECT SERVICES

La Garenne-Colombes (92)180 travailleursDepuis 1996
Prestations administratives Impression, reprographie et marquage Communication et marketing ... + 2 pôles

HANDYJOB

Bretteville-sur-Odon (14)140 travailleursDepuis 2011
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Espaces verts et paysagers Nettoyage et entretien Construction et bâtiment ... + 5 pôles

HumainEA

Marseille 9 (13)6 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

O3 EXPERTS - Chinon

Chinon (37)4 travailleursDepuis 2023
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

O3 EXPERTS - Chinon (Corbusier)

Chinon (37)19 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

O3 Experts Chartres

Fontenay-sur-Eure (28)12 travailleursDepuis 2021
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

O3 EXPERTS CROUZILLES

Crouzilles (37)4 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Artisanat Productions alimentaires Prestations intellectuelles

O3 Experts Entreprise Adaptée

Tours (37)26 travailleursDepuis 2017
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations intellectuelles Prestations administratives Productions alimentaires

O3 EXPERTS ILE BOUCHARD

L'Île-Bouchard (37)0 travailleursDepuis 2018
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires Prestations intellectuelles Prestations administratives

SIFU EATT

Bordeaux (33)150 travailleursDepuis 2023
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Prestations administratives

SIFU GROUPE - ILE DE FRANCE

Poissy (78)150 travailleursDepuis 1993
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Prestations administratives ... + 2 pôles

Acces Inclusive Tech

Saint-Denis (93)20 travailleursDepuis 2020
Communication et marketing Prestations intellectuelles Prestations administratives

AFEJI EA FLANDRE LITTORAL

Grande-Synthe (59)73 travailleursDepuis 2018
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Conditionnement, logistique et transport ... + 4 pôles

ANRH EA MONTAUBAN

Bressols (82)1 travailleurs
Communication et marketing Nettoyage et entretien Prestations administratives

BUYZEWAY

Lyon 3 (69)15 travailleursDepuis 2015
Prestations administratives Prestations intellectuelles

COM' EA

Terssac (81)3 travailleurs
Communication et marketing Services généraux Prestations administratives

DEAFI SAS

Marcq-en-Barœul (59)9 travailleursDepuis 2021
Prestations administratives

DREAM SOLUTIONS

Valence (26)9 travailleursDepuis 2015
Productions alimentaires Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

DSI AURA

Corbas (69)30 travailleursDepuis 2018
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

DSI Eysines

Eysines (33)80 travailleursDepuis 2012
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

DSI MEDITERRANEE

Valbonne (06)65 travailleursDepuis 2015
Construction et bâtiment Impression, reprographie et marquage Communication et marketing ... + 6 pôles

DSI Occitanie

Blagnac (31)1294 travailleursDepuis 1996
Prestations intellectuelles Impression, reprographie et marquage Services généraux ... + 6 pôles

DSI Site de Bruges

Bruges (33)80 travailleursDepuis 2019
Production industrielle Impression, reprographie et marquage Communication et marketing ... + 6 pôles

DSI TT

Toulouse (31)30 travailleursDepuis 2021
Construction et bâtiment Restauration, hébergement et services touristiques Prestations intellectuelles ... + 4 pôles

EA ANAIS Site de Paris

Paris 19 (75)4000 travailleurs
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

EA AVATH

Toulon (83)85 travailleursDepuis 1972
Production industrielle Prestations administratives Espaces verts et paysagers ... + 6 pôles

EA LE CHÂTAIGNIER

Robion (84)49 travailleursDepuis 1988
Espaces verts et paysagers Production industrielle Conditionnement, logistique et transport

EA STS HANDI INTERIM

Poitiers (86)25 travailleursDepuis 2019
Prestations administratives

EA TGS FRANCE

Avrillé (49)1 travailleursDepuis 2010
Prestations administratives Prestations intellectuelles

ENVOI-HANDS SAS

Colomiers (31)25 travailleursDepuis 2013
Artisanat Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives ... + 2 pôles

EUREKA HANDICAP

Marseille 6 (13)300 travailleursDepuis 2020
Productions alimentaires Prestations administratives Services généraux ... + 2 pôles

FMS Inclusive Interim - FMS 2I

Saint-Geours-de-Maremne (40)2 travailleursDepuis 2020
Prestations administratives

FMS INCLUSIVE INTERIM IDRON

Idron (64)0 travailleurs
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Prestations administratives

Groupe Cya - Luence

Strasbourg (67)19 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Prestations administratives

HUMANDO PLURIELS

Courbevoie (92)19 travailleurs
Prestations administratives

ISEA

Montpellier (34)5 travailleursDepuis 2015
Communication et marketing Prestations administratives Services généraux

O 3 NOUVELLE AQUITAINE

Le Barp (33)15 travailleursDepuis 2021
Prestations administratives Production industrielle

RUN EATT

Le Port (974)1 travailleursDepuis 2024
Prestations administratives

SOCIA3

Saint-Avertin (37)9 travailleursDepuis 2011
Prestations administratives

Toma Handicap Interim

Saint-Étienne (42)40 travailleursDepuis 2020
Productions alimentaires Communication et marketing Prestations administratives ... + 6 pôles

UP'Interim Angers

Angers (49)450 travailleursDepuis 2021
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Prestations intellectuelles ... + 3 pôles

UP'Interim Mulhouse

Mulhouse (68)150 travailleursDepuis 2021
Nettoyage et entretien Communication et marketing Construction et bâtiment ... + 6 pôles

UP'Interim Nantes

Rezé (44)450 travailleursDepuis 2021
Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers Prestations intellectuelles ... + 3 pôles

Up'Interim site de Colmar

Colmar (68)6 travailleurs
Prestations administratives Prestations intellectuelles

UP'Interim Strasbourg

Strasbourg (67)150 travailleursDepuis 2021
Nettoyage et entretien Communication et marketing Prestations intellectuelles ... + 7 pôles

Vos questions sur les ESAT et EA

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Être inclusif signifie agir contre l’exclusion sociale d’un individu (ou d’un groupe de personnes) en contribuant à son insertion dans la société, quelles que soient ses différences. Parmi les acteurs inclusifs, on peut notamment citer les Entreprises Adaptées et les ESAT, qui contribuent à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Quels sont les principaux achats responsables ?

Tout comme la RSE, les achats responsables font état de plusieurs composantes. On peut en effet les découper en trois sous-catégories d'achats responsables, que sont :
- Les achats inclusifs : il s'agit d'achats réalisés auprès de prestataires inclusifs comme les ESAT et les Entreprises Adaptées.
- Les achats éco-responsables : il s'agit d'achats prenant en compte la protection de l'environnement et le développement durable.
- Les achats éthiques et équitables : il s'agit d'achats permettant de trouver un esprit d'équilibre entre les parties prenantes et prônant un juste traitement des fournisseurs et de leurs salariés.

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

La démarche d'inclusion des entreprises est essentielle pour assurer la meilleure intégration possible de tous les talents, quels que soient leurs profils (genre, origine, handicap...). Elle s'inscrit plus largement dans la politique de développement responsable (ou RSE) de l'organisation. Comme le rappelle la tribune collective réalisée par des acteurs du secteur à l'occasion des 35 ans de la loi du 10 juillet 1987, "les personnes en situation de handicap sont un atout et une opportunité pour les employeurs publics, les entreprises et leurs salariés de mieux faire, d’innover, d’agir pour l’égalité des chances et d’intégrer de nouveaux talents. [...] Quand on sait gérer le handicap, on sait gérer la diversité ; la prise en compte du handicap est un vecteur de progrès social."

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés exige que toutes les organisations de plus de 20 salariés accueillent, a minima, 6 % de travailleurs handicapés parmi leurs effectifs. Les employeurs qui ne se soumettent pas à cette obligation s’exposent au paiement d’une contribution financière proportionnelle au nombre de collaborateurs en situation de handicap manquant pour atteindre le taux cible.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L’inclusion sociale consiste à permettre à toute personne d’avoir accès, sans distinction, à l’éducation, à la santé, à l’emploi, à la sécurité et au logement au sein d’une société, quelles que soient son origine, sa religion, sa situation financière ou ses capacités intellectuelles. Le principe d’inclusion sociale, qui s’oppose à l’exclusion sociale, concerne tous les pans de la société (culturel, économique, professionnel, culturel, éducatif…).


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