ESAT & entreprises adaptées de la ville de Andrésy (78570)
ESAT GUSTAVE EIFFEL
Andrésy (78)110 travailleursDepuis 1974ESAT LA HETRAIE
Jouy-le-Moutier (95)à 3 km110 travailleursDepuis 1973EA ANAIS CUISINE CENTRALE JOUY-LE-MOUTIER
Jouy-le-Moutier (95)à 3 km22 travailleursDepuis 2020ENTREPRISE ADAPTEE CHLOROPHYLLE
Carrières-sous-Poissy (78)à 4 km93 travailleursDepuis 1985Les Ateliers d’Avenir Apei - EA AVENIR APEI
Saint-Germain-en-Laye (78)à 5 km42 travailleursDepuis 1974Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT Les Néfliers
Saint-Germain-en-Laye (78)à 5 km130 travailleursDepuis 1973ESAT DES BELLEVUES
Cergy (95)à 8 km80 travailleursDepuis 1994LES ATELIERS DES HAUTS DE CERGY
Cergy (95)à 8 km80 travailleursDepuis 2007AMPLOI - Cergy
Cergy (95)à 8 km68 travailleursDepuis 2011EA EQUIPAGE
Cergy (95)à 8 km60 travailleursDepuis 2011VIVRE ENSEMBLE
Chambourcy (78)à 8 km105 travailleursDepuis 1968ESAT LEOPOLD BELLAN - Montesson
Montesson (78)à 8 km90 travailleursDepuis 1991ESAT ANAIS SAINT-OUEN L'AUMÔNE
Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 9 km85 travailleursDepuis 1969EA LOXY
Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 9 km35 travailleursDepuis 2005EA ANAIS PIERRELAYE
Pierrelaye (95)à 9 km11 travailleursDepuis 1996ESAT ANAIS PIERRELAYE
Pierrelaye (95)à 9 km58 travailleursDepuis 1999ESAT JEAN CHARCOT
Sartrouville (78)à 9 km60 travailleursDepuis 1985ESAT LA MONTAGNE
Cormeilles-en-Parisis (95)à 10 km93 travailleursDepuis 1984ESAT LE PETIT PARC 78
Ecquevilly (78)à 10 km96 travailleursDepuis 1984Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LA ROSERAIE
Carrières-sur-Seine (78)à 11 km72 travailleursDepuis 1967Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LES COURLIS
Chatou (78)à 11 km77 travailleursDepuis 1991ESAT ATELIERS GEORGES LAPIERRE
Taverny (95)à 12 km130 travailleursDepuis 1975ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)
Croissy-sur-Seine (78)à 12 km64 travailleursDepuis 1976LES ATELIERS DU VAL D'ARGENT
Argenteuil (95)à 12 km136 travailleursDepuis 1985CEDRE Argenteuil
Argenteuil (95)à 12 km122 travailleursDepuis 2008ESAT LES ATELIERS DU MOULIN - Sannois
Sannois (95)à 14 km70 travailleursDepuis 1970ANRH EA de Nanterre
Nanterre (92)à 14 km59 travailleursDepuis 1973Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE
Nanterre (92)à 14 km92 travailleursDepuis 1967LES ATELIERS DE LA GARENNE
Nanterre (92)à 14 km32 travailleursDepuis 1992ESAT CAMILLE HERMANGE
Nanterre (92)à 14 km60 travailleursDepuis 1994AP'AIPS
Nanterre (92)à 14 km300 travailleursDepuis 1997TRIETHIC
Nanterre (92)à 14 km19 travailleursDepuis 2015ESAT DE L'ARMME
Saint-Leu-la-Forêt (95)à 14 km87 travailleursDepuis 1983ESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEU
Colombes (92)à 14 km52 travailleursDepuis 1991ESAT LES VOIES DU BOIS
Colombes (92)à 14 km76 travailleursDepuis 1968SOURDLINE DEVELOPPEMENT
Colombes (92)à 14 km12 travailleursDepuis 2013BISCORNU
Colombes (92)à 14 km24 travailleursDepuis 2020ESAT Atelier du Château
Rueil-Malmaison (92)à 14 km74 travailleursDepuis 1968Handi ZEN
Rueil-Malmaison (92)à 14 km30 travailleursDepuis 2016ESAT APAJH La Garenne Colombes
La Garenne-Colombes (92)à 15 km90 travailleursDepuis 1976GESTFORM PARIS
La Garenne-Colombes (92)à 15 km61 travailleursDepuis 2010ESAT Noël le Gaud (Groupe VYV)
Puteaux (92)à 16 km30 travailleursDepuis 1991ATIMIC
Puteaux (92)à 16 km50 travailleursDepuis 2014HUMANDO PLURIELS
Courbevoie (92)à 16 km19 travailleursSolipolis - ESAT LES ATELIERS CITE JARDINS
Suresnes (92)à 16 km70 travailleursDepuis 1977HANDIRECT LA DEFENSE
Bois-Colombes (92)à 16 km25 travailleursDepuis 1996Les ateliers du val d'Oise
Soisy-sous-Montmorency (95)à 17 km191 travailleursDepuis 1974FALRET ESAT COTRA
Fontenay-le-Fleury (78)à 18 km105 travailleursDepuis 1994Les autres villes du département
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Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent plusieurs segments métiers "historiques" sur lesquels ils sont très largement implantés. C'est notamment le cas des métiers du conditionnement de la logistique et du transport ainsi que des métiers de l'espace vert qui sont respectivement proposés par 65% et 63% des 2250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire. Nous dénombrons sur chacun de ces deux pôles de compétences plus de 1400 prestataires proposant a minima un métier compris dans ces pôles (source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).
La cotraitance fait partie des modes de collaboration possibles au moment de faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée. Il s’agit d’un accord privé, appelé GME (Groupement Momentané d’Entreprises), établi entre plusieurs prestataires, qui peuvent ainsi répondre ensemble à un marché public ou privé sur lequel ils n’auraient pas pu se positionner autrement. Cela débouche sur un contrat de prestations de services pluripartite entre les cotraitants et le donneur d’ordre.
Les Entreprises Adaptées Tremplin proposent la mise à disposition de personnes en situation de handicap recrutées via des CDD Tremplin d'une durée de 4 à 24 mois. Ces contrats sont tissés entre une Entreprise Adaptée et une personne en situation de handicap. Les personnes ainsi recrutées peuvent ensuite être mises à disposition chez les clients des EA Tremplin. Les prestations réalisées par les EA Tremplin sont valorisables dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) sous forme de "sous-traitance".
Au-delà de la réponse aux attentes techniques et financiers d'un besoin, les ESAT et Entreprises Adaptées permettent d'apporter une solution globale aux enjeux RSE de leurs clients. En effet, acheter à ces prestataires permet de cocher le pilier social et éthique de la RSE en contribuant à la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi et en travaillant avec des fournisseurs champions de la Qualité de Vie au Travail (QVT). Par ailleurs, les ESAT et Entreprises Adaptées rayonnent très souvent sur un périmètre local et permettent donc d'acheter en circuit court, contribuant ainsi à la réduction de l'empreinte carbone et à la préservation de l'environnement.
Les achats responsables font principalement l'objet d'un pilotage assuré par la direction des achats. Pour autant, afin de mener à bien leurs objectifs, les achats peuvent également bénéficier de l'aide de services transverses tels que les services RSE et/ou les missions handicap lorsque ces derniers sont existants.