ESAT & entreprises adaptées de la ville de Cormeilles-en-Parisis (95240)
Handi ZEN
Rueil-Malmaison (92)à 11 km30 travailleursDepuis 2016ESAT BERTHIER
Paris 17 (75)à 12 km151 travailleursDepuis 1975TURBULENCES
Paris 17 (75)à 12 km30 travailleursDepuis 2007NEA IDF
Paris 17 (75)à 12 km35 travailleursDepuis 2016ESAT VIVRE AUTREMENT
Saint-Denis (93)à 12 km85 travailleursDepuis 1989Acces Inclusive Tech
Saint-Denis (93)à 12 km20 travailleursDepuis 2020SICOMEN IDF
Saint-Denis (93)à 12 km23 travailleursESAT LA HETRAIE
Jouy-le-Moutier (95)à 12 km110 travailleursDepuis 1973EA ANAIS CUISINE CENTRALE JOUY-LE-MOUTIER
Jouy-le-Moutier (95)à 12 km22 travailleursDepuis 2020ENTREPRISE ADAPTEE CHLOROPHYLLE
Carrières-sous-Poissy (78)à 12 km93 travailleursDepuis 1985ESAT MARVILLE
Stains (93)à 13 km113 travailleursDepuis 1994ESAT PLEYEL
Stains (93)à 13 km70 travailleursDepuis 1997ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT
Sarcelles (95)à 13 km65 travailleursDepuis 1981ESAT HORS MURS LADAPT 95
Sarcelles (95)à 13 km51 travailleursDepuis 2009ESAT DES BEAUX ARTS
La Plaine Saint Denis (93)à 13 km132 travailleursDepuis 1969ANRH EA de Saint-Denis
La Plaine Saint Denis (93)à 13 km80 travailleursDepuis 1994KLIFF PAR RANDSTAD IDF
La Plaine Saint Denis (93)à 13 km150 travailleursDepuis 2019ECODAIR ESAT
Paris 18 (75)à 13 km180 travailleursDepuis 2004ESAT EZANVILLE
Ézanville (95)à 14 km60 travailleursDepuis 1976EA Tech’Air (Groupe VYV)
Villiers-le-Bel (95)à 14 km65 travailleursDepuis 1978ESAT Tech’Air (Groupe VYV)
Villiers-le-Bel (95)à 14 km78 travailleursDepuis 1994VIVRE ENSEMBLE
Chambourcy (78)à 14 km105 travailleursDepuis 1968ESAT DES BELLEVUES
Cergy (95)à 14 km80 travailleursDepuis 1994LES ATELIERS DES HAUTS DE CERGY
Cergy (95)à 14 km80 travailleursDepuis 2007AMPLOI - Cergy
Cergy (95)à 14 km68 travailleursDepuis 2011EA EQUIPAGE
Cergy (95)à 14 km60 travailleursDepuis 2011AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR
La Courneuve (93)à 15 km101 travailleursDepuis 1992LE PETIT PLUS
La Courneuve (93)à 15 km40 travailleursDepuis 2009ATELIER D'AUBERVILLIERS
Aubervilliers (93)à 15 km62 travailleursDepuis 1957ESAT AFASER
Aubervilliers (93)à 15 km119 travailleursDepuis 1999TREFLE RESTAURATION - Le marché Français
Aubervilliers (93)à 15 km20 travailleursDepuis 2024VINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE
Boulogne-Billancourt (92)à 15 km140 travailleursDepuis 2007LES PAPILLONS DE JOUR - Boulogne-Billancourt
Boulogne-Billancourt (92)à 15 km10 travailleursDepuis 2015ESAT les ateliers de LA GENTILHOMMIERE
Marnes-la-Coquette (92)à 16 km45 travailleursDepuis 1975ITEKWAY SABOOJ
Paris 15 (75)à 16 km15 travailleursDepuis 2009FRATERNELLE SAS
Paris 15 (75)à 16 km2 travailleursDepuis 2021Les Ateliers 19
Paris 19 (75)à 16 km70 travailleursDepuis 1993ATELIER DE LA VILLETTE
Paris 19 (75)à 16 km35 travailleursDepuis 1990Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Filtrer votre recherche par métier
À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise spécialisées sur Cormeilles-en-Parisis sur un métier bien précis ? Filtrez votre recherche sur ces métiers :
Instaurée dans le cadre de la loi du 10 juillet 1987, l'Obligation d'Emploi des Personnes en situation de Handicap dite OETH exige que tout employeur privé ou public d'au moins 20 salariés doive employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6% de son effectif total. En parallèle, tout employeur, ayant même moins de 20 salariés, doit effectuer sa déclaration annuelle d'obligation d'emploi des personnes handicapées. En cas de non-respect de ces mesures, les organismes publics ou privés doivent payer une contribution dont le calcul est effectué notamment en fonction de leurs effectifs totaux et en situation de handicap.
Pour faire des achats responsables, les entreprises et les organisations publiques peuvent recourir à des prestataires inclusifs, tels que les ESAT, les Entreprises Adaptées, les Travailleurs Indépendants Handicapés, ou les entreprises de l'insertion par l'activité économique. Travailler avec des prestataires socialement responsables est un levier essentiel dans une politique d'achats durables.
La notion d'achat responsable englobe plusieurs composantes essentiellement environnementales, sociales et éthiques. Les achats responsables sont réalisés dans le respect d'une ou plusieurs de ces composantes. L'achat peut devenir responsable dès la phase de définition du besoin, en favorisant l'éco-conception ou en privilégiant des biens et services socialement ou environnementalement moins impactants. L'achat peut également être considéré comme "responsable" s'il est effectué localement et/ou auprès d'acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire (comme les ESAT et Entreprises Adaptées).
Un acteur dit « inclusif » contribue à favoriser l’insertion d’un groupe d’individus (quelles que soient ses particularités et différences) au sein de la société, en milieu « ordinaire ». Les ESAT et les Entreprises Adaptées sont qualifiés d’organisations inclusives, car elles participent activement à l’insertion sociale et professionnelle de personnes en situation de handicap.
Les ESAT et Entreprises Adaptées s’adressent à tout type de handicap (mental, physique, polyhandicap…), sans discrimination. Certaines structures font cependant le choix d’accueillir des personnes concernées par le même type de handicap (spectre de l’autisme, cécité, trouble moteur…), afin de leur proposer des conditions de travail, un soutien médico-social et une formation parfaitement adaptés à leurs besoins.