ESAT & entreprises adaptées de la ville de Fontenay-le-Fleury (78330)
ESAT LA CARDON
Palaiseau (91)à 17 km128 travailleursDepuis 1971CITAD'AILES
Palaiseau (91)à 17 km10 travailleursDepuis 2016ESAT APAJH La Garenne Colombes
La Garenne-Colombes (92)à 17 km90 travailleursDepuis 1976GESTFORM PARIS
La Garenne-Colombes (92)à 17 km61 travailleursDepuis 2010ESAT CHATILLON
Châtillon (92)à 17 km80 travailleursDepuis 2001ESAT HORS-MURS LADAPT HAUTS-DE-SEINE
Châtillon (92)à 17 km65 travailleursDepuis 2011ESAT HOVIA 16ème
Paris 16 (75)à 17 km140 travailleursDepuis 1971HUMANDO PLURIELS
Courbevoie (92)à 18 km19 travailleursLES ATELIERS DE LA PRAIRIE
Villebon-sur-Yvette (91)à 18 km115 travailleursDepuis 2002CVSI EA - Agence Ile-de-France
Villebon-sur-Yvette (91)à 18 km8 travailleursDepuis 2014ESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEU
Colombes (92)à 18 km52 travailleursDepuis 1991ESAT LES VOIES DU BOIS
Colombes (92)à 18 km76 travailleursDepuis 1968SOURDLINE DEVELOPPEMENT
Colombes (92)à 18 km12 travailleursDepuis 2013BISCORNU
Colombes (92)à 18 km24 travailleursDepuis 2020ESAT Falguière
Paris 15 (75)à 18 km95 travailleursDepuis 1969ESAT VIALA
Paris 15 (75)à 18 km41 travailleursDepuis 1970ITEKWAY SABOOJ
Paris 15 (75)à 18 km15 travailleursDepuis 2009FRATERNELLE SAS
Paris 15 (75)à 18 km2 travailleursDepuis 2021EA L'ENVOL
Paris 15 (75)à 18 km7 travailleursESAT LE PERRAY
Le Perray-en-Yvelines (78)à 19 km64 travailleursDepuis 1984LE CHÊNE
Bagneux (92)à 19 km27 travailleursDepuis 1992ESAT CISP JEAN CAURANT
Bagneux (92)à 19 km55 travailleursDepuis 1984Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE
Bagneux (92)à 19 km79 travailleursDepuis 1993HANDIRECT LA DEFENSE
Bois-Colombes (92)à 19 km25 travailleursDepuis 1996ESAT APAJH JACQUES MONOD
Antony (92)à 19 km103 travailleursDepuis 1976L'atelier du Courrier
Antony (92)à 19 km13 travailleursDepuis 2017CMH SOLUTIONS - EA'TERS Montrouge
Montrouge (92)à 19 km18 travailleursDepuis 2016EA APAJH DE LEVALLOIS
Levallois-Perret (92)à 19 km196 travailleursDepuis 1991EN 10 SAVEURS
Levallois-Perret (92)à 19 km6 travailleursDepuis 2019LES ATELIERS DU VAL D'ARGENT
Argenteuil (95)à 19 km136 travailleursDepuis 1985CEDRE Argenteuil
Argenteuil (95)à 19 km122 travailleursDepuis 2008ESAT JEAN MOULIN
Paris 14 (75)à 20 km45 travailleursDepuis 1986Place des victoires
Asnières-sur-Seine (92)à 20 km3 travailleursDepuis 2024APF FRANCE HANDICAP INTERIM
Paris 8 (75)à 21 km0 travailleursDepuis 2020ESAT BERTHIER
Paris 17 (75)à 21 km151 travailleursDepuis 1975TURBULENCES
Paris 17 (75)à 21 km30 travailleursDepuis 2007ESAT LA MONTAGNE
Cormeilles-en-Parisis (95)à 21 km93 travailleursDepuis 1984ESAT LA HETRAIE
Jouy-le-Moutier (95)à 21 km110 travailleursDepuis 1973EA ANAIS CUISINE CENTRALE JOUY-LE-MOUTIER
Jouy-le-Moutier (95)à 21 km22 travailleursDepuis 2020LES ATELIERS DE FRESNES
Fresnes (94)à 21 km93 travailleursDepuis 1993ESAT LA VIE EN HERBES
Marcoussis (91)à 22 km80 travailleursDepuis 1990ANRH EA d'Epône
Épône (78)à 22 km80 travailleursDepuis 1970L'ESPERANCE
Paris 5 (75)à 22 km65 travailleursDepuis 1968Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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- Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting à Fontenay-le-Fleury
- Etiquetage, collage, pliage à Fontenay-le-Fleury
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- Conditionnement, colisage à Fontenay-le-Fleury
- Gestion de vente par correspondance et e-commerce à Fontenay-le-Fleury
- Stockage et préparation de commande à Fontenay-le-Fleury
- Logistique (gestion de stocks, expéditions) à Fontenay-le-Fleury
- Bien-être au travail à Fontenay-le-Fleury
Selon l’OMS (Organisation Mondiale de la Santé), une personne est considérée comme étant en situation de handicap à partir du moment où son intégrité physique ou mentale est diminuée, temporairement ou définitivement, limitant ainsi son autonomie et son insertion sociale et professionnelle, et ce quelle que soit la cause du handicap (problème congénital, accident, effet de l’âge…).
Les achats responsables répondent à plusieurs objectifs des entreprises privées ou organismes publics donneurs d'ordres. Selon l'Observatoire économique national des achats responsables, faire appel aux ESAT et Entreprises Adaptées dans les deux prochaines années doit permettre par ordre de priorité : (1) proposer une offre plus responsable et locale, (2) répondre à l'Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH), (3) répondre à de nouveaux besoins, notamment en lien avec la crise sanitaire du Covid-19 et enfin (4) sécuriser les approvisionnements.
Afin de renforcer leur dimension sociale, les organisations privées peuvent choisir de collaborer avec des acteurs impliqués dans l’inclusion de personnes éloignées de l’emploi (ESAT, entreprises adaptées, structures d’insertion…). Afin de favoriser la collaboration entre prestataires du "milieu ordinaire" et fournisseurs inclusifs, les entreprises privées peuvent mettre en œuvre divers dispositifs tels que des critères de notation sociaux, l’allotissement géographique, ou encore des clauses d’incitation ou obligation à la cotraitance, etc.
On distingue trois grandes familles d’achats responsables :
- les achats éco-responsables, auprès de fournisseurs qui répondent à des problématiques environnementales ;
- les achats éthiques et équitables, auprès d’entreprises qui garantissent des conditions de travail et une rémunération justes, entre autres ;
- les achats inclusifs, réalisés auprès d’acteurs qui favorisent l’insertion et l’accès à l’emploi, auprès de personnes handicapées notamment - tels que des ESAT et des entreprises adaptées.
Les organismes soumis au Code de la Commande publique doivent répondre à des objectifs en matière d'achats responsables, qui visent à les rendre exemplaires en la matière. Dans le cadre du Plan National des Achats Durables ou PNAD, ils doivent répondre, d'ici 2025, à deux objectifs majeurs : 100% des contrats doivent contenir au minimum une "considération environnementale" et 30% des contrats notifiés doivent contenir une "considération sociale".
