ESAT & entreprises adaptées de la ville de Villiers-le-Bel (95400)
CEDRE
Argenteuil (95)à 13 km122 travailleursDepuis 2008Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
HANDIRECT LA DEFENSE
Bois-Colombes (92)à 13 km11 travailleursDepuis 1996ESAT ANAIS PARIS
Paris 19 (75)à 13 km52 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ANDRE BUSQUET
Paris 19 (75)à 13 km70 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS Agnès BOSSART-RALLION
Paris 19 (75)à 13 km101 travailleursDepuis 1978Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ATELIER DE LA VILLETTE
Paris 19 (75)à 13 km38 travailleursDepuis 1990LES CERISIERS APAJH PARIS
Paris 19 (75)à 13 km85 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS DE LA COOPÉRATION
Paris 19 (75)à 13 km67 travailleursDepuis 1993Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Séquences Clés Productions
Paris 19 (75)à 13 km15 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA ANAIS Site de Paris
Paris 19 (75)à 13 km13 travailleursDepuis 1978APF ENTREPRISES 93
Noisy-le-Sec (93)à 13 km130 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT APF NOISY-LE-SEC
Noisy-le-Sec (93)à 13 km60 travailleursDepuis 2004Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LA MONTAGNE
Cormeilles-en-Parisis (95)à 14 km93 travailleursDepuis 1984ESAT BERTHIER
Paris 17 (75)à 14 km151 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
TURBULENCES
Paris 17 (75)à 14 km30 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
NEA IDF
Paris 17 (75)à 14 km35 travailleursDepuis 2016Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES FOURNEAUX DE MARTHE ET MATTHIEU
Colombes (92)à 14 km52 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LES VOIES DU BOIS
Colombes (92)à 14 km76 travailleursDepuis 1968SOURDLINE DEVELOPPEMENT
Colombes (92)à 14 km12 travailleursDepuis 2013Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
BISCORNU
Colombes (92)à 14 km10 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA APAJH DE LEVALLOIS
Levallois-Perret (92)à 14 km196 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ATIMIC
Levallois-Perret (92)à 14 km50 travailleursDepuis 2014Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EN 10 SAVEURS
Levallois-Perret (92)à 14 km6 travailleursDepuis 2019HENERGY
Courbevoie (92)à 15 km15 travailleursHUMANDO PLURIELS
Courbevoie (92)à 15 km19 travailleursAPF FRANCE HANDICAP INTERIM
Paris 8 (75)à 15 km0 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT APAJH La Garenne Colombes
La Garenne-Colombes (92)à 15 km90 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
GESTFORM PARIS
La Garenne-Colombes (92)à 15 km61 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
HANDIRECT SERVICES
La Garenne-Colombes (92)à 15 km180 travailleursDepuis 1996ESAT LES ATELIERS DES FOUGERES
Le Raincy (93)à 15 km105 travailleursDepuis 1981ESAT MENILMONTANT
Paris 20 (75)à 15 km153 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS DE ROSNY
Rosny-sous-Bois (93)à 16 km97 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Média Pi!
Rosny-sous-Bois (93)à 16 km19 travailleursDepuis 2016ESAT BASTILLE
Paris 11 (75)à 16 km166 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ANRH ESAT de Paris 11ème
Paris 11 (75)à 16 km120 travailleursDepuis 1958Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Père Lachaise
Paris 11 (75)à 16 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ANRH EA de Paris
Paris 11 (75)à 16 km80 travailleursDepuis 1997Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT Hors-murs LADAPT Paris
Paris 11 (75)à 16 km40 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT C.A.R.T. BANQUE DE FRANCE
Paris 1 (75)à 16 km22 travailleursDepuis 1979Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA ANAIS PIERRELAYE
Pierrelaye (95)à 16 km11 travailleursDepuis 1996ESAT ANAIS PIERRELAYE
Pierrelaye (95)à 16 km58 travailleursDepuis 1999ESAT JEAN CHARCOT
Sartrouville (78)à 16 km60 travailleursDepuis 1985ESAT PIERRE BOUDET
Montreuil (93)à 16 km118 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT APEI LES PAPILLONS BLANCS
Montreuil (93)à 16 km7 travailleursDepuis 1996ESAT MARSOULAN
Montreuil (93)à 16 km270 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
Les autres villes du département
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Toute entreprise peut choisir de collaborer avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée sous plusieurs types de contrats (sous-traitance, co-traitance, travail temporaire, CDD Tremplin…). Pour cibler une structure adaptée à ses besoins, il est possible de comparer les offres via l’annuaire du Réseau Gesat, qui regroupe l’ensemble des 2 250 ESAT et entreprises adaptées présents en France. Notre place de marché permet également aux entreprises et organisations publiques partenaires de déposer leurs projets.
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont des prestataires qui sont éligibles aux clauses sociales d'insertion présentes au sein des marchés publics. À ce titre, ces structures peuvent répondre aux marchés, via des prestations de sous-traitance ou de mise à disposition, ou des partenariats avec d'autres prestataires sous forme de co-traitance.
D'après le dernier Observatoire économique national des achats responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées, 97% des organisations souhaitent maintenir ou développer leurs achats responsables dans les deux prochaines années. Sur les achats inclusifs, et plus particulièrement ceux visant les ESAT et Entreprises Adaptées, ce sont principalement les métiers de l'entretien d'espaces verts, du nettoyage de locaux et des services généraux qui sont ciblés. En effet, 40% des donneurs d'ordres envisagent de développer leurs achats inclusifs sur, a minima, l'un de ces segments dans les deux prochaines années.
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont positionnés dans plus de 200 filières métiers regroupés en 14 grands domaines de compétences. Les ESAT et EA sont positionnés majoritairement dans les domaines de conditionnement, logistique et transport (65%), l'entretien des espaces verts et paysagers (63%), le nettoyage et l'entretien (51%) et la production industrielle (42%). Outre ces activités traditionnelles, de nombreuses activités émergent depuis ces dernières années dans des domaines tels que la communication et le marketing, la restauration, l'hébergement et les services touristiques ou encore l'énergie, l'environnement et la gestion des déchets.
(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).
L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir au moins 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs ou s’acquitter d’une contribution. Le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées permet de réduire la contribution : lorsqu'une entreprise achète une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée, elle peut déduire de sa contribution 30% de la part main d'oeuvre de la prestation.