ESAT & entreprises adaptées de la ville de Noisy-le-Sec (93130)
APF ENTREPRISES 93
Noisy-le-Sec (93)130 travailleursDepuis 1979ESAT APF NOISY-LE-SEC
Noisy-le-Sec (93)60 travailleursDepuis 2004LES ATELIERS DE ROSNY
Rosny-sous-Bois (93)à 2 km97 travailleursDepuis 1990Média Pi!
Rosny-sous-Bois (93)à 2 km19 travailleursDepuis 2016ESAT APF BOBIGNY
Bobigny (93)à 3 km70 travailleursDepuis 1990IRIS MESSIDOR
Bobigny (93)à 3 km65 travailleursDepuis 2007LE COLIBRI
Pantin (93)à 3 km56 travailleursDepuis 1992Au petit Colibri
Pantin (93)à 3 km5 travailleursDepuis 2016ACCES INCLUSIVE TECH PANTIN
Pantin (93)à 3 km1 travailleursESAT PIERRE BOUDET
Montreuil (93)à 3 km118 travailleursESAT APEI LES PAPILLONS BLANCS
Montreuil (93)à 3 km7 travailleursDepuis 1996ESAT MARSOULAN
Montreuil (93)à 3 km270 travailleursFASTROAD IDF (SOUN by Fastroad)
Montreuil (93)à 3 km70 travailleursDepuis 2010DEAFI
Montreuil (93)à 3 km43 travailleursDepuis 2010ESAT LES ATELIERS DES FOUGERES
Le Raincy (93)à 4 km105 travailleursDepuis 1981ESAT MENILMONTANT
Paris 20 (75)à 5 km153 travailleursDepuis 1970ESAT LE BLANC MESNIL
Le Blanc-Mesnil (93)à 5 km110 travailleursDepuis 1991ATELIER D'AUBERVILLIERS
Aubervilliers (93)à 5 km62 travailleursDepuis 1957ESAT AFASER
Aubervilliers (93)à 5 km119 travailleursDepuis 1999TREFLE RESTAURATION - Le marché Français
Aubervilliers (93)à 5 km20 travailleursDepuis 2024ESAT ANAIS PARIS
Paris 19 (75)à 5 km52 travailleursDepuis 1991ESAT ANDRE BUSQUET
Paris 19 (75)à 5 km70 travailleursDepuis 1993ATELIER DE LA VILLETTE
Paris 19 (75)à 5 km35 travailleursDepuis 1990Séquences Clés Productions
Paris 19 (75)à 5 km15 travailleursDepuis 2010EA ANAIS Site de Paris
Paris 19 (75)à 5 km13 travailleursDepuis 1978ESAT DES MUGUETS
Le Bourget (93)à 5 km145 travailleursDepuis 2009AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR
La Courneuve (93)à 5 km101 travailleursDepuis 1992LE PETIT PLUS
La Courneuve (93)à 5 km40 travailleursDepuis 2009ESAT PIERRE BROSSOLETTE
Neuilly-sur-Marne (93)à 6 km75 travailleursDepuis 1987ESAT Trait-d'Union
Saint-Mandé (94)à 6 km100 travailleursDepuis 1904JOAM
Saint-Mandé (94)à 6 km9 travailleursDepuis 2009LES ATELIERS DU PERREUX
Le Perreux-sur-Marne (94)à 6 km52 travailleursDepuis 1985ESAT Pierre BOREL
Gagny (93)à 6 km146 travailleursDepuis 1972ESAT BASTILLE
Paris 11 (75)à 6 km163 travailleursDepuis 1981ESAT Père Lachaise
Paris 11 (75)à 6 km100 travailleursDepuis 1992ANRH EA de Paris
Paris 11 (75)à 6 km65 travailleursDepuis 1997ESAT Hors-murs LADAPT Paris
Paris 11 (75)à 6 km40 travailleursDepuis 2007NUMERIK-EA
Paris 11 (75)à 6 km21 travailleursDepuis 2016ESAT TOULOUSE LAUTREC
Aulnay-sous-Bois (93)à 6 km117 travailleursDepuis 1980ESAT Montgallet - Chérioux-Dumonteil Handicap
Paris 12 (75)à 7 km83 travailleursDepuis 1965Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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- Impression numérique à Noisy-le-Sec
- Brochage, encartage, façonnage à Noisy-le-Sec
- Objets publicitaires à Noisy-le-Sec
- Archivage et classement à Noisy-le-Sec
- Gestion de bases de données à Noisy-le-Sec
- Mise sous pli, mailing, routage à Noisy-le-Sec
- Conciergerie à Noisy-le-Sec
- Accueil à Noisy-le-Sec
- Tri de courrier entrant à Noisy-le-Sec
- Couture, petites et grandes séries à Noisy-le-Sec
- Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique) à Noisy-le-Sec
- Remplissage, ensachage, flaconnage à Noisy-le-Sec
- Etiquetage, codage, badges à Noisy-le-Sec
- Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting à Noisy-le-Sec
- Etiquetage, collage, pliage à Noisy-le-Sec
- Mise sous film à Noisy-le-Sec
- Conditionnement, colisage à Noisy-le-Sec
- Logistique (gestion de stocks, expéditions) à Noisy-le-Sec
- Bien-être au travail à Noisy-le-Sec
Les structures de l'ESS peuvent être de différents statuts : associations, fondations, mutuelles, coopératives... Parmi les acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, on retrouve notamment les entreprises inclusives : entreprises d'insertion, régies de quartier, Chantiers d'insertion, Entreprises à But d'Emploi, ESAT, Entreprises Adaptées et Travailleurs Indépendants Handicapés.
Poussés par l'essor du e-commerce, de nombreux ESAT et Entreprises Adaptées ont créé de nouvelles activités dans les métiers de la logistique et du conditionnement. La sous-traitance industrielle (métallurgie, travail du bois, du plastique, électronique...), ainsi que les métiers du nettoyage, de l'entretien et de la restauration restent également très dynamiques.
Aujourd'hui, la RSE n'est plus seulement marketing, mais constitue un élément essentiel pour garantir la pérennité de son entreprise. Intégrer la RSE à ses achats permet de sécuriser ses approvisionnements en instaurant des relations durables avec des fournisseurs responsables et de proximité. Cela permet aussi de mieux gérer les risques d'image liés à une chaîne d'approvisionnement ayant un impact négatif sur l'Homme ou sur l'environnement. Enfin, cette démarche est un atout pour se différencier commercialement. Intégrer la RSE à ses achats contribue ainsi à la performance économique, sociale et environnementale des organisations.
Un achat responsable, ou solidaire, fait référence à l’acquisition d’un produit ou d’un service auprès d’un fournisseur engagé dans une démarche sociale, environnementale ou d’économie solidaire. Les achats effectués auprès d’Entreprises adaptées ou d’ESAT sont des exemples d’achats responsables. Pour une entreprise, réaliser des achats responsables fait partie des actions pouvant s’intégrer à une démarche RSE.
Les achats inclusifs contribuent indirectement à l'emploi de personnes en situation de handicap. L'achat inclusif contribue également à briser les préjugés, et à sensibiliser l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise : c'est un élément essentiel pour favoriser ensuite l'inclusion des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire de travail. Par ailleurs, plusieurs dispositifs proposés par les ESAT et Entreprises Adaptées, tels que la mise à disposition, les CDD Tremplin ou encore le Travail Temporaire, permettent d'aller au-delà d'un simple acte d'achat en intégrant un collaborateur en situation de handicap au sein de ses équipes.