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Liste des entreprises de remplissage ensachage flaconnage à Noisy-le-Sec

Les ESAT et Entreprises adaptées ont développé de fortes compétences dans le domaine du conditionnement à façon. En capacité à s'adapter à différents types de produits et différents types de volumes (petite, moyenne voire grande série), ils proposent des solutions sur mesure dans les domaines du flaconnage, de l'ensachage, du remplissage de sacs, de sachets ou de poches...

Le métier Remplissage, ensachage, flaconnage regroupe des prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services des ces domaines.
Voici la liste des ESAT et des entreprises adaptées spécialisées en Remplissage, ensachage, flaconnage à Noisy-le-Sec et dans sa région :

ESAT PIERRE BOUDET

Montreuil (93)à 3 km118 travailleurs

ESAT MENILMONTANT

Paris 20 (75)à 5 km153 travailleursDepuis 1970
Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting

ESAT ANAIS PARIS

Paris 19 (75)à 5 km52 travailleursDepuis 1991

EA ANAIS Site de Paris

Paris 19 (75)à 5 km13 travailleursDepuis 1978
Etiquetage, collage, pliage

ESAT DES MUGUETS

Le Bourget (93)à 5 km145 travailleursDepuis 2009

ESAT Trait-d'Union

Saint-Mandé (94)à 6 km100 travailleursDepuis 1904

ESAT BASTILLE

Paris 11 (75)à 6 km163 travailleursDepuis 1981

ESAT Père Lachaise

Paris 11 (75)à 6 km100 travailleursDepuis 1992

ESAT Montgallet - Chérioux-Dumonteil Handicap

Paris 12 (75)à 7 km83 travailleursDepuis 1965

ESAT LEOPOLD BELLAN - Bry-sur-Marne

Bry-sur-Marne (94)à 7 km72 travailleursDepuis 1975

ESAT AGECET

Montfermeil (93)à 7 km135 travailleursDepuis 1968

ESAT MOSKOWA

Paris 18 (75)à 8 km76 travailleursDepuis 2002

ESAT ANRH PARIS 13

Paris 13 (75)à 10 km64 travailleursDepuis 2007

ESAT BERTHIER

Paris 17 (75)à 10 km151 travailleursDepuis 1975

ESAT LES SARRAZINS

Créteil (94)à 11 km130 travailleursDepuis 1994

ESAT PLAISANCE

Paris 14 (75)à 11 km96 travailleursDepuis 1994

ESAT Les Colombages

Paris 14 (75)à 11 km40 travailleursDepuis 1993
Conditionnement, colisage

ESAT LES ATELIERS DE CHENNEVIERES

Chennevières-sur-Marne (94)à 11 km91 travailleursDepuis 1981

ESAT LE PETIT ROSNE - CAP DEVANT

Sarcelles (95)à 12 km65 travailleursDepuis 1981

ESAT HORS MURS LADAPT 95

Sarcelles (95)à 12 km51 travailleursDepuis 2009

ESAT La Fabrique

Vitry-sur-Seine (94)à 12 km140 travailleursDepuis 1968

ESAT ETAI JACQUES HENRY

Vitry-sur-Seine (94)à 12 km160 travailleursDepuis 1969

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 12 km80 travailleursDepuis 2007

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 12 km136 travailleursDepuis 1989

ESAT LES PETITS CARREAUX

Bonneuil-sur-Marne (94)à 12 km152 travailleursDepuis 1972

ESAT Lozaits & Seguin

Villejuif (94)à 13 km76 travailleursDepuis 1952

LE CHÊNE

Bagneux (92)à 14 km27 travailleursDepuis 1992

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE

Bagneux (92)à 14 km79 travailleursDepuis 1993

Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING

Issy-les-Moulineaux (92)à 15 km98 travailleursDepuis 1990

ESAT DES SAULES

Orly (94)à 17 km85 travailleursDepuis 2005

Solipolis - ESAT LES ATELIERS DU PHARE

Nanterre (92)à 18 km92 travailleursDepuis 1967

ESAT D'ALEMBERT

Meudon (92)à 18 km65 travailleursDepuis 1980

Solipolis - ESAT SUZANNE LAWSON

Meudon (92)à 18 km95 travailleursDepuis 1977
Mise sous film

ESAT COPERNIC

Le Plessis-Robinson (92)à 18 km41 travailleursDepuis 1991

ESAT APAJH JACQUES MONOD

Antony (92)à 19 km103 travailleursDepuis 1976

ESAT LA CLEPSYDRE

Santeny (94)à 20 km72 travailleursDepuis 2001

ESAT DE ROSEBRIE

Mandres-les-Roses (94)à 22 km160 travailleursDepuis 1975

ESAT LEOPOLD BELLAN - Montesson

Montesson (78)à 23 km90 travailleursDepuis 1991

ATELIER PROTEGE DES YVELINES (AP'Y)

Croissy-sur-Seine (78)à 23 km64 travailleursDepuis 1976

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT Les Néfliers

Saint-Germain-en-Laye (78)à 27 km130 travailleursDepuis 1973

ESAT JEAN PIERRAT

Buc (78)à 27 km153 travailleursDepuis 2007

LES ATELIERS DE LA NACELLE

Évry-Courcouronnes (91)à 29 km179 travailleursDepuis 1996

ESAT ANAIS SAINT-OUEN L'AUMÔNE

Saint-Ouen-l'Aumône (95)à 29 km85 travailleursDepuis 1969

Entreprises de remplissage ensachage flaconnage : les questions fréquentes

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Pour intégrer une dimension sociale à leurs marchés, les entreprises et organisations privées peuvent intégrer des critères de notation, pour privilégier les fournisseurs les plus responsables lors de l'analyse des offres ou des clauses de co-traitance, pour inciter (voire contraindre) leurs fournisseurs ordinaires à établir des partenariats avec des ESAT et Entreprises Adaptées.

Qu'est-ce que la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

Selon la définition donnée par la Commission européenne, la RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, désigne « l’intégration volontaire, par les entreprises, de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec leurs parties prenantes ». Il s’agit, autrement dit, de toutes les actions déployées par une organisation pour contribuer aux enjeux du développement durable, que ce soit au niveau social, environnemental ou économique.

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition est l'un des modes de collaboration avec les ESAT et Entreprises Adaptées. La mise à disposition correspond à une fourniture de main-d'œuvre : le travailleur en situation de handicap d'ESAT ou d'EA exerce une activité à caractère professionnel en milieu ordinaire de travail (chez l'organisation cliente), susceptible de favoriser son épanouissement personnel et professionnel et de développer sa capacité d’emploi. Il ne réalise pas une prestation donnée, mais occupe un poste de travail au sein de l'organisation cliente, en vue d'une potentielle embauche dans la continuité de son projet professionnel. D'un point de vue contractuel, il s'agit d'un contrat de mise à disposition entre le donneur d'ordres et le prestataire ESAT ou Entreprise Adaptée. À noter : certains ESAT sont spécialisés dans ce type de dispositif, à l'instar des "ESAT hors murs" ou des "ESAT de transition".

Comment définir l'inclusion sociale ?

La notion d'inclusion sociale caractérise les rapports entre les individus et les systèmes sociaux. L’inclusion sociale est considérée comme le contraire de l'exclusion sociale. Elle concerne les secteurs économiques, sociaux, culturels et politiques de la société. Les ESAT et Entreprises Adaptées contribuent à l'inclusion dans le milieu du travail de personnes qui pourraient en être exclues en raison de leur handicap.

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute entreprise privée ou organisme public peut faire appel aux ESAT et Entreprises Adaptées selon quatre modes de collaboration (sous-traitance ou co-traitance, mise à disposition, travail temporaire et CDD Tremplin) pour de multiples types de prestations : les ESAT et Entreprises Adaptées sont avant tout des prestataires répondant à des besoins de fourniture de produits ou de services au même titre que n’importe quel autre acteur économique. Afin de maximiser le positionnement des ESAT et Entreprises Adaptées sur les projets de donneurs d’ordres, il convient d’anticiper les projets et de mettre en place des actions de sourcing via l’annuaire du Réseau Gesat qui référence l’intégralité des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire français. La place de marché du Réseau Gesat peut également permettre aux donneurs d’ordres partenaires de relayer des projets de sourcing (étude de faisabilité, RFI etc.) ou des consultations (marchés publics, appel d’offres, demande de devis).