ESAT & entreprises adaptées de la ville de Saint-Maur-des-Fossés (94100)
ANRH ESAT de Paris 11ème
Paris 11 (75)à 10 km120 travailleursDepuis 1958ESAT Père Lachaise
Paris 11 (75)à 10 km100 travailleursDepuis 1992ANRH EA de Paris
Paris 11 (75)à 10 km65 travailleursDepuis 1997ESAT Hors-murs LADAPT Paris
Paris 11 (75)à 10 km40 travailleursDepuis 2007SOTRES EA
Paris 11 (75)à 10 km27 travailleursDepuis 1992NUMERIK-EA
Paris 11 (75)à 10 km21 travailleursDepuis 2016ESAT LES ATELIERS DES GEMEAUX
Émerainville (77)à 10 km90 travailleursDepuis 1990ESAT Pierre BOREL
Gagny (93)à 10 km146 travailleursDepuis 1972ESAT LA CLEPSYDRE
Santeny (94)à 10 km72 travailleursDepuis 2001APF ENTREPRISES 93
Noisy-le-Sec (93)à 10 km130 travailleursDepuis 1979ESAT APF NOISY-LE-SEC
Noisy-le-Sec (93)à 10 km60 travailleursDepuis 2004ESAT LES ATELIERS DES FOUGERES
Le Raincy (93)à 11 km105 travailleursDepuis 1981L'ESPERANCE
Paris 5 (75)à 11 km65 travailleursDepuis 1968ESAT DE ROSEBRIE
Mandres-les-Roses (94)à 11 km160 travailleursDepuis 1975ESAT ANAIS PARIS
Paris 19 (75)à 11 km52 travailleursDepuis 1991LES ATELIERS Agnès BOSSART-RALLION
Paris 19 (75)à 11 km101 travailleursDepuis 1978ATELIER DE LA VILLETTE
Paris 19 (75)à 11 km35 travailleursDepuis 1990Séquences Clés Productions
Paris 19 (75)à 11 km15 travailleursDepuis 2010EA ANAIS Site de Paris
Paris 19 (75)à 11 km13 travailleursDepuis 1978ESAT JEAN MOULIN
Paris 14 (75)à 11 km45 travailleursDepuis 1986ESAT PLAISANCE
Paris 14 (75)à 11 km96 travailleursDepuis 1994LES ATELIERS DE FRESNES
Fresnes (94)à 11 km93 travailleursDepuis 1993ATELIERS DES GUYARDS
Athis-Mons (91)à 12 km105 travailleursDepuis 1994CMH SOLUTIONS - EA'TERS Montrouge
Montrouge (92)à 12 km18 travailleursDepuis 2016LE COLIBRI
Pantin (93)à 12 km56 travailleursDepuis 1992Au petit Colibri
Pantin (93)à 12 km5 travailleursDepuis 2016ACCES INCLUSIVE TECH PANTIN
Pantin (93)à 12 km1 travailleursLE CHÊNE
Bagneux (92)à 12 km27 travailleursDepuis 1992ESAT CISP JEAN CAURANT
Bagneux (92)à 12 km55 travailleursDepuis 1984Solipolis - ESAT LES ATELIERS DE GARLANDE
Bagneux (92)à 12 km79 travailleursDepuis 1993ESAT AGECET
Montfermeil (93)à 12 km135 travailleursDepuis 1968ESAT ELISA 77
Chelles (77)à 13 km82 travailleursESAT APF BOBIGNY
Bobigny (93)à 13 km70 travailleursDepuis 1990IRIS MESSIDOR
Bobigny (93)à 13 km65 travailleursDepuis 2007GROOM
Wissous (91)à 13 km20 travailleursDepuis 2021ESAT VIALA
Paris 15 (75)à 14 km41 travailleursDepuis 1970ITEKWAY SABOOJ
Paris 15 (75)à 14 km15 travailleursDepuis 2009Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont des prestataires qui sont éligibles aux clauses sociales d'insertion présentes au sein des marchés publics. À ce titre, ces structures peuvent répondre aux marchés, via des prestations de sous-traitance ou de mise à disposition, ou des partenariats avec d'autres prestataires sous forme de co-traitance.
Les Entreprises Adaptées et les ESAT (Établissements et Services d’Accompagnement par le Travail) ont deux objectifs majeurs, à la fois sociaux et économiques. D’une part, ils ont vocation à proposer, à des entreprises privées et publiques, des produits et services dans plus de 200 métiers. D’autre part, grâce à cette activité économique, ces organismes socialement responsables permettent à 150 000 personnes en situation de handicap d’exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à leurs besoins, et de bénéficier d’un soutien médico-social, de formations et de leviers de professionnalisation.
L’ESS est le sigle d'Économie Sociale et Solidaire. Il s’agit d’un ensemble d’organisations variées qui remplissent une mission d’ordre social et solidaire, et pas seulement économique. L’économie sociale et solidaire rassemble plus de 220 000 établissements en France (parmi lesquels 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées) et regroupe près de 2,4 millions de salariés, ce qui représente 10,5 % de l’emploi du pays.
Faire des achats responsables démontre l'engagement sociétal et environnemental d'une entreprise. Acheter responsable à des publics éloignés de l'emploi et de manière locale contribue à la vertuosité de l'entreprise. Cela participe également à fidéliser sa clientèle et ses bénéficiaires qui sont de plus en plus regardants sur la provenance des matériaux et la juste rémunération des fournisseurs.
Toute personne de plus de 16 ans et disposant d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés (RQTH) ayant pour conséquence d'affecter significativement sa capacité de travail peut faire une demande d'orientation auprès de la Commission des Droits de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Cette commission statut ensuite sur le maintien ou non en "milieu ordinaire" de travail du salarié. Elle peut également orienter au besoin la personne vers les Entreprises Adaptées ou les ESAT.