ESAT & entreprises adaptées de la ville de Décines-Charpieu (69150)
EA FLAVIEN - GCAT
Décines-Charpieu (69)50 travailleursDepuis 1954EA KERAMI
Meyzieu (69)à 2 km6 travailleursDepuis 1997INO RECYCLAGE - Meyzieu
Meyzieu (69)à 2 km15 travailleursDepuis 2012Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
TRIBÜ - JN2A SARL
Chassieu (69)à 3 km8 travailleursDepuis 2014EA ARTIBOIS
Vaulx-en-Velin (69)à 3 km12 travailleursDepuis 1978Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT MYRIADE
Vaulx-en-Velin (69)à 3 km63 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LEON FONTAINE
Vaulx-en-Velin (69)à 3 km180 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA DE L'ORANGERIE
Vaulx-en-Velin (69)à 3 km40 travailleursDepuis 1998APF Entreprises Villeurbanne
Villeurbanne (69)à 6 km120 travailleursDepuis 1962Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ROBERT LAFON - ALGED
Villeurbanne (69)à 6 km102 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT HORS MURS APAJH DU GRAND LYON
Villeurbanne (69)à 6 km26 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT GALLIENI
Villeurbanne (69)à 6 km90 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
ELISE LYON
Villeurbanne (69)à 6 km100 travailleursDepuis 2011ASSOCIATION MESSIDOR COMPTOIR BURGERS VILLEURBANNE
Villeurbanne (69)à 6 km10 travailleursDepuis 1999ESAT LA ROUE - ALGED
Rillieux-la-Pape (69)à 8 km150 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT INDUSTRIE SERVICE
Rillieux-la-Pape (69)à 8 km53 travailleursDepuis 1997ECODAIR EA
Rillieux-la-Pape (69)à 8 km10 travailleursDepuis 2021BYRON BAY
Lyon 6 (69)à 9 km3 travailleursDepuis 2014BUYZEWAY
Lyon 3 (69)à 9 km15 travailleursDepuis 2015KLIFF by RANDSTAD AURA
Lyon 3 (69)à 9 km90 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
AfB Grand Lyon
Lyon 3 (69)à 9 km4 travailleursDepuis 2022Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
DEAFI CALUIRE-ET-CUIRE
Caluire-et-Cuire (69)à 9 km5 travailleursESAT HORS MURS LADAPT RHONE METROPOLE DE LYON
Lyon 7 (69)à 10 km70 travailleursDepuis 2004Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT JACQUES CHAVENT (Oseat)
Lyon 7 (69)à 10 km153 travailleursDepuis 1978Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
FASTROAD LYON
Lyon 7 (69)à 10 km16 travailleursDepuis 2014Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ATIMIC LYON
Lyon 7 (69)à 10 km7 travailleursDepuis 2015Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ANRH EA de Lyon
Lyon 7 (69)à 10 km55 travailleursDepuis 2017Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ARCESI Auvergne Rhône-Alpes
Lyon 7 (69)à 10 km10 travailleursDepuis 2017EA MESSIDOR - Vénissieux
Vénissieux (69)à 10 km60 travailleursDepuis 1978ESAT MESSIDOR - Vénissieux
Vénissieux (69)à 10 km87 travailleursDepuis 1999ESAT LA ROCHE - BLANCHISSERIE - VENISSIEUX, AMPLEPUIS
Vénissieux (69)à 10 km50 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT LA COURBAISSE
Lyon (69)à 10 km144 travailleursDepuis 1978Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
GRAINE DE CUIR
Saint-Fons (69)à 11 km23 travailleursDepuis 2000Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ATELIERS DU MOULIN A VENT
Saint-Fons (69)à 11 km98 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
DSI AURA
Corbas (69)à 11 km30 travailleursDepuis 2018ATELIERS SAINT-LEONARD
Couzon-au-Mont-d'Or (69)à 12 km148 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT HELENE RIVET - ALGED
Lyon 9 (69)à 12 km170 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT HENRI CASTILLA Odyneo
Lyon 9 (69)à 12 km70 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT WITKOWSKA
Sainte-Foy-lès-Lyon (69)à 13 km92 travailleursDepuis 1961Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
TC Transport Adapté
Saint-Genis-Laval (69)à 15 km100 travailleursDepuis 2020HANDISHARE
Limonest (69)à 16 km35 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ATELIERS DENIS CORDONNIER
Dardilly (69)à 18 km330 travailleursDepuis 1960Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA CAP VERT
Charly (69)à 18 km10 travailleursDepuis 2015ESAT DIDIER BARON - ALGED
Chaponost (69)à 19 km170 travailleursDepuis 1988Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Pour travailler en milieu protégé ou adapté, une personne en situation de handicap peut se rapprocher de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées) de son département, qui pourra l'aider à présenter son dossier à la Commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH). En fonction de l'autonomie de la personne en situation de handicap, la CDAPH pourra l'orienter vers un ESAT ou une Entreprise Adaptée, qui se chargera de l'accompagner dans son projet professionnel et dans son projet de vie.
Plusieurs modes de collaboration peuvent être envisagés pour faire appel à des ESAT et Entreprises Adaptées, tels que :
- La mise à disposition de main d’œuvre : un ou plusieurs travailleurs sont mis à disposition de l’entreprise cliente sous le contrôle de cette dernière.
- La prestation de services in situ : le prestataire se déplace sur le site du client pour effectuer la prestation, sous la supervision du supérieur hiérarchique.
- De nouveaux dispositifs existent depuis quelques années, tels que le travail temporaire via des entreprises adaptées ou le CDD Tremplin.
Les ESAT et EA, bien qu'appartenant tous deux au Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA), possèdent quelques différences. Les ESAT sont, en effet, régis par le Ministère des Affaires Sociales, tandis que les Entreprises Adaptées, considérées comme des entreprises "classiques" sont régies par le Code du Travail. Par ailleurs, les ESAT possèdent un nombre moyen de travailleurs (90) bien supérieur aux Entreprises Adaptées (44). Enfin, au sein des ESAT la proportion de travailleurs en situation de handicap est équivalente à 100% des effectifs de production (hors fonctions supports et encadrants) tandis qu'elle est de minimum 55% des effectifs globaux (tous postes confondus) en EA.
Les achats inclusifs encouragent la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Pour ce faire, les services achats peuvent avoir recours à des prestations de services effectuées par des prestataires inclusifs, tout comme des recrutements ou du recours à des dispositifs passerelles (mise à disposition, EA Tremplin, EA de travail temporaire, etc.). Il est également envisageable d'internaliser partiellement des prestations sur sites via le recours à la mise à disposition plutôt que d'acheter des prestations de services sur sites "classiques".
La RSE fait référence aux actions mises en place par une entreprise, au-delà de ses obligations juridiques, pour contribuer à répondre aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles, que ce soit dans le cadre de son activité commerciale ou de ses relations avec les parties prenantes (collaborateurs, clients, fournisseurs, prestataires…).