ESAT & entreprises adaptées de la ville de Morsang-sur-Orge (91390)
ESAT LES PETITS CARREAUX
Bonneuil-sur-Marne (94)à 16 km152 travailleursDepuis 1972ALTER EGO APAJH 94
Alfortville (94)à 16 km163 travailleursDepuis 1984ESAT CHATILLON
Châtillon (92)à 17 km80 travailleursDepuis 2001ESAT HORS-MURS LADAPT HAUTS-DE-SEINE
Châtillon (92)à 17 km65 travailleursDepuis 2011ESAT LE MANOIR IVRY
Ivry-sur-Seine (94)à 17 km139 travailleursDepuis 1972ANRH EA d'Ivry
Ivry-sur-Seine (94)à 17 km50 travailleursDepuis 1954CMH SOLUTIONS - EA'TERS Montrouge
Montrouge (92)à 17 km18 travailleursDepuis 2016ESAT LA CLEPSYDRE
Santeny (94)à 17 km72 travailleursDepuis 2001ESAT IMO
Moissy-Cramayel (77)à 17 km45 travailleursEA ATF GAIA
Moissy-Cramayel (77)à 17 km80 travailleursDepuis 2008LE PREST'HA'TERRE - EAA 77
Moissy-Cramayel (77)à 17 km7 travailleursDepuis 2014ESAT LUCIE NOUET
Vélizy-Villacoublay (78)à 18 km52 travailleursDepuis 2001CEDRE - SAINT MAUR DES FOSSES
Saint-Maur-des-Fossés (94)à 18 km1 travailleursDepuis 2024ESAT ESPACE AURORE
Paris 13 (75)à 19 km65 travailleursDepuis 1997ESAT DE L'ELAN
Paris 13 (75)à 19 km177 travailleursDepuis 1993ESAT DE LA BIEVRE
Paris 13 (75)à 19 km67 travailleursDepuis 1982ESAT LEOPOLD BELLAN - Paris
Paris 13 (75)à 19 km82 travailleursDepuis 1970ESAT COS Regain
Paris 13 (75)à 19 km87 travailleursDepuis 2002ESAT ANRH PARIS 13
Paris 13 (75)à 19 km64 travailleursDepuis 2007APF FRANCE HANDICAP INTERIM 13
Paris 13 (75)à 19 km3 travailleursAUTICON
Paris 13 (75)à 19 km23 travailleursDepuis 2015Solipolis - ESAT YVONNE WENDLING
Issy-les-Moulineaux (92)à 19 km98 travailleursDepuis 1990Solipolis - ESAT GEORGES DAGNEAUX
Meudon (92)à 19 km41 travailleursDepuis 1970ESAT D'ALEMBERT
Meudon (92)à 19 km65 travailleursDepuis 1980Solipolis - ESAT SUZANNE LAWSON
Meudon (92)à 19 km95 travailleursDepuis 1977Trajectoires Emploi
Meudon (92)à 19 km40 travailleursDepuis 2011ESAT PLAISANCE
Paris 14 (75)à 19 km96 travailleursDepuis 1994EA ATELIERS DE CHENNEVIERES
Chennevières-sur-Marne (94)à 20 km10 travailleursDepuis 2004ESAT LES ATELIERS DE CHENNEVIERES
Chennevières-sur-Marne (94)à 20 km91 travailleursDepuis 1981ESAT JEAN PIERRAT
Buc (78)à 20 km153 travailleursDepuis 2007ESAT Trait-d'Union
Saint-Mandé (94)à 20 km100 travailleursDepuis 1904JOAM
Saint-Mandé (94)à 20 km9 travailleursDepuis 2009LES ATELIERS DE CHAGRENON
Auvers-Saint-Georges (91)à 20 km103 travailleursDepuis 1983ESAT JULES ET MARCELLE LEVY
Paris 12 (75)à 20 km67 travailleursDepuis 1991ESAT Montgallet - Chérioux-Dumonteil Handicap
Paris 12 (75)à 20 km83 travailleursDepuis 1965L'ESPERANCE
Paris 5 (75)à 21 km65 travailleursDepuis 1968ITEKWAY SABOOJ
Paris 15 (75)à 21 km15 travailleursDepuis 2009FRATERNELLE SAS
Paris 15 (75)à 21 km2 travailleursDepuis 2021EA L'ENVOL
Paris 15 (75)à 21 km7 travailleursVINCI FACILITIES ENTREPRISE ADAPTEE
Boulogne-Billancourt (92)à 21 km140 travailleursDepuis 2007LES PAPILLONS DE JOUR - Boulogne-Billancourt
Boulogne-Billancourt (92)à 21 km10 travailleursDepuis 2015ESAT LE MANOIR
Champigny-sur-Marne (94)à 21 km150 travailleursDepuis 1972Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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Si elles répondent, in fine, à une mission similaire, les ESAT et les Entreprises Adaptées présentent plusieurs distinctions. En effet, un ESAT est une structure médico-sociale qui accueille exclusivement des personnes en situation de handicap, afin de leur offrir un accès à l’emploi, entre autres. Les Entreprises Adaptées sont quant à elles tenues d’accueillir, a minima, 55 % de travailleurs en situation de handicap. L’ESAT est agréé par le Ministère des Affaires sociales, tandis que l’Entreprise Adaptée est encadrée par le Ministère du travail, comme toute entreprise "traditionnelle".
Les ESAT (Établissements et Services d’Accompagnement par le travail) sont des structures offrant aux personnes en situation de handicap un accès à l’emploi ainsi qu’un accompagnement médico-social et éducatif. Les entreprises adaptées sont des organisations qui emploient des travailleurs handicapés en leur permettant de travailler dans un cadre adapté à leurs besoins. Ces organismes jouent un rôle clé dans l’insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l’emploi.
Les acteurs de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS) obéissent à plusieurs grands principes, tels que : la répartition équitable des bénéfices financiers générés par l’activité et l’absence de lucrativité individuelle ; la participation à des actions d’utilité sociale ou collective ainsi que le fait de placer la mission sociale au premier plan, avant le capital. En outre, une organisation ESS doit instaurer une gouvernance démocratique et offrir une totale liberté d’adhésion à ses membres.
Au cours de ces deux dernières années, les métiers les plus dynamiques au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées sont les filières du conditionnement, de la logistique et du transport, suivies des métiers de la production industrielle (fabrication d’emballages, électronique, métallurgie…) et du secteur du nettoyage et de l’entretien (blanchisserie, nettoyage de locaux…).
Selon l’OMS (Organisation Mondiale de la Santé), une personne est considérée comme étant en situation de handicap à partir du moment où son intégrité physique ou mentale est diminuée, temporairement ou définitivement, limitant ainsi son autonomie et son insertion sociale et professionnelle, et ce quelle que soit la cause du handicap (problème congénital, accident, effet de l’âge…).