ESAT & entreprises adaptées de la ville de Pechbonnieu (31140)
ESAT ELISA 31
Pechbonnieu (31)65 travailleursDepuis 2007DIVERTCITY
L'Union (31)à 4 km86 travailleursDepuis 2013ESAT CAMADOC SITE LE MARIEL
Aucamville (31)à 4 km70 travailleursDepuis 1978PRINTERRE Occitanie - Site de Haute Garonne
Montrabé (31)à 8 km0 travailleursDSI Occitanie
Blagnac (31)à 9 km1294 travailleursDepuis 1996ESAT MANIBAN
Blagnac (31)à 9 km28 travailleursDepuis 2012ARCESI Occitanie
Blagnac (31)à 9 km70 travailleursDepuis 2013Kliff by Randstad Toulouse
Balma (31)à 10 km0 travailleursEA CHATEAU BLANC
Toulouse (31)à 11 km42 travailleursDepuis 1987ESAT CHATEAU BLANC
Toulouse (31)à 11 km137 travailleursDepuis 1976ESAT CAMA D'OC Site du SOLEIL D'OC
Toulouse (31)à 11 km74 travailleursDepuis 1970ALEFPA ESAT CATIC
Toulouse (31)à 11 km115 travailleursDepuis 1957LES ATELIERS DE L'AYGUETTE
Toulouse (31)à 11 km25 travailleursDepuis 2001DELTAPAILLE
Toulouse (31)à 11 km17 travailleursDepuis 2003ITEKWAY OCCITANIE
Toulouse (31)à 11 km54 travailleursDepuis 2008EA EQUIPAGE OCCITANIE
Toulouse (31)à 11 km30 travailleursDepuis 2016Skyincap
Toulouse (31)à 11 km25 travailleursDepuis 2018DSI TT
Toulouse (31)à 11 km30 travailleursDepuis 2021SOLUTIONS OCCITANES POUR L'EMPLOI ET L'ENVIRONNEMENT
Toulouse (31)à 11 km1 travailleursARSEAA LA TABLE
Toulouse (31)à 11 km10 travailleursOPTIMIS T
Castelnau-d'Estrétefonds (31)à 12 km11 travailleursDepuis 2023YMCA Services Occitanie
Cornebarrieu (31)à 12 km370 travailleursDepuis 1998Cocoon Auto by YMCA Services Occitanie
Cornebarrieu (31)à 12 km15 travailleursDepuis 2007SOLUC'EA
Quint-Fonsegrives (31)à 13 km17 travailleursDepuis 2021AGAPEI- ESAT OCCITALIS (Flourens)
Flourens (31)à 14 km110 travailleursDepuis 1971ENJOY MOBILITY FLOURENS
Flourens (31)à 14 km1 travailleursDepuis 2023ESAT RENE CAMINADE
Colomiers (31)à 15 km180 travailleursDepuis 1971ESAT SAINT-EXUPERY
Colomiers (31)à 15 km55 travailleursDepuis 2005YMCA OCCITANIE
Colomiers (31)à 15 km320 travailleursDepuis 2002ENVOI-HANDS SAS
Colomiers (31)à 15 km25 travailleursDepuis 2013YMCA Services Occitanie - Colomiers
Colomiers (31)à 15 km70 travailleursDepuis 2016AGAPEI- ESAT OCCITALIS (St Orens de Gameville)
Saint-Orens-de-Gameville (31)à 16 km75 travailleursDepuis 1980ENTREPRISE DU CANAL
Ramonville-Saint-Agne (31)à 17 km12 travailleursDepuis 2000INEA TECHNOLOGIES
Tournefeuille (31)à 17 km5 travailleursDepuis 2022SOUN BY FASTROAD TOULOUSE
Labège (31)à 19 km18 travailleursDepuis 2012GESTFORM TOULOUSE
Plaisance-du-Touch (31)à 23 km103 travailleursDepuis 1998Vidéal 31
Plaisance-du-Touch (31)à 23 km38 travailleursAGAPEI- ESAT CLERMONT CAPELAS (Fontenilles)
Fontenilles (31)à 27 km78 travailleursDepuis 1978ANRH EA de Montauban
Bressols (82)à 29 km23 travailleursDepuis 2012ANRH EA MONTAUBAN
Bressols (82)à 29 km50 travailleursLes autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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Les achats inclusifs encouragent la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Pour ce faire, les services achats peuvent avoir recours à des prestations de services effectuées par des prestataires inclusifs, tout comme des recrutements ou du recours à des dispositifs passerelles (mise à disposition, EA Tremplin, EA de travail temporaire, etc.). Il est également envisageable d'internaliser partiellement des prestations sur sites via le recours à la mise à disposition plutôt que d'acheter des prestations de services sur sites "classiques".
Intégrer une démarche d’achats responsables au sein de sa politique RSE permet tout d’abord d’apporter une réponse aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles. Effectuer des achats responsables auprès d’acteurs engagés (ESAT, entreprises adaptées…) est également un levier puissant pour se démarquer de la concurrence et pour valoriser son image de marque auprès des parties prenantes (clients, fournisseurs, collaborateurs…).
Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !
L'inclusion sociale est l'action de garantir à chacun l'accès à un emploi, à une formation, à la vie en société, à la culture et à la santé, quels que soient son origine, son genre, son handicap ou son milieu social. Faire de l'inclusion sociale implique de tenir compte des différences de chacun et de s'y adapter, pour assurer une égalité des chances entre citoyens.
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) se fonde sur 3 piliers majeurs que sont :
L'environnement : l'entreprise cherche à réduire l'impact direct et indirect de son activité sur l'environnement.
La société : l'entreprise cherche à satisfaire les besoins essentiels de l’homme en favorisant l'équité sociale.
L'économie : l'entreprise cherche à rester économiquement viable, à partager la valeur créée et à réduire les inégalités.