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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Marseille 15 (13015)
Marseille 15 (Bouches-du-Rhône) compte 53 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Marseille 15 (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :
Cette EA est ouverte depuis 1977 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bouc-Bel-Air (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , Autres services RH.
Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marseille 12 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1965 et accueille 130 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marseille 12 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , Blanchisserie, , , Cordonnerie, , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1996 et accueille 82 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vitrolles (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , .
Cette EA est ouverte depuis 2018 et accueille 11 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vitrolles (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2000 et accueille 19 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marseille 10 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , Cuisine centrale.
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 61 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marseille 11 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , Ebénisterie.
Cette EA est ouverte depuis 2010 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marseille 11 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , , , , Gestion des déchets dangereux.
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 12 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marseille 11 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marignane (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marseille (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : Traiteur, Maraîchage, , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2002 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marseille (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1971 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marseille 9 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marseille 9 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2017 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marseille 9 (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 1990 et accueille 37 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Gardanne (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 35 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Les Milles (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 87 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 2003 et accueille 55 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : Plomberie, , , , , , , , , , , , , , , , , Electricité, , , , , , , , , , .
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , Pose de carrelage, , Plâtrerie, , , , , , , , , , , , , , , , Formation, .
Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 28 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Aubagne (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , .
Cet ESAT est ouvert depuis 2006 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aubagne (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1971 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aubagne (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , , , , , Fabrication d’emballages, , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1986 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aubagne (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : , , , .
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Roquevaire (Bouches-du-Rhône) et propose les services suivants : .
Pourquoi les ESAT et les Entreprises Adaptées sont-ils des partenaires privilégiés de leurs clients ?
La quasi-totalité des clients des ESAT et Entreprises Adaptées (97 %) se disent « satisfaits » voire « très satisfaits » des services et produits délivrés par ces structures socialement responsables. Ces organismes sont en effet des partenaires privilégiés pour les entreprises privées et structures publiques. Ils délivrent une offre de proximité, de haute qualité et font également preuve de réactivité et d’une grande adaptabilité pour s’adapter aux besoins de leurs clients.
Qu’est-ce que l’ESS ?
L’ESS est le sigle d'Économie Sociale et Solidaire. Il s’agit d’un ensemble d’organisations variées qui remplissent une mission d’ordre social et solidaire, et pas seulement économique. L’économie sociale et solidaire rassemble plus de 220 000 établissements en France (parmi lesquels 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées) et regroupe près de 2,4 millions de salariés, ce qui représente 10,5 % de l’emploi du pays.
Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?
Afin d’inclure une dimension sociale dans les marchés publics, plusieurs dispositifs peuvent être mis en place afin de sélectionner des fournisseurs et prestataires inclusifs et socialement engagés (ESAT, entreprises adaptées, entreprises d’insertion…) :
- Les clauses d’insertion pour favoriser la collaboration avec des personnes éloignées de l’emploi ;
- L’allotissement (technique, géographique ou volumétrique) ;
- Les clauses d’insertion pour encourager la co-traitance avec des publics éloignés de l’emploi.
Qu'est-ce que la mise à disposition ?
La mise à disposition est un dispositif d'inclusion : elle consiste en un prêt de main d'oeuvre d'un ESAT ou d'une EA, à une entreprise ordinaire, pour une durée maximale de 24 mois. Au quotidien, le travailleur en situation de handicap mis à disposition occupe un poste de travail, et réalise sa mission sous l'encadrement de l'entreprise accueillante, mais reste contractuellement lié à son ESAT ou son EA. L'exercice de cette activité à caractère professionnel en milieu ordinaire de travail contribue à favoriser son épanouissement personnel et professionnel et à développer sa capacité d’emploi. Le but est l’embauche éventuelle du travailleur par l'entreprise accueillante.
Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?
Dans le cadre de la loi “Avenir Professionnel” instaurée en 2020, la désignation d’un référent handicap est obligatoire pour toutes les organisations de plus de 250 salariés. Ce dernier est chargé de l’accompagnement des personnes handicapées au sein de la société. Il a notamment pour mission de favoriser l’intégration des travailleurs handicapés et de leur offrir un environnement de travail adapté à leurs besoins.