ESAT & entreprises adaptées de la ville de Labourse (62113)
HDF SERVICES
Labourse (62)5 travailleursLe Petit Plus Béthune
Béthune (62)à 4 km5 travailleursDepuis 2022EA APIC INTERIM
Béthune (62)à 4 km1 travailleursDepuis 2023ESAT HERSIN-COUPIGNY
Hersin-Coupigny (62)à 6 km94 travailleursDepuis 1983LA VIE ACTIVE - ESAT DE LA GOHELLE
Hersin-Coupigny (62)à 6 km260 travailleursDepuis 1974FMEA HAUTS DE FRANCE - Site de Bully-les-Mines
Bully-les-Mines (62)à 6 km1 travailleursDepuis 2022Pôle Travail SCHAFFNER - ESAT SCHAFFNER
Grenay (62)à 7 km300 travailleursDepuis 1964EA APIC (62)
Ruitz (62)à 7 km90 travailleursDepuis 1989CEDATRA
Ruitz (62)à 7 km375 travailleursDepuis 1978LA VIE ACTIVE - ESAT DE LENS
Lens (62)à 12 km217 travailleursDepuis 1989Pôle Travail SCHAFFNER - EA SCHAFFNER
Lens (62)à 12 km15 travailleursDepuis 1990LA VIE ACTIVE - LES ATELIERS DE SOUCHEZ
Souchez (62)à 12 km45 travailleursDepuis 1986EA APASE
Carvin (62)à 19 km100 travailleursDepuis 1992EA DE COURRIERES
Courrières (62)à 19 km23 travailleursDepuis 1991ESAT DE MONTIGNY - Montigny-en-Gohelle
Montigny-en-Gohelle (62)à 19 km264 travailleursDepuis 1975ESAT D'ISBERGUES
Isbergues (62)à 21 km115 travailleursDepuis 1981SCOP ARMENTIERES PAYSAGES ET AVENIR
Erquinghem-Lys (59)à 22 km36 travailleursDepuis 1981ESAT JEMMATES LAMARTINE
Hallennes-lez-Haubourdin (59)à 23 km75 travailleursDepuis 1983LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS Site de ST LAURENT BLANGY
Saint-Laurent-Blangy (62)à 23 km130 travailleursDepuis 1983LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS SITES D'AVESNES - HERMIES - BREBIERES - ST LAURENT BLANGY
Saint-Laurent-Blangy (62)à 23 km460 travailleursDepuis 1983AFEJI ESAT LES ATELIERS DE LA LYS
La Chapelle-d'Armentières (59)à 23 km124 travailleursDepuis 1982AFEJI LYS SERVICES
La Chapelle-d'Armentières (59)à 23 km70 travailleursDepuis 2018APF FRANCE HANDICAP - ESAT HORS LES MURS LA FACTORIE
Arras (62)à 24 km12 travailleursDepuis 2018ESAT DE DAINVILLE
Dainville (62)à 24 km155 travailleursDepuis 1966GROUPE MALECOT ARMENTIERES
Armentières (59)à 25 km115 travailleursDepuis 1966LA CUISINE DE JEANNETTE
Armentières (59)à 25 km4 travailleursCAP ENERGIE - EA Les Ateliers de l'Artois
Tilloy-lès-Mofflaines (62)à 26 km86 travailleursDepuis 1977ESAT RENAISSANCE
Loos (59)à 26 km32 travailleursDepuis 1964GROUPE MALECOT - LOOS
Loos (59)à 26 km130 travailleursDepuis 2005EA SAPHA
Hazebrouck (59)à 26 km50 travailleursDepuis 1993ESAT ATELIERS PONT DES MEUNIERS
Hazebrouck (59)à 26 km232 travailleursDepuis 1976ESAT LES ATELIERS DU TERNOIS
Saint-Michel-sur-Ternoise (62)à 26 km111 travailleursDepuis 1977EA - LES ATELIERS DU TERNOIS
Saint-Michel-sur-Ternoise (62)à 26 km23 travailleursDepuis 2010EA DYAD
Flers-en-Escrebieux (59)à 27 km113 travailleursDepuis 2002GROUPE MALECOT LILLE LOMME
Lomme (59)à 27 km177 travailleursDepuis 1969EA ATELIERS DE MONTMORENCY
Auby (59)à 28 km19 travailleursDepuis 2004ESAT MUNICIPAL DELTHA LILLE
Lille (59)à 28 km52 travailleursDepuis 1972GROUPE MALECOT LILLE FIVES
Lille (59)à 28 km133 travailleursDepuis 1991ESAT HORS-MURS DE LADAPT
Lille (59)à 28 km20 travailleursDepuis 2009ESAT EtiC
Faches-Thumesnil (59)à 29 km20 travailleursDepuis 2008EA les Ateliers de l Espoir
Faches-Thumesnil (59)à 29 km10 travailleursDepuis 2021Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Recourir aux ESAT et Entreprises Adaptées permet aux entreprises de satisfaire leurs besoins en sous-traitance, tout en répondant à leurs objectifs d'achats responsables. Experts de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, les prestataires inclusifs sont positionnés sur plus de 200 métiers, permettant aux entreprises de bénéficier de compétences dans des domaines d'activité variés, avec une haute qualité de service. Faire appel à un ESAT ou une Entreprise Adaptée est une solution clé en main pour répondre aux grands enjeux d'une démarche RSE : impact social, environnemental et développement économique des territoires.
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont investis d'une double mission. Ils ont en effet un premier objectif d'ordre social. Celui-ci se caractérise par la formation, la montée en compétences, l'épanouissement par le travail et la réinsertion de personnes en situation de handicap. À cela, s'ajoute un objectif économique. En effet, comme tout acteur économique, les ESAT et Entreprises Adaptées commercialisent des produits et services qui doivent leur permettre de trouver une stabilité financière nécessaire à la pérennisation de leur modèle.
Les achats inclusifs contribuent indirectement à l'emploi de personnes en situation de handicap. L'achat inclusif contribue également à briser les préjugés, et à sensibiliser l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise : c'est un élément essentiel pour favoriser ensuite l'inclusion des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire de travail. Par ailleurs, plusieurs dispositifs proposés par les ESAT et Entreprises Adaptées, tels que la mise à disposition, les CDD Tremplin ou encore le Travail Temporaire, permettent d'aller au-delà d'un simple acte d'achat en intégrant un collaborateur en situation de handicap au sein de ses équipes.
L'inclusion sociale est l'action de garantir à chacun l'accès à un emploi, à une formation, à la vie en société, à la culture et à la santé, quels que soient son origine, son genre, son handicap ou son milieu social. Faire de l'inclusion sociale implique de tenir compte des différences de chacun et de s'y adapter, pour assurer une égalité des chances entre citoyens.
Faire appel à ESAT ou à une Entreprise Adaptée pour acheter un produit ou souscrire un service participe directement au développement de la démarche RSE du client. En effet, cela permet à l’entreprise de contribuer à l’insertion professionnelle, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. En outre, les ESAT et Entreprises Adaptées, acteurs des circuits courts, permettent aux clients de participer au développement économique des territoires et de contribuer à répondre aux enjeux environnementaux.