ESAT & entreprises adaptées du département "Finistère" (29)
Le département «Finistère» compte 48 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées dans le département «Finistère» ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :
APF FRANCE HANDICAP 3i Concept
Briec (29)128 travailleursDepuis 1971ARA HOTEL (ESSCOAT)
Landerneau (29)8 travailleursDepuis 2017EA SILLERY
Quimper (29)44 travailleursDepuis 1988ESAT Claude Martinière
Scaër (29)51 travailleursDepuis 1986ESAT CO
Brest (29)314 travailleursDepuis 2000ESAT de CORNOUAILLE
Concarneau (29)135 travailleursDepuis 1975ESAT de l'Odet
Quimper (29)57 travailleursDepuis 1987ESAT de Quimper - KAN AR MOR
Quimper (29)70 travailleursDepuis 1984ESAT DU PAYS BIGOUDEN
Plonéour-Lanvern (29)70 travailleursDepuis 1977ESAT LA LANDE
Concarneau (29)55 travailleursDepuis 1981ESAT LES ATELIERS DE CUZON
Quimper (29)18 travailleursDepuis 2006ESAT Les ateliers de Kerneven - Plomelin (Groupe VYV)
Plomelin (29)47 travailleursDepuis 1998ESAT Les ateliers du Leck - Landerneau (Groupe VYV)
Landerneau (29)19 travailleursDepuis 2017ESAT Les Genêts d'Or de Châteaulin
Châteaulin (29)48 travailleursDepuis 1980ESAT Les Genêts d'Or de Ploudalmezeau
Ploudalmézeau (29)49 travailleursDepuis 1977ESAT Les Genêts d'Or du territoire de Morlaix- Landivisiau-St Pol de Léon
Morlaix (29)320 travailleursDepuis 1982Handirect Finistère
Brest (29)6 travailleursDepuis 2014APROBOIS SCOP SA
Carhaix-Plouguer (29)100 travailleursDepuis 1988ATELIERS DE CORNOUAILLE (ADC) - Site d'Ergué-Gabéric
Ergué-Gabéric (29)48 travailleursDepuis 1992ATELIERS DE CORNOUAILLE (ADC) - Site de Guengat
Guengat (29)48 travailleursDepuis 1992ATELIERS FOUESNANTAIS
Fouesnant (29)240 travailleursDepuis 1988EA ADGAP
Le Relecq-Kerhuon (29)50 travailleursDepuis 1992EA ECOTRI - LES ATELIERS FOUESNANTAIS
Fouesnant (29)210 travailleursDepuis 1992EA L'ATELIER DU PAYSAGE - ASSOCIATION ATELIERS FOUESNANTAIS
Fouesnant (29)65 travailleursDepuis 2003ESAT de Douarnenez - KAN AR MOR
Douarnenez (29)83 travailleursDepuis 1969ESAT de Plabennec - Les Genêts d'Or
Plabennec (29)85 travailleursDepuis 1976ESAT DU CAP SIZUN - KAN AR MOR
Pont-Croix (29)85 travailleursDepuis 1981ESAT Les Ateliers du Poher - KAN AR MOR
Carhaix-Plouguer (29)71 travailleursDepuis 1981ESAT Les Genêts d'Or de Guipavas
Guipavas (29)34 travailleursDepuis 2011ESAT Les Genêts d'Or de Landivisiau
Landivisiau (29)51 travailleursDepuis 1977ESAT Les Genêts d'Or de Lesneven
Lesneven (29)52 travailleursDepuis 1985L'ARCHE LE CAILLOU BLANC
Clohars-Fouesnant (29)22 travailleursDepuis 1983PRINTERRE - Site de Quimper
Quimper (29)0 travailleursSEVEL SERVICES BREST
Brest (29)178 travailleursDepuis 1974SEVEL SERVICES MORLAIX
Saint-Martin-des-Champs (29)54 travailleursDepuis 1983SEVEL SERVICES siège
Saint-Martin-des-Champs (29)42 travailleursDepuis 2015Tildé
Saint-Martin-des-Champs (29)30 travailleursDepuis 2012UP'Interim BREST
Brest (29)700 travailleursDepuis 2020Les villes du département
Retrouvez la liste de toutes les villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée dans le département «Finistère» sur un métier bien précis ? Filtrez votre recherche sur ces métiers :
- Entretien d'espaces verts à Brest
- Entretien d'espaces verts à Quimper
- Entretien d'espaces verts à Concarneau
- Entretien d'espaces verts à Fouesnant
- Entretien d'espaces verts à Briec
- Entretien d'espaces verts à Landudec
- Entretien d'espaces verts à Le Relecq-Kerhuon
- Entretien d'espaces verts à Clohars-Fouesnant
- Entretien d'espaces verts à Lesneven
- Entretien d'espaces verts à Scaër
Pour être mené à bien, l'achat responsable doit faire l'objet d'anticipation et de démarches de sourcing approfondies. Il est, en effet, nécessaire d'étudier en amont toutes les opportunités d'éco-conception et de recours à des prestataires responsables tels que les ESAT et Entreprises Adaptées.
Il est également nécessaire d'inscrire les achats responsables au cœur de la politique achat de l'organisation en y associant de réels objectifs et en outillant les acheteurs.
Les clients d’ESAT et d’Entreprises Adaptées sont pour la très grande majorité (97 %) satisfaits, voire très satisfaits, du service ou du produit fournis par ces structures socialement responsables. Près de 7 clients sur 10 déclarent même que la qualité offerte est bien supérieure à celle de prestataires classiques (source : l’Observatoire national des achats responsables).
Les ESAT et Entreprises Adaptées s’adressent à tout type de handicap (mental, physique, polyhandicap…), sans discrimination. Certaines structures font cependant le choix d’accueillir des personnes concernées par le même type de handicap (spectre de l’autisme, cécité, trouble moteur…), afin de leur proposer des conditions de travail, un soutien médico-social et une formation parfaitement adaptés à leurs besoins.
Toute personne en situation de handicap ayant une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicap (RQTH) et ayant reçu une orientation de la part de la Maison des Personnes Handicapées (MDPH) vers le secteur du travail protégé (ESAT) ou adapté (Entreprises Adaptées) peut être accueillie, sans discrimination, au sein des ESAT ou des Entreprises Adaptées. Un ESAT accueille en moyenne 90 travailleurs en situation de handicap et une Entreprise Adaptée accueille en moyenne 44 salariés en situation de handicap.
Les achats responsables sont des achats qui s'inscrivent dans une démarche éthique et de responsabilité sociétale des organisations. Ils préservent de manière équilibrée et pérenne l’intérêt environnemental, social et économique. Les achats réalisés auprès de prestataires ESAT et Entreprises adaptées ainsi qu'à l'ensemble des prestataires de l'Économie sociale et solidaire sont des achats responsables.