ESAT & entreprises adaptées de la ville de Molsheim (67120)
RELAIS AVS TRAITEUR ENGAGE
Molsheim (67)15 travailleursDepuis 2007LE RELAIS STIERKOPF
Molsheim (67)12 travailleursDepuis 2011LA MAIN VERTE
Molsheim (67)18 travailleursDepuis 2007SAINT ANDRE SITE DE DINSHEIM
Dinsheim-sur-Bruche (67)à 4 km20 travailleursDepuis 1999ESAT DUTTLENHEIM - Ateliers de la Bruche
Duttlenheim (67)à 5 km145 travailleursDepuis 1976VIT'EA SAS
Entzheim (67)à 10 km8 travailleursDepuis 2021EA EMI CRENO
Lingolsheim (67)à 14 km22 travailleursDepuis 2005ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
Lingolsheim (67)à 14 km2 travailleursDepuis 2017afb Fegersheim
Fegersheim (67)à 14 km19 travailleursDepuis 2020E.S.A.T. Nouveaux Horizons
Erstein (67)à 18 km94 travailleursDepuis 1994HORIZONS SERVICES
Erstein (67)à 18 km4 travailleursDepuis 1994APF Entreprises Alsace
Illkirch-Graffenstaden (67)à 18 km127 travailleursDepuis 1967ESAT JACQUELINE SCHMIDT - APF ILLKIRCH
Illkirch-Graffenstaden (67)à 18 km80 travailleursDepuis 1974ABI
Illkirch-Graffenstaden (67)à 18 km20 travailleursDepuis 2004Coopérative de la Ferme Saint-André Entreprise Adaptée - CARITAS ALSACE
Friedolsheim (67)à 18 km11 travailleursDepuis 2007ESAT TRAVAIL ET ESPERANCE
Mundolsheim (67)à 19 km110 travailleursESAT ANNE CLAIRE STAUBES
Schiltigheim (67)à 20 km170 travailleursDepuis 1996REGIE DES ECRIVAINS
Schiltigheim (67)à 20 km23 travailleursDepuis 2002ESAT de Benfeld - Ateliers de l'll
Benfeld (67)à 20 km0 travailleursKS SOLUTIONS
Bischheim (67)à 21 km0 travailleursc'cité - Fédération des Aveugles Grand Est
Strasbourg (67)à 22 km55 travailleursDepuis 1910ARSEA ESAT LA GANZAU
Strasbourg (67)à 22 km155 travailleursDepuis 1975ESAT L'Essor
Strasbourg (67)à 22 km70 travailleursESAT ROUTE NOUVELLE ALSACE
Strasbourg (67)à 22 km102 travailleursDepuis 1981EA TAKTIM
Strasbourg (67)à 22 km25 travailleursDepuis 2012EA ROUTE NOUVELLE ALSACE
Strasbourg (67)à 22 km18 travailleursDepuis 2000MEINAU ET ILLKIRCH SERVICES - Régie de Quartiers
Strasbourg (67)à 22 km37 travailleursDepuis 1992HANDIRECT STRASBOURG
Strasbourg (67)à 22 km13 travailleursDepuis 2008AU PORT'UnES Entreprise Adaptée
Strasbourg (67)à 22 km18 travailleursDepuis 2008SISTRA EA
Strasbourg (67)à 22 km10 travailleursDepuis 2008Groupe Cya - Luence
Strasbourg (67)à 22 km23 travailleursDepuis 2015LES ATELIERS DU PETIT PRINCE
Strasbourg (67)à 22 km20 travailleursDepuis 2010UP'Interim Strasbourg
Strasbourg (67)à 22 km150 travailleursDepuis 2021Réseau Origami
Strasbourg (67)à 22 km3 travailleursDepuis 2015AQUILEA
Strasbourg (67)à 22 km47 travailleursEntraide Emploi
Steinbourg (67)à 24 km24 travailleursDepuis 2006FMEA GRAND EST - Site de Mommenheim
Mommenheim (67)à 26 km10 travailleursDepuis 2022LES ATELIERS DU WILLERHOF
Hilsenheim (67)à 28 km40 travailleursDepuis 1984Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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Le Handicap peut être classifié en différentes typologies que sont :
Le handicap moteur : il se caractérise par une capacité limitée pour un individu de se déplacer, de réaliser des gestes, ou de bouger certains membres.
Le handicap sensoriel : il fait référence aux difficultés liées aux organes sensoriels, (exemple : handicap visuel ou auditif).
Le handicap psychique : il se définit par l'atteinte d'une pathologie mentale entraînant des troubles mentaux, affectifs et émotionnels ou une perturbation dans la personnalité.
Le handicap mental : il s'agit d'une déficience des fonctions mentales et intellectuelles, qui entraîne des difficultés de réflexion, de compréhension et de conceptualisation.
Depuis le 1er janvier 2006, tous les organismes publics sont, comme les entreprises privées, assujetties à l'Obligation d'Emploi de Personnes Handicapées (OETH). Elles doivent donc respecter un taux d'emploi de personne en situation de handicap équivalent à 6% de leur effectif. Les organisations n'atteignant pas ce taux sont soumises au paiement d'une contribution versée au FIPHFP. Le montant de cette contribution peut être réduit en achetant des produits ou services aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées.
Les achats responsables peuvent se diviser en plusieurs groupes : les achats éco-responsables, qui répondent à des enjeux écologiques ; les achats inclusifs, auprès d’acteurs tels que des ESAT et des entreprises adaptées, engagés dans une démarche d’insertion des personnes en situation de handicap. Enfin, les achats équitables, sont quant à eux réalisés auprès de fournisseurs et prestataires qui assurent équité et transparence en matière de rémunération et de conditions de travail, entre autres.
Les achats inclusifs (aussi appelés achats solidaires) sont une sous-catégorie des achats responsables. Ces achats encouragent l'insertion professionnelle, la formation, la montée en compétences des personnes les plus éloignées de l'emploi puisqu'il s'agit d'achats effectués auprès de prestataires issus du Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA) tels que les ESAT ou Entreprises Adaptées; ou du Secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).
Les ESAT et Entreprises Adaptées accueillent tout type de handicap. Cependant, afin d'apporter l'accompagnement nécessaire à chacun, certains établissements se spécialisent dans l'accueil de personnes ayant la même typologie de handicap (par exemple, le handicap psychique, ou le handicap moteur).