ESAT & entreprises adaptées de la ville de Guesnain (59287)
EA LA CORDÉE
Guesnain (59)70 travailleursDepuis 1985ETHAP
Guesnain (59)56 travailleursDepuis 1988ESAT DU RAQUET
Sin-le-Noble (59)à 2 km400 travailleursDepuis 2013ESAT DE MONTIGNY - Montigny-en-Ostrevent
Montigny-en-Ostrevent (59)à 3 km60 travailleursDepuis 1985Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS Site de BREBIERES
Brebières (62)à 8 km105 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA DYAD
Flers-en-Escrebieux (59)à 9 km113 travailleursDepuis 2002EA ATELIERS DE MONTMORENCY
Auby (59)à 9 km19 travailleursDepuis 2004ESAT LES TROIS BONNIERS
Orchies (59)à 15 km12 travailleursDepuis 2014ESAT DE MONTIGNY - Montigny-en-Gohelle
Montigny-en-Gohelle (62)à 17 km264 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA DE COURRIERES
Courrières (62)à 18 km23 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LES ATELIERS DE L'OSTREVENT
Denain (59)à 18 km386 travailleursDepuis 1969Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
OSTREVENT ESPACE SERVICES
Denain (59)à 18 km100 travailleursDepuis 1997EA APASE
Carvin (62)à 20 km100 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
SOFRATEL ENTREPRISE ADAPTEE
Cambrai (59)à 20 km17 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ATELIERS REUNIS
Saint-Amand-les-Eaux (59)à 22 km155 travailleursEA LE TREMPLIN SAS SCOP
Fretin (59)à 22 km27 travailleursDepuis 1995ATELIER IRIS
Seclin (59)à 23 km50 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT DE CAMBRAI
Niergnies (59)à 24 km420 travailleursDepuis 1965Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LA VIE ACTIVE - ESAT DE LENS
Lens (62)à 24 km217 travailleursDepuis 1989Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Pôle Travail SCHAFFNER - EA SCHAFFNER
Lens (62)à 24 km15 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
CAP ENERGIE - EA Les Ateliers de l'Artois
Tilloy-lès-Mofflaines (62)à 24 km86 travailleursDepuis 1977Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS Site de ST LAURENT BLANGY
Saint-Laurent-Blangy (62)à 24 km130 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LA VIE ACTIVE - ESAT DE L'ARRAGEOIS SITES D'AVESNES - HERMIES - BREBIERES - ST LAURENT BLANGY
Saint-Laurent-Blangy (62)à 24 km460 travailleursDepuis 1983Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA GRAND LILLE
Templemars (59)à 25 km42 travailleursDepuis 1970Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
E-ALTIMANCE
Anzin (59)à 25 km33 travailleursDepuis 2022APF FRANCE HANDICAP - ESAT HORS LES MURS LA FACTORIE
Arras (62)à 26 km12 travailleursDepuis 2018Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ARISTA SAS
Valenciennes (59)à 26 km50 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LA CANTINE DE JOSEPHINE
Valenciennes (59)à 26 km11 travailleursDepuis 2015FASTROAD TT VALENCIENNES
Valenciennes (59)à 26 km1 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA L'APF ENTREPRISES Valenciennes
Famars (59)à 26 km80 travailleursDepuis 1982Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT DE L'APF Valenciennes
Famars (59)à 26 km40 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT EtiC
Faches-Thumesnil (59)à 27 km20 travailleursDepuis 2008EA les Ateliers de l Espoir
Faches-Thumesnil (59)à 27 km10 travailleursDepuis 2021Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LA VIE ACTIVE - ESAT DE L ARRAGEOIS Site d'HERMIES
Hermies (62)à 27 km85 travailleursDepuis 1977Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ATELIERS WATTEAU
Bruay-sur-l'Escaut (59)à 28 km176 travailleursEA WATTEAU ESPACE SERVICES
Bruay-sur-l'Escaut (59)à 28 km25 travailleursDepuis 2009LA VIE ACTIVE - LES ATELIERS DE SOUCHEZ
Souchez (62)à 28 km45 travailleursDepuis 1986Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT RENAISSANCE
Loos (59)à 29 km32 travailleursDepuis 1964Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
GROUPE MALECOT - LOOS
Loos (59)à 29 km100 travailleursDepuis 2005Pôle Travail SCHAFFNER - ESAT SCHAFFNER
Grenay (62)à 29 km300 travailleursDepuis 1964Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Ces dernières années, on constate un fort dynamisme dans les métiers du conditionnement, de la logistique et du transport, ainsi que dans les filières de la production industrielle (métallurgie, production d’emballages…). Le secteur du nettoyage et de l’entretien de locaux connaît également, depuis quelques années, une croissance importante au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées.
Faire appel aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées dans le cadre de ses achats est une manière d'encourager indirectement l'emploi, la formation et la montée en compétences de personnes en situation de handicap. À travers des dispositifs passerelles, tels que la mise à disposition de travailleurs, les prestations de services sur site client, les stages, le travail temporaire au sein d'Entreprises Adaptées agréées EATT, 54% des entreprises privées et organismes publics accueillent aujourd'hui des travailleurs handicapés au sein de leur organisation. Ces dispositifs peuvent être une première étape avant l'embauche définitive de ces professionnels au sein d'organisations du milieu dit "ordinaire" du travail.
Afin d’inclure une dimension sociale dans les marchés publics, plusieurs dispositifs peuvent être mis en place afin de sélectionner des fournisseurs et prestataires inclusifs et socialement engagés (ESAT, entreprises adaptées, entreprises d’insertion…) :
- Les clauses d’insertion pour favoriser la collaboration avec des personnes éloignées de l’emploi ;
- L’allotissement (technique, géographique ou volumétrique) ;
- Les clauses d’insertion pour encourager la co-traitance avec des publics éloignés de l’emploi.
Les ESAT et les entreprises adaptées jouent un rôle social essentiel, puisqu'ils oeuvrent à l'inclusion des personnes en situation de handicap par le travail. Recourir à un ESAT ou à une EA permet de contribuer à l'insertion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail, mais également de privilégier des prestataires de proximité, qui travaillent localement et en circuit-court. Les ESAT et EA sont des partenaires clés des démarches RSE des organisations.
Les achats responsables jouent un rôle clé dans la démarche RSE des entreprises. C’est en effet un moyen efficace et éthique de contribuer à répondre aux enjeux en matière d’insertion sociale et d’économie solidaire. Créer des relations pérennes avec des fournisseurs et prestataires locaux, responsables et engagés (tels que des ESAT et des entreprises adaptées) est également une manière de se positionner comme une entreprise aux fortes valeurs éthiques, qui place le développement durable au cœur de ses engagements.
