ESAT & entreprises adaptées de la ville de Mundolsheim (67450)
ESAT TRAVAIL ET ESPERANCE
Mundolsheim (67)110 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
KS SOLUTIONS
Bischheim (67)à 3 km0 travailleursESAT ANNE CLAIRE STAUBES
Schiltigheim (67)à 4 km170 travailleursDepuis 1996Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
REGIE DES ECRIVAINS
Schiltigheim (67)à 4 km23 travailleursDepuis 2002Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
c'cité - Fédération des Aveugles Grand Est
Strasbourg (67)à 6 km55 travailleursDepuis 1910Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ARSEA ESAT LA GANZAU
Strasbourg (67)à 6 km155 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT L'Essor
Strasbourg (67)à 6 km70 travailleursSignataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ROUTE NOUVELLE ALSACE
Strasbourg (67)à 6 km102 travailleursDepuis 1981Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA TAKTIM
Strasbourg (67)à 6 km25 travailleursDepuis 2012Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA ROUTE NOUVELLE ALSACE
Strasbourg (67)à 6 km18 travailleursDepuis 2000Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
MEINAU ET ILLKIRCH SERVICES - Régie de Quartiers
Strasbourg (67)à 6 km37 travailleursDepuis 1992Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
HANDIRECT STRASBOURG
Strasbourg (67)à 6 km13 travailleursDepuis 2008AU PORT'UnES Entreprise Adaptée
Strasbourg (67)à 6 km15 travailleursDepuis 2008Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
SISTRA EA
Strasbourg (67)à 6 km13 travailleursDepuis 2008Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Groupe Cya - Luence
Strasbourg (67)à 6 km23 travailleursDepuis 2015LES ATELIERS DU PETIT PRINCE
Strasbourg (67)à 6 km20 travailleursDepuis 2010Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
UP'Interim Strasbourg
Strasbourg (67)à 6 km150 travailleursDepuis 2021Réseau Origami
Strasbourg (67)à 6 km3 travailleursDepuis 2015AQUILEA
Strasbourg (67)à 6 km47 travailleursEA EMI CRENO
Lingolsheim (67)à 9 km22 travailleursDepuis 2005Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
Lingolsheim (67)à 9 km2 travailleursDepuis 2017APF Entreprises Alsace
Illkirch-Graffenstaden (67)à 13 km127 travailleursDepuis 1967Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT JACQUELINE SCHMIDT - APF ILLKIRCH
Illkirch-Graffenstaden (67)à 13 km80 travailleursDepuis 1974Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ABI
Illkirch-Graffenstaden (67)à 13 km20 travailleursDepuis 2004FMEA GRAND EST MOMMENHEIM
Mommenheim (67)à 13 km10 travailleursDepuis 2022ESAT DUTTLENHEIM - Ateliers de la Bruche
Duttlenheim (67)à 17 km145 travailleursDepuis 1976Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
AfB Alsace
Fegersheim (67)à 17 km19 travailleursDepuis 2020Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA - ATELIERS DU SONNENHOF
Bischwiller (67)à 17 km52 travailleursDepuis 1991Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT - ATELIERS DU SONNENHOF
Bischwiller (67)à 17 km275 travailleursDepuis 1977Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Coopérative de la Ferme Saint-André Entreprise Adaptée - CARITAS ALSACE
Friedolsheim (67)à 18 km11 travailleursDepuis 2007PRODEA
Oberhoffen-sur-Moder (67)à 19 km51 travailleursDepuis 2008Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
RELAIS AVS TRAITEUR ENGAGE
Molsheim (67)à 19 km15 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LE RELAIS STIERKOPF
Molsheim (67)à 19 km12 travailleursDepuis 2011Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
LA MAIN VERTE
Molsheim (67)à 19 km18 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT HAGUENAU - Ateliers Barberousse
Haguenau (67)à 20 km104 travailleursDepuis 1986Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT CENTRE DE HARTHOUSE
Haguenau (67)à 20 km26 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
EA CENTRE DE HARTHOUSE
Haguenau (67)à 20 km10 travailleursDepuis 2001Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
SAINT ANDRE SITE DE DINSHEIM
Dinsheim-sur-Bruche (67)à 23 km20 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
E.S.A.T. Nouveaux Horizons
Erstein (67)à 24 km94 travailleursDepuis 1994Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ISEA 67
Bitschhoffen (67)à 25 km26 travailleursDepuis 2007Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Entraide Emploi
Steinbourg (67)à 25 km32 travailleursDepuis 2006OPTIMAL ST
Saverne (67)à 28 km11 travailleursDepuis 2002Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT AUX 3 RELAIS
Saverne (67)à 28 km100 travailleursDepuis 1984Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Être inclusif, c'est contribuer à l'intégration de chaque individu au sein d'un groupe ou d'une organisation, et ce, quelles que soient ses différences ou ses particularités. Les ESAT et Entreprises Adaptées se positionnent donc comme des acteurs inclusifs en concourant à la réinsertion vers le "milieu ordinaire" de personnes en situation de handicap.
Le CDD Tremplin est un dispositif d'inclusion, à destination des personnes en situation de handicap éloignées de l'emploi ou risquant de perdre leur emploi du fait de leur handicap. Il s'agit d'un contrat de travail à durée déterminée conclut entre un travailleur en situation de handicap et une entreprise adaptée agréée "tremplin". Tout au long de ce contrat, le salarié est accompagné et formé, et exerce une activité professionnelle au sein de l’EA ou sur le site d'un client de l'EA. Le CDD tremplin permet aux entreprises clientes d'une Entreprise Adaptée Tremplin de bénéficier d'une prestation dans le cadre de l’accompagnement du parcours professionnel d’une personne en CDD Tremplin.
Toutes les institutions publiques et sociétés privées de plus de 20 salariés doivent obligatoirement employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6 % de leurs effectifs. Quand ce taux n’est pas respecté, les organismes concernés doivent verser une contribution annuelle. Cette contribution est calculée en fonction du nombre de travailleurs en situation de handicap manquants par rapport à l'objectif, et de la taille de l'organisation. En réalisant des achats responsables auprès d’ESAT et d’Entreprises Adaptées, les employeurs n’ayant pas atteint le taux exigé peuvent faire baisser le montant de cette contribution.
Les objectifs des organisations soumises au Code de la Commande Publique sont définis par le Plan National des Achats Durables (PNAD). Pour la période 2021-2025, le PNAD challenge les organisations publiques en leur demandant d'intégrer une considération environnementale dans chaque marché publié, et une considération sociale dans au moins 30% des marchés d'ici à 2025.
Les acteurs de l’ESS (Économie Sociale et Solidaire) peuvent être classés en trois grandes catégories. On distingue ainsi les mutuelles, les associations (telles que le Réseau GESAT), et les coopératives. Au-delà de ces trois familles, d’autres organisations, dites « marges », font également partie de l’ESS : les comités d’entreprise et d’établissement, les caisses d’épargne et de prévoyance, les organisations culturelles…