ESAT & entreprises adaptées de la ville de Bois-Colombes (92270)
ESAT AGECET
Montfermeil (93)à 21 km135 travailleursDepuis 1968ESAT LES PETITS CARREAUX
Bonneuil-sur-Marne (94)à 22 km152 travailleursDepuis 1972ESAT DES BELLEVUES
Cergy (95)à 22 km80 travailleursDepuis 1994LES ATELIERS DES HAUTS DE CERGY
Cergy (95)à 22 km80 travailleursDepuis 2007AMPLOI - Cergy
Cergy (95)à 22 km68 travailleursDepuis 2011EA EQUIPAGE
Cergy (95)à 22 km60 travailleursDepuis 2011ESAT LA CARDON
Palaiseau (91)à 22 km128 travailleursDepuis 1971CITAD'AILES
Palaiseau (91)à 22 km10 travailleursDepuis 2016ESAT LES CLAYES SOUS BOIS
Les Clayes-sous-Bois (78)à 23 km81 travailleursDepuis 1969EA ATELIERS DE CHENNEVIERES
Chennevières-sur-Marne (94)à 23 km10 travailleursDepuis 2004ESAT LES ATELIERS DE CHENNEVIERES
Chennevières-sur-Marne (94)à 23 km91 travailleursDepuis 1981LES ATELIERS DE LA PRAIRIE
Villebon-sur-Yvette (91)à 24 km115 travailleursDepuis 2002CVSI EA - Agence Ile-de-France
Villebon-sur-Yvette (91)à 24 km8 travailleursDepuis 2014ATELIERS DES GUYARDS
Athis-Mons (91)à 24 km105 travailleursDepuis 1994EA LES JARDINS DE LA SELLERIE
Limeil-Brévannes (94)à 24 km20 travailleursDepuis 1979LES ATELIERS CREATIFS DE LIMEIL
Limeil-Brévannes (94)à 24 km114 travailleursDepuis 1976ESAT ELISA 77
Chelles (77)à 25 km82 travailleursESAT LA MARE SAVIN
Trappes (78)à 25 km145 travailleursDepuis 1979YLS - LOGISTIQUE
Trappes (78)à 25 km20 travailleursDepuis 2020ESAT LE PETIT PARC 78
Ecquevilly (78)à 25 km96 travailleursDepuis 1984ESAT LES ATELIERS DE L'AMBRESIS
Villeparisis (77)à 25 km100 travailleursDepuis 1969ESAT EURYDICE
Plaisir (78)à 25 km64 travailleursDepuis 1986ESAT AVENIR - Persan
Persan (95)à 26 km165 travailleursDepuis 1982EA LE RELAIS DE SILLERY
Épinay-sur-Orge (91)à 27 km5 travailleursDepuis 2022ESAT L'ARCHE D'AIGREFOIN
Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78)à 27 km55 travailleursDepuis 1981ESAT LES ATELIERS DES GEMEAUX
Émerainville (77)à 27 km90 travailleursDepuis 1990DSI IDF
Marolles-en-Brie (94)à 29 km120 travailleursDepuis 2013LES ATELIERS MORSAINTOIS
Morsang-sur-Orge (91)à 29 km120 travailleursDepuis 1973Les autres villes du département
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- Tri et destruction de documents à Bois-Colombes
- Gestion de bases de données à Bois-Colombes
- Gestion de courrier entrant (PND, NPAI) à Bois-Colombes
- Mise sous pli, mailing, routage à Bois-Colombes
- Saisie informatique à Bois-Colombes
- Accueil à Bois-Colombes
- Tri de courrier entrant à Bois-Colombes
- Gestion de courrier sortant à Bois-Colombes
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont positionnés dans plus de 200 filières métiers regroupés en 14 grands domaines de compétences. Les ESAT et EA sont positionnés majoritairement dans les domaines de conditionnement, logistique et transport (65%), l'entretien des espaces verts et paysagers (63%), le nettoyage et l'entretien (51%) et la production industrielle (42%). Outre ces activités traditionnelles, de nombreuses activités émergent depuis ces dernières années dans des domaines tels que la communication et le marketing, la restauration, l'hébergement et les services touristiques ou encore l'énergie, l'environnement et la gestion des déchets.
(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).
La cotraitance fait partie des modes de collaboration possibles au moment de faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée. Il s’agit d’un accord privé, appelé GME (Groupement Momentané d’Entreprises), établi entre plusieurs prestataires, qui peuvent ainsi répondre ensemble à un marché public ou privé sur lequel ils n’auraient pas pu se positionner autrement. Cela débouche sur un contrat de prestations de services pluripartite entre les cotraitants et le donneur d’ordre.
Le secteur de l’ESS - Économie Sociale et Solidaire -, regroupe des organisations de formes, statuts et secteurs très divers. Parmi ces dernières, on distingue trois grandes familles :
les mutuelles à but non lucratif ; les coopératives dont les membres détiennent, a minima, une part dans l’organisation ; ainsi que les associations de la loi 1901. À cela s’ajoutent d’autres types de structures « marges » : les caisses d’épargne et de prévoyance, les organisations culturelles, les comités d’entreprise…
Une Entreprise Adaptée Tremplin est une structure qui recrute, forme et accompagne des travailleurs en situation de handicap, sous un contrat à durée déterminée (CDD) Tremplin, d’une durée allant de 4 à 24 mois. L’entreprise met ensuite ces travailleurs à disposition de sociétés privées et d’organisations publiques, avec pour finalité de favoriser l’accès à l’emploi du travailleur handicapé.
Les ESAT et Entreprises Adaptées accueillent tout type de handicap. Cependant, afin d'apporter l'accompagnement nécessaire à chacun, certains établissements se spécialisent dans l'accueil de personnes ayant la même typologie de handicap (par exemple, le handicap psychique, ou le handicap moteur).