ESAT & entreprises adaptées de la ville de Orgères (35230)
SEVEL SERVICES RENNES
Orgères (35)70 travailleursDepuis 2010TALENDI - SITE DE SAINT-ERBLON
Saint-Erblon (35)à 2 km105 travailleursVIDEAL 35
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 4 km31 travailleursDepuis 2003TALENDI - SITE DE NOYAL CHATILLON SUR SEICHE
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 4 km200 travailleursDepuis 1975TALENDI - ESAT DE LA SEICHE
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 4 km70 travailleursDepuis 1999TALENDI - SITE DE CHARTRES-DE-BRETAGNE
Chartres-de-Bretagne (35)à 5 km70 travailleursESAT L'OLIVIER BRUZ
Bruz (35)à 7 km6 travailleursDepuis 2004EA PAYSAGE SERVICES
Vern-sur-Seiche (35)à 8 km31 travailleursDepuis 1996UTOPI SAINT JACQUES DE LA LANDE
Saint-Jacques-de-la-Lande (35)à 9 km210 travailleursDepuis 2002HANDIRECT RENNES
Chantepie (35)à 11 km15 travailleursDepuis 2009ATELIERS DE L'ESPOIR
Rennes (35)à 13 km108 travailleursDepuis 1969ESAT Hors Murs de LADAPT Ille et Vilaine
Rennes (35)à 13 km20 travailleursDepuis 2008UP'Interim RENNES
Rennes (35)à 13 km20 travailleursDepuis 2020ESAT EPNAK Bretagne
Rennes (35)à 13 km40 travailleursDepuis 2019LA STATION - La Feuille d'Erable
Rennes (35)à 13 km6 travailleursDepuis 2020CRECHES TOURNESOL
Rennes (35)à 13 km20 travailleursDepuis 2023UTOPI CESSON SEVIGNE
Cesson-Sévigné (35)à 14 km204 travailleursDepuis 2021SERVICEA
Cesson-Sévigné (35)à 14 km80 travailleursDepuis 2013E.S.A.T. POMMERET BREAL/MONTFORT
Bréal-sous-Montfort (35)à 15 km91 travailleursESAT LES ATELIERS DE LA MABILAIS
Noyal-sur-Vilaine (35)à 17 km92 travailleursDepuis 1973EA NOTRE AVENIR
Bain-de-Bretagne (35)à 17 km23 travailleursDepuis 1996ESAT "CAT NOTRE-AVENIR"
Bain-de-Bretagne (35)à 17 km96 travailleursDepuis 1982ESAT MAFFRAIS SERVICES
Thorigné-Fouillard (35)à 18 km82 travailleursDepuis 1993UTOPI L'HERMITAGE
L'Hermitage (35)à 20 km104 travailleursDepuis 1977Association FILEAS - Site de Retiers
Retiers (35)à 23 km145 travailleursDepuis 1976Les autres villes du département
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La mise à disposition est un dispositif d'inclusion. Il s'agit d'un prêt de main-d'œuvre : un travail d'ESAT ou d'Entreprise Adaptée est détaché dans une entreprise ordinaire, pour laquelle il va réaliser une mission donnée. Lors d'une mise à disposition, le travailleur en situation de handicap est encadré par l'entreprise cliente, mais bénéficie de l'accompagnement socio-médical de son ESAT ou Entreprise Adaptée. Il s'agit d'un contrat à but non-lucratif, qui a pour objectif, lorsque cela est possible, le recrutement durable du collaborateur au sein de l'entreprise cliente.
Les ESAT et Entreprises Adaptées accueillent tout type de handicap. Cependant, afin d'apporter l'accompagnement nécessaire à chacun, certains établissements se spécialisent dans l'accueil de personnes ayant la même typologie de handicap (par exemple, le handicap psychique, ou le handicap moteur).
Un ESAT est un établissement médico-social accueillant des personnes handicapées, et contribuant au développement de leur autonomie et de leurs compétences à travers le travail. Une Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise qui permet aux personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées à leur handicap.
Ces lieux d'accueil jouent un rôle social et économique dans l’insertion des personnes en situation de handicap.
Les organismes disposant d'un statut "public" sont tenus au devoir d'exemplarité et sont donc souvent moteurs dans le développement des achats responsables. Ils sont par ailleurs soumis à des objectifs ambitieux et chiffrés, encadrés notamment par le Plan National pour des Achats Durables (PNAD) 2021-2025, qui définit que d'ici à 2025 :
100 % des contrats notifiés devront comprendre au moins une « considération environnementale ».
30 % des contrats notifiés devront comprendre une « considération sociale ».
À l’instar des achats durables et éthiques, les achats inclusifs sont tous des exemples d’achats responsables. On parle d’achat inclusif (ou achat solidaire), pour qualifier l’achat d’un service ou d’un produit qui contribue à la réinsertion de personnes éloignées de l’emploi. Il peut notamment s’agir d’achats réalisés auprès d’ESAT ou d’Entreprises Adaptées, des structures qui participent à l'insertion professionnelle de travailleurs handicapés.