ESAT & entreprises adaptées de la ville de Savenay (44260)
ESAT La Soubretière
Savenay (44)125 travailleursDepuis 1981DSI Atlantique
Lavau-sur-Loire (44)à 6 km80 travailleursDepuis 2016esatco Pontchâteau
Pontchâteau (44)à 13 km126 travailleursDepuis 1978FENIKS SOLUTIONS
Vigneux-de-Bretagne (44)à 16 km12 travailleursDepuis 2019ESATCO BLAIN
Blain (44)à 18 km105 travailleursDepuis 1985ESAT MARIE MOREAU (site de Saint-Nazaire)
Saint-Nazaire (44)à 25 km93 travailleursDepuis 1989esatco Saint Nazaire
Saint-Nazaire (44)à 25 km137 travailleursDepuis 1978ESAT MARIE MOREAU
Saint-Nazaire (44)à 25 km83 travailleursDepuis 1989ESAT Le Tremplin de l'Atlantique VYV3 - Saint-Nazaire
Saint-Nazaire (44)à 25 km50 travailleursDepuis 2006ANRH EA Saint Nazaire
Saint-Nazaire (44)à 25 km25 travailleursDepuis 2021L'ENVOLEE DE LA CHRYSALIDE
Saint-Nazaire (44)à 25 km13 travailleursESATCO ORVAULT
Orvault (44)à 26 km130 travailleursDepuis 1977ESATCO CHAUMES EN RETZ (HORTICAT)
Chaumes-en-Retz (44)à 26 km98 travailleursDepuis 1981EA HORTIPRO
Chaumes-en-Retz (44)à 26 km10 travailleursDepuis 2002ESATCO SAINT HERBLAIN
Saint-Herblain (44)à 27 km117 travailleursDepuis 1991HANDIRECT NANTES
Saint-Herblain (44)à 27 km10 travailleursDepuis 2007ESAT SESAME SERVICES
La Montagne (44)à 27 km68 travailleursDepuis 1993EA APF ENTREPRISES PAYS DE LA LOIRE
La Montagne (44)à 27 km160 travailleursDepuis 2021ESAT VAL DE VAY
Vay (44)à 28 km66 travailleursDepuis 2000Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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Les organisations qui constituent l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) sont fondées autour de plusieurs grands principes que sont la juste répartition des ressources financières générées par l'organisation, le concours de l'organisation à l'utilité collective et/ou sociale ou encore la primauté de l'individu et du social sur le capital. Une organisation caractérisée comme appartenant à l'ESS doit également disposer d'une gouvernance démocratique et laisser une liberté d'adhésion (d'entrée et de sortie) à ses parties prenantes.
Effectuer des achats responsables auprès des ESAT et Entreprises Adaptées permet aux organisations donneuses d'ordres de renforcer positivement leur politique en matière d'Inclusion et de Handicap et plus largement leur stratégie de responsabilité sociétale (RSE). Ces achats présentent plusieurs bénéfices : contribuer à l'insertion professionnelle et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap, bénéficier d'une offre locale "Made in France" permettant réduisant son impact environnemental, diminuer leur contribution due dans le cadre de leur Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH), tout en contribuant au développement économique des territoires.
Les ESAT et Entreprises Adaptées sont libres d'accueillir tout type de handicap ou de se spécialiser sur une famille de handicap (psychique, mental, physique, etc.) ou sur un handicap spécifique (autisme, paralysie, etc.).
Dans les deux cas, les conditions de travail ainsi que les métiers proposés sont adaptés aux typologies de handicaps présentes au sein de l'ESAT ou de l'Entreprise Adaptée.
L’ESS est le sigle d'Économie Sociale et Solidaire. Il s’agit d’un ensemble d’organisations variées qui remplissent une mission d’ordre social et solidaire, et pas seulement économique. L’économie sociale et solidaire rassemble plus de 220 000 établissements en France (parmi lesquels 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées) et regroupe près de 2,4 millions de salariés, ce qui représente 10,5 % de l’emploi du pays.
La co-traitance est l'un des modes de collaboration possibles avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée. Il s'agit d'un Groupement Momentané d'Entreprises (ou GME), c'est-à-dire un accord privé entre plusieurs prestataires qui cadre les modalités de leur collaboration afin de répondre de façon commune à un marché privé ou public auquel ils n'auraient pas pu soumissionner seuls pour des raisons géographiques ou volumétriques par exemple. Cela donne lieu à un contrat de prestations de services multipartite entre le donneur d'ordres et les cotraitants.