ESAT & entreprises adaptées du département "Isère" (38)
Le département «Isère» compte 32 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées dans le département «Isère» ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :
AFIPH ENTREPRISES AGGLOMERATION GRENOBLOISE
Grenoble (38)260 travailleursDepuis 1964AFIPH ENTREPRISES CENTRE ISERE
Voiron (38)220 travailleursDepuis 1980AFIPH ENTREPRISES ISERE RHODANIENNE
Vienne (38)256 travailleursDepuis 1970AFIPH ENTREPRISES NORD ISERE
Saint-Clair-de-la-Tour (38)237 travailleursDepuis 1968AFIPH ENTREPRISES SUD ISERE GRESIVAUDAN
Susville (38)234 travailleursDepuis 1974APF INDUSTRIE 38
Échirolles (38)160 travailleursDepuis 1971EA FONTAINE INSERTION
Fontaine (38)96 travailleursDepuis 1991ESAT CPDS APAJH38
Grenoble (38)72 travailleursDepuis 1983ESAT DE PRE-CLOU - APF FRANCE HANDICAP
Échirolles (38)60 travailleursDepuis 1988ESAT ESTHI
Saint-Martin-d'Hères (38)110 travailleursDepuis 1979ESAT H.ROBIN APAJH BEAUREPAIRE
Beaurepaire (38)97 travailleursDepuis 1984ESAT SAINTE AGNES
Saint-Égrève (38)190 travailleursDepuis 1969ISATIS
Villefontaine (38)60 travailleursDepuis 1992L'ENTREPRISE ADAPTEE
Les Avenières Veyrins-Thuellin (38)75 travailleursDepuis 2009MESSIDOR COMPTOIR DES CRIQUES PONT-EVEQUE
Pont-Évêque (38)21 travailleursDepuis 2013MESSIDOR RUY-MONTCEAU
Ruy-Montceau (38)20 travailleursDepuis 2011MESSIDOR SAINT-MARTIN-D'HERES
Saint-Martin-d'Hères (38)47 travailleursDepuis 2002afb Grenoble
Saint-Martin-le-Vinoux (38)26 travailleursDepuis 2016EA DU COTAGON
Saint-Geoire-en-Valdaine (38)1 travailleursDepuis 2023EASI
Seyssinet-Pariset (38)79 travailleursDepuis 1988ESAT DE L'ARIST
Gières (38)46 travailleursDepuis 2011ESAT Le Plantau
Chatte (38)39 travailleursDepuis 1984L'AUBERGE A LIENS
Saint-Clair-de-la-Tour (38)12 travailleursDepuis 2007LMDES FONTANIL
Fontanil-Cornillon (38)19 travailleursDepuis 2013NAÉVA 38
Fontaine (38)6 travailleursDepuis 2014REACTIV2M
Seyssinet-Pariset (38)12 travailleursDepuis 2010SOCIETE NOUVELLE ISEROISE
Le Versoud (38)24 travailleursDepuis 2005Les villes du département
Retrouvez la liste de toutes les villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Filtrer votre recherche par métier
À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise adaptée dans le département «Isère» sur un métier bien précis ? Filtrez votre recherche sur ces métiers :
- Conditionnement, colisage à Villefontaine
- Entretien d'espaces verts à Estrablin
- Entretien d'espaces verts à Voiron
- Conditionnement, colisage à Estrablin
- Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting à Voiron
- Entretien d'espaces verts à Vienne
- Mise sous pli, mailing, routage à Vienne
- Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting à Vienne
- Conditionnement, colisage à Vienne
- Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique) à Villefontaine
Un marché réservé est un marché (ou un lot d'un marché) public dont l’accès est exclusivement limité à certains acteurs identifiés en amont, tels que des prestataires engagés dans l’insertion des personnes éloignées de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, acteurs de l’Insertion par l’Activité Économique, structures de l'Économie Sociale et Solidaire…). Ce dispositif, prévu par le Code de la Commande Publique, permet donc d’intégrer un dispositif social au sein du marché public.
La commande publique prévoit différents dispositifs et outils permettant de valoriser les dimensions sociales dans l'acte d'achats et plus particulièrement de privilégier le recours aux prestataires inclusifs. Il s'agit notamment de :
- L'allotissement technique ou géographique
- La mise en place de critères de notation sociaux (liés à l'objet du marché)
- La mise en place de clauses sociales d'insertion
- La réservation de lots ou de marchés aux acteurs du Secteur du Travail Protégé et Adapté et/ou de l'Insertion par l'Activité Économique.
Un achat est considéré comme responsable à partir du moment où il répond à des enjeux environnementaux, sociétaux ou économiques. Réaliser un achat responsable est une véritable démarche éthique pouvant s’inscrire dans la politique RSE d’une entreprise. Les achats effectués auprès d’ESAT ou d’entreprises adaptées peuvent par exemple être qualifiés d’achats responsables.
Plus de 200 métiers et 14 pôles de compétences différents sont couverts par les ESAT et par les Entreprises Adaptées. Les principaux secteurs d’activité représentés sont le secteur du conditionnement, de la logistique et des transports (65 %), l’entretien d’espaces verts (63 %), le nettoyage (51 %), ainsi que la production industrielle (42 %). Au-delà de ces métiers historiques, plusieurs activités ont fait leur apparition ces dernières années, telles que les métiers de la communication, de la restauration, de l’hébergement, de l’environnement, de l’énergie…
(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).
Faisant preuve d'une grande capacité d'innovation, 62 % des ESAT et des Entreprises Adaptées se sont lancés dans une nouvelle activité au cours des deux dernières années pour répondre aux enjeux de leurs clients et aux attentes de leurs travailleurs. Parmi ces nouvelles activités, 23,9 % d'entre elles concernent des prestations de conditionnement, logistique et transport (notamment face aux enjeux de e-commerce des clients dans le contexte de la crise sanitaire), 12,1 % concernent des prestations de production industrielle et 10,8 % concernent des services de nettoyage et d'entretien [lien Observatoire].