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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Athis-Mons (91200)

Athis-Mons (Essonne) compte 223 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Athis-Mons (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

BISCORNU

Colombes (92)à 25 km10 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Colombes (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Traiteur.

ESAT LE BLANC MESNIL

Le Blanc-Mesnil (93)à 26 km110 travailleursDepuis 1991
Conditionnement, logistique et transport
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Blanc-Mesnil (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , Mise sous pli, mailing, routage, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , .

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LES COURLIS

Chatou (78)à 26 km77 travailleursDepuis 1991
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 77 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Chatou (Yvelines) et propose les services suivants : , Conditionnement cosmétique, , Conditionnement alimentaire, , Nettoyage de véhicules.

LES ATELIERS DE CHAGRENON

Auvers-Saint-Georges (91)à 27 km103 travailleursDepuis 1983
Impression, reprographie et marquage Communication et marketing ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 103 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Auvers-Saint-Georges (Essonne) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, , , Impression numérique, Gravure, marquage, flocage et broderie, Signalétique, Petite maintenance technique, Nettoyage industriel, , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Entretien et maintenance du mobilier urbain, , Location et entretien de plantes, décoration florale, Tri et destruction de documents, Archivage et classement, , E-mailing, Numérisation, , Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), , Etiquetage, codage, badges, , Mise sous film, Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, , Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Livraisons, coursier.

Les Ateliers d’Avenir Apei - ESAT LA ROSERAIE

Carrières-sur-Seine (78)à 27 km72 travailleursDepuis 1967
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Nettoyage et entretien
Cet ESAT est ouvert depuis 1967 et accueille 72 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Carrières-sur-Seine (Yvelines) et propose les services suivants : , , , Blanchisserie, Repassage, FALC (Facile à Lire et à Comprendre).

FALRET ESAT COTRA

Fontenay-le-Fleury (78)à 27 km105 travailleursDepuis 1994
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Energie, environnement, gestion des déchets ... + 7 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 105 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Fontenay-le-Fleury (Yvelines) et propose les services suivants : Paniers gourmands, Coffrets cadeaux d'artisanat, Reprographie, Gestion des déchets papiers, , Réalisation et livraison de petits déjeuners et pauses gourmandes, , , , , GED (gestion électronique des documents), , , , Contrôle et complétude de dossiers, Conciergerie, Bien-être au travail, , Chocolaterie, Produits alimentaires divers, Carterie, Vêtements, textiles divers, , Imprimerie, Brochage, encartage, façonnage, Création graphique, infographie et PAO, Location de salles, Objets publicitaires, Agence de communication, Communication rédactionnelle, Distribution de flyers, boitage, , Réalisation de plans, Recyclage de bâches, Création d'espaces verts, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Restauration collective interne, Confection et livraison de paniers de fruits au bureau, , Gestion de bases de données, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), , Prise de notes et compte-rendus, Autres services RH, Gestion d'élections professionnelles, Accueil, Tri de courrier entrant, Gestion de courrier sortant, , , , , , Conditionnement alimentaire en salle propre, , Gestion de vente par correspondance et e-commerce, , , Impression 3D.

LES ATELIERS DE GERMENOY

Melun (77)à 27 km125 travailleursDepuis 1981
Production industrielle ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 125 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Melun (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , Fabrication d’emballages, , , , Production de caisses, palettes, , , Pressing et nettoyage à sec.

ESAT APM

Melun (77)à 27 km106 travailleursDepuis 1975
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 106 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Melun (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , , , .

AIA

Pierrefitte-sur-Seine (93)à 27 km97 travailleursDepuis 1992
Cette EA est ouverte depuis 1992 et accueille 97 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Pierrefitte-sur-Seine (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , , , , , .

ESAT TOULOUSE LAUTREC

Aulnay-sous-Bois (93)à 27 km117 travailleursDepuis 1980
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 117 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Aulnay-sous-Bois (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , , , Production de mobilier (intérieur ou extérieur).

DFI INCLUSION

Bussy-Saint-Georges (77)à 27 km6 travailleursDepuis 2023
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 2023 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bussy-Saint-Georges (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , .

ESAT MARVILLE

Stains (93)à 27 km113 travailleursDepuis 1994
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Stains (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, , Peinture sur toile, tableaux, , .

ESAT PLEYEL

Stains (93)à 27 km70 travailleursDepuis 1997
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1997 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Stains (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , .

EA BRM LOG

Saint-Thibault-des-Vignes (77)à 28 km14 travailleursDepuis 2005
Services généraux
Cette EA est ouverte depuis 2005 et accueille 14 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Thibault-des-Vignes (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , , , .

LES ATELIERS DU VAL D'ARGENT

Argenteuil (95)à 28 km136 travailleursDepuis 1985
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Argenteuil (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , , , , , Portage de repas, .

CEDRE

Argenteuil (95)à 28 km122 travailleursDepuis 2008
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2008 et accueille 122 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Argenteuil (Val-d'Oise) et propose les services suivants : , Gestion de la fin de vie des cartouches d'encre, Gestion de piles, Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules, Gestion des déchets DEEE, Bio-épuration / Méthanisation, Gestion des déchets verre et métal, Gestion des déchets bois, , , Torréfaction de café, , , , , .

ESAT LA MARE SAVIN

Trappes (78)à 29 km145 travailleursDepuis 1979
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 6 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1979 et accueille 145 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Trappes (Yvelines) et propose les services suivants : , , , , , , , , , , , , , , , , Cuisine centrale, , , , , , , , , Couture, petites et grandes séries, , , , , , , , , , , .

YLS - LOGISTIQUE

Trappes (78)à 29 km20 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Trappes (Yvelines) et propose les services suivants : , , , , Transport de marchandises.

ESAT LEOPOLD BELLAN - Montesson

Montesson (78)à 29 km90 travailleursDepuis 1991
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montesson (Yvelines) et propose les services suivants : , , , , , , , , Objets de décoration, , , , , .

ESAT APFA VILLEPINTE

Villepinte (93)à 29 km130 travailleursDepuis 1974
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 130 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villepinte (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , , .

APPF Villepinte

Villepinte (93)à 29 km19 travailleursDepuis 2003
Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 19 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villepinte (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : .

ESAT LA GRANGE AU BOIS

Lagny-sur-Marne (77)à 29 km130 travailleursDepuis 1974
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 130 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lagny-sur-Marne (Seine-et-Marne) et propose les services suivants : , , , Floriculture, production de plantes, .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les différents types de handicap ?

La loi du 11 février 2005 distingue cinq grandes familles de handicap : le handicap moteur, caractérisé par la limitation de certaines fonctions physiques d'un individu, le handicap sensoriel (auditif et/ou visuel), le handicap mental regroupant à la fois la déficience mentale qui en est la cause et ses conséquences dans la vie de la personne atteinte, le handicap psychique qui regroupe un ensemble de pathologies touchant le psychisme.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Il est obligatoire, en tant qu’organisme privé ou public de plus de 20 salariés, d’employer, a minima, 6 % de travailleurs handicapés parmi ses effectifs. Quand ce quota n’est pas atteint, l’employeur doit payer une cotisation annuelle dont le montant varie selon plusieurs critères. Acheter des produits ou souscrire des services auprès d’ESAT et d’Entreprises Adaptées permet de réduire le coût de cette contribution.

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

Les clients d’ESAT et d’Entreprises Adaptées sont pour la très grande majorité (97 %) satisfaits, voire très satisfaits, du service ou du produit fournis par ces structures socialement responsables. Près de 7 clients sur 10 déclarent même que la qualité offerte est bien supérieure à celle de prestataires classiques (source : l’Observatoire national des achats responsables).

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est un marché où seul un public particulier sera en mesure de se positionner et de déposer sa candidature. Les marchés réservés ont pour but de favoriser l'insertion en incitant les ESAT, les Entreprises Adaptées et également les Structures de l'Insertion par l'Activité Économique (SIAE) à répondre à ces marchés. Avant de lancer un marché réservé, l'acheteur se doit d'interroger au préalable les différentes structures afin d'éviter que personne ne réponde et que son marché tombe en infructueux.

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Le CDD Tremplin est un dispositif d'inclusion, à destination des personnes en situation de handicap éloignées de l'emploi ou risquant de perdre leur emploi du fait de leur handicap. Il s'agit d'un contrat de travail à durée déterminée conclut entre un travailleur en situation de handicap et une entreprise adaptée agréée "tremplin". Tout au long de ce contrat, le salarié est accompagné et formé, et exerce une activité professionnelle au sein de l’EA ou sur le site d'un client de l'EA. Le CDD tremplin permet aux entreprises clientes d'une Entreprise Adaptée Tremplin de bénéficier d'une prestation dans le cadre de l’accompagnement du parcours professionnel d’une personne en CDD Tremplin.


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