ESAT & entreprises adaptées de la ville de Caudry (59540)
EA CHALLENGE
Caudry (59)62 travailleursDepuis 1993ESAT LE JARDINET
Le Cateau-Cambrésis (59)à 9 km147 travailleursDepuis 1981ESAT DE CAMBRAI
Niergnies (59)à 11 km420 travailleursDepuis 1965SOFRATEL ENTREPRISE ADAPTEE
Cambrai (59)à 13 km17 travailleursDepuis 2021EA SOLUO
Proville (59)à 15 km46 travailleursDepuis 1991AFEJI QUERCITAIN
Le Quesnoy (59)à 21 km20 travailleursLES ATELIERS DU QUERCITAIN
Le Quesnoy (59)à 21 km60 travailleursDepuis 2009EA L'APF ENTREPRISES Valenciennes
Famars (59)à 22 km80 travailleursDepuis 1982ESAT DE L'APF Valenciennes
Famars (59)à 22 km20 travailleursDepuis 1991LES ATELIERS DE L'OSTREVENT
Denain (59)à 22 km386 travailleursDepuis 1969OSTREVENT ESPACE SERVICES
Denain (59)à 22 km100 travailleursDepuis 1997LA VIE ACTIVE - ESAT DE L ARRAGEOIS Site d'HERMIES
Hermies (62)à 26 km85 travailleursDepuis 1977ARISTA SAS
Valenciennes (59)à 27 km50 travailleursDepuis 2007LA CANTINE DE JOSEPHINE
Valenciennes (59)à 27 km11 travailleursDepuis 2015FASTROAD TT VALENCIENNES
Valenciennes (59)à 27 km1 travailleursESAT ATELIERS DU HAINAUT (APEI Valenciennes )
Anzin (59)à 28 km248 travailleursDepuis 1968E-ALTIMANCE
Anzin (59)à 28 km33 travailleursDepuis 2022ESAT LE GARMOUZET
Le Nouvion-en-Thiérache (02)à 29 km60 travailleursDepuis 1988Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Filtrer votre recherche par métier
À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise spécialisées sur Caudry sur un métier bien précis ? Filtrez votre recherche sur ces métiers :
Une EATT est une Entreprise Adaptée ayant pour critère différenciant de proposer exclusivement des services sous forme de contrats intérimaires. L’EATT se charge ainsi de sourcer les travailleurs intérimaires en situation de handicap pour répondre aux besoins des clients (entreprises privées ou organismes publics). Ce dispositif, en phase expérimentale aujourd’hui, vise à favoriser la professionnalisation des personnes en situation de handicap, à travers l’accompagnement individuel, l’accès à des formations et l’embauche.
Les ESAT et Entreprises Adaptées ont une double vocation à la fois sociale et économique : proposant des prestations de services et produits dans plus de 200 filières métiers à des donneurs d'ordres privés et publics, ils développent une activité économique qui permet, aux 150 000 personnes en situation de handicap qui exercent une activité professionnelle au sein de leur structure, de bénéficier de conditions de travail appropriées, d'un accompagnement favorisant le développement de leur autonomie et de leurs compétences, et de mobilités, le cas échéant, vers le milieu ordinaire.
Toutes les entreprises et organisations publiques doivent déclarer leur taux d'emploi de personnes en situation de handicap. Pour autant, seules les organisations et entreprises de plus de 20 salariés doivent s'acquitter d'une contribution si elles n'atteignent pas le taux de 6% de personnes en situation de handicap au sein de leurs effectifs.
D’après l’Observatoire national des achats responsables, 97 % des clients des ESAT et Entreprises Adaptées sont « satisfaits » ou « très satisfaits » des prestations de ces organismes. En effet, ces structures sont des partenaires de choix pour leurs clients. Acteurs de l’économie locale, ces établissements offrent un service de proximité hautement qualitatif, et des produits de grande qualité, en circuit court.
Instaurée dans le cadre de la loi du 10 juillet 1987, l'Obligation d'Emploi des Personnes en situation de Handicap dite OETH exige que tout employeur privé ou public d'au moins 20 salariés doive employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6% de son effectif total. En parallèle, tout employeur, ayant même moins de 20 salariés, doit effectuer sa déclaration annuelle d'obligation d'emploi des personnes handicapées. En cas de non-respect de ces mesures, les organismes publics ou privés doivent payer une contribution dont le calcul est effectué notamment en fonction de leurs effectifs totaux et en situation de handicap.