ESAT & entreprises adaptées de la ville de Caudry (59540)
EA CHALLENGE
Caudry (59)62 travailleursDepuis 1993ESAT LE JARDINET
Le Cateau-Cambrésis (59)à 9 km147 travailleursDepuis 1981ESAT DE CAMBRAI
Niergnies (59)à 11 km420 travailleursDepuis 1965SOFRATEL ENTREPRISE ADAPTEE
Cambrai (59)à 13 km17 travailleursDepuis 2021EA SOLUO
Proville (59)à 15 km46 travailleursDepuis 1991AFEJI QUERCITAIN
Le Quesnoy (59)à 21 km20 travailleursLES ATELIERS DU QUERCITAIN
Le Quesnoy (59)à 21 km60 travailleursDepuis 2009EA L'APF ENTREPRISES Valenciennes
Famars (59)à 22 km80 travailleursDepuis 1982ESAT DE L'APF Valenciennes
Famars (59)à 22 km20 travailleursDepuis 1991LES ATELIERS DE L'OSTREVENT
Denain (59)à 22 km386 travailleursDepuis 1969OSTREVENT ESPACE SERVICES
Denain (59)à 22 km100 travailleursDepuis 1997LA VIE ACTIVE - ESAT DE L ARRAGEOIS Site d'HERMIES
Hermies (62)à 26 km85 travailleursDepuis 1977ARISTA SAS
Valenciennes (59)à 27 km50 travailleursDepuis 2007LA CANTINE DE JOSEPHINE
Valenciennes (59)à 27 km11 travailleursDepuis 2015FASTROAD TT VALENCIENNES
Valenciennes (59)à 27 km1 travailleursESAT ATELIERS DU HAINAUT (APEI Valenciennes )
Anzin (59)à 28 km248 travailleursDepuis 1968E-ALTIMANCE
Anzin (59)à 28 km33 travailleursDepuis 2022ESAT LE GARMOUZET
Le Nouvion-en-Thiérache (02)à 29 km60 travailleursDepuis 1988Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
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Pour vous aider à identifier le prestataire adapté à vos besoins, le Réseau GESAT met à votre disposition un annuaire dédié, qui référence l’ensemble des 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées en mesure de répondre à vos attentes. Vous pouvez également leur adresser une demande de devis directement via cet annuaire qui regroupe plus de 200 métiers et 14 pôles de compétences différents. Notre place de marché permet aussi à nos donneurs d’ordre partenaires de partager leurs demandes de sourcing.
La commande publique prévoit différents dispositifs et outils permettant de valoriser les dimensions sociales dans l'acte d'achats et plus particulièrement de privilégier le recours aux prestataires inclusifs. Il s'agit notamment de :
- L'allotissement technique ou géographique
- La mise en place de critères de notation sociaux (liés à l'objet du marché)
- La mise en place de clauses sociales d'insertion
- La réservation de lots ou de marchés aux acteurs du Secteur du Travail Protégé et Adapté et/ou de l'Insertion par l'Activité Économique.
Faire appel à ESAT ou à une Entreprise Adaptée pour acheter un produit ou souscrire un service participe directement au développement de la démarche RSE du client. En effet, cela permet à l’entreprise de contribuer à l’insertion professionnelle, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. En outre, les ESAT et Entreprises Adaptées, acteurs des circuits courts, permettent aux clients de participer au développement économique des territoires et de contribuer à répondre aux enjeux environnementaux.
Effectuer des achats responsables auprès des ESAT et Entreprises Adaptées permet aux organisations donneuses d'ordres de renforcer positivement leur politique en matière d'Inclusion et de Handicap et plus largement leur stratégie de responsabilité sociétale (RSE). Ces achats présentent plusieurs bénéfices : contribuer à l'insertion professionnelle et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap, bénéficier d'une offre locale "Made in France" permettant réduisant son impact environnemental, diminuer leur contribution due dans le cadre de leur Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH), tout en contribuant au développement économique des territoires.
D’après la loi du 11 février 2005 sur l’égalité des droits et des chances, on distingue plusieurs catégories de handicaps : le handicap moteur, qui impacte les fonctions physiques de la personne et qui limite sa capacité à se déplacer et à bouger certains membres ; le handicap sensoriel (cécité ou troubles auditifs par exemple) ; le handicap mental, qui génère une déficience des capacités mentales et intellectuelles ; le handicap psychique, qui génère des troubles mentaux, émotionnels et affectifs.