ESAT & entreprises adaptées de la ville de Le Rheu (35650)
UTOPI SAINT JACQUES DE LA LANDE
Saint-Jacques-de-la-Lande (35)à 4 km210 travailleursDepuis 2002ATELIERS DE L'ESPOIR
Rennes (35)à 5 km108 travailleursDepuis 1969ESAT Hors Murs de LADAPT Ille et Vilaine
Rennes (35)à 5 km20 travailleursDepuis 2008UP'Interim RENNES
Rennes (35)à 5 km20 travailleursESAT EPNAK Bretagne
Rennes (35)à 5 km40 travailleursDepuis 2019LA STATION - La Feuille d'Erable
Rennes (35)à 5 km6 travailleursDepuis 2020CRECHES TOURNESOL
Rennes (35)à 5 km20 travailleursDepuis 2023ESAT L'OLIVIER BRUZ
Bruz (35)à 6 km6 travailleursDepuis 2004UTOPI L'HERMITAGE
L'Hermitage (35)à 7 km104 travailleursDepuis 1977TALENDI - SITE DE CHARTRES-DE-BRETAGNE
Chartres-de-Bretagne (35)à 7 km70 travailleursE.S.A.T. POMMERET BREAL/MONTFORT
Bréal-sous-Montfort (35)à 9 km91 travailleursVIDEAL 35
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 10 km31 travailleursDepuis 2003TALENDI - SITE DE NOYAL CHATILLON SUR SEICHE
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 10 km200 travailleursDepuis 1975TALENDI - ESAT DE LA SEICHE
Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)à 10 km70 travailleursDepuis 1999TALENDI - SITE DE SAINT-ERBLON
Saint-Erblon (35)à 12 km105 travailleursUTOPI CESSON SEVIGNE
Cesson-Sévigné (35)à 12 km204 travailleursDepuis 2021SERVICEA
Cesson-Sévigné (35)à 12 km80 travailleursDepuis 2013SEVEL SERVICES RENNES
Orgères (35)à 13 km70 travailleursDepuis 2010EA PAYSAGE SERVICES
Vern-sur-Seiche (35)à 13 km31 travailleursDepuis 1996HANDIRECT RENNES
Chantepie (35)à 14 km15 travailleursDepuis 2009ESAT MAFFRAIS SERVICES
Thorigné-Fouillard (35)à 15 km82 travailleursDepuis 1993ESAT LES ATELIERS DE LA MABILAIS
Noyal-sur-Vilaine (35)à 18 km92 travailleursDepuis 1973ESAT LA SIMONIERE
Saint-Symphorien (35)à 22 km87 travailleursDepuis 1982EA NOTRE AVENIR
Bain-de-Bretagne (35)à 29 km23 travailleursDepuis 1996ESAT "CAT NOTRE-AVENIR"
Bain-de-Bretagne (35)à 29 km96 travailleursDepuis 1982Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Plusieurs modes de collaboration peuvent être envisagés pour faire appel à des ESAT et Entreprises Adaptées, tels que :
- La mise à disposition de main d’œuvre : un ou plusieurs travailleurs sont mis à disposition de l’entreprise cliente sous le contrôle de cette dernière.
- La prestation de services in situ : le prestataire se déplace sur le site du client pour effectuer la prestation, sous la supervision du supérieur hiérarchique.
- De nouveaux dispositifs existent depuis quelques années, tels que le travail temporaire via des entreprises adaptées ou le CDD Tremplin.
L’ESS est le sigle d'Économie Sociale et Solidaire. Il s’agit d’un ensemble d’organisations variées qui remplissent une mission d’ordre social et solidaire, et pas seulement économique. L’économie sociale et solidaire rassemble plus de 220 000 établissements en France (parmi lesquels 2 250 ESAT et Entreprises Adaptées) et regroupe près de 2,4 millions de salariés, ce qui représente 10,5 % de l’emploi du pays.
L'offre de services proposés par les prestataires ESAT et Entreprises Adaptées est très variée et s'articule autour de plus de 200 métiers regroupés sur une quinzaine de pôles de compétences. Il s'agit pour la majeure partie (70 %) de métiers de services que vous pourrez retrouver en intégralité sur l'annuaire du Réseau Gesat.
Vous pourrez également retrouver toutes les tendances d'évolution de l'offre métiers proposée par les ESAT et Entreprises Adaptées au sein de l'Observatoire Économique National des achats auprès des ESAT et Entreprises Adaptées accessible ICI
Plus de 200 métiers et 14 pôles de compétences différents sont couverts par les ESAT et par les Entreprises Adaptées. Les principaux secteurs d’activité représentés sont le secteur du conditionnement, de la logistique et des transports (65 %), l’entretien d’espaces verts (63 %), le nettoyage (51 %), ainsi que la production industrielle (42 %). Au-delà de ces métiers historiques, plusieurs activités ont fait leur apparition ces dernières années, telles que les métiers de la communication, de la restauration, de l’hébergement, de l’environnement, de l’énergie…
(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).
Afin d’inclure une dimension sociale dans les marchés publics, plusieurs dispositifs peuvent être mis en place afin de sélectionner des fournisseurs et prestataires inclusifs et socialement engagés (ESAT, entreprises adaptées, entreprises d’insertion…) :
- Les clauses d’insertion pour favoriser la collaboration avec des personnes éloignées de l’emploi ;
- L’allotissement (technique, géographique ou volumétrique) ;
- Les clauses d’insertion pour encourager la co-traitance avec des publics éloignés de l’emploi.