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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Épinay-sur-Orge (91360)

Épinay-sur-Orge (Essonne) compte 207 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Épinay-sur-Orge (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 29 km136 travailleursDepuis 1989
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , Gestion de vente par correspondance et e-commerce, , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , , .

ESAT LES OLIVIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 29 km100 travailleursDepuis 1982
Productions alimentaires ... + 5 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , Conditionnement alimentaire, Confection et livraison de paniers de fruits au bureau, , , , Nettoyage industriel, , Nettoyage de véhicules, Floriculture, production de plantes, Location et entretien de plantes, décoration florale, , , Accueil, Livraisons, coursier.

ESAT EVELYNE CONTE

Villeneuve-la-Garenne (92)à 29 km75 travailleursDepuis 1984
Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 75 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villeneuve-la-Garenne (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , Cuisine centrale, , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Réalisation et livraison de petits déjeuners et pauses gourmandes, Traiteur, .

AFDAEIM ESAT LE CARREFOUR

La Courneuve (93)à 29 km101 travailleursDepuis 1992
Cet ESAT est ouvert depuis 1992 et accueille 101 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Courneuve (Seine-Saint-Denis) et propose les services suivants : , , , , , , , .

LE PETIT PLUS

La Courneuve (93)à 29 km40 travailleursDepuis 2009

ESAT LES CLAYES SOUS BOIS

Les Clayes-sous-Bois (78)à 29 km81 travailleursDepuis 1969
... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 81 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Les Clayes-sous-Bois (Yvelines) et propose les services suivants : , , , Câblage, , , , Blanchisserie, , Maintenance et réparation mécanique, , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

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Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs (aussi appelés achats solidaires) sont une sous-catégorie des achats responsables. Ces achats encouragent l'insertion professionnelle, la formation, la montée en compétences des personnes les plus éloignées de l'emploi puisqu'il s'agit d'achats effectués auprès de prestataires issus du Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA) tels que les ESAT ou Entreprises Adaptées; ou du Secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Les entreprises privées peuvent comme les organisations publiqués intégrer des dispositions sociales dans leurs consultations. Au-delà des notions d'allotissement celle-ci possèdent une liberté d'action plus importante que les acteurs publics et peuvent notamment contraindre leurs soumissionnaires à confier en cotrataince ou sous-traitance certains volumes d'affaires aux ESAT et Entreprises Adaptées. La mise en place de critère de notation sociaux peut également être un levier complémentaire.
Il est cependant à noter que la mise en place de tels dispositifs nécessitera systématiquement une phase de sourcing qualifié auprès des ESAT et Entreprises Adaptées du territoire.

Quel est le principe de l’ESS ?

Les acteurs de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS) obéissent à plusieurs grands principes, tels que : la répartition équitable des bénéfices financiers générés par l’activité et l’absence de lucrativité individuelle ; la participation à des actions d’utilité sociale ou collective ainsi que le fait de placer la mission sociale au premier plan, avant le capital. En outre, une organisation ESS doit instaurer une gouvernance démocratique et offrir une totale liberté d’adhésion à ses membres.

Comment définir l'inclusion sociale ?

L'inclusion sociale est l'action de garantir à chacun l'accès à un emploi, à une formation, à la vie en société, à la culture et à la santé, quels que soient son origine, son genre, son handicap ou son milieu social. Faire de l'inclusion sociale implique de tenir compte des différences de chacun et de s'y adapter, pour assurer une égalité des chances entre citoyens.

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Poussés par l'essor du e-commerce, de nombreux ESAT et Entreprises Adaptées ont créé de nouvelles activités dans les métiers de la logistique et du conditionnement. La sous-traitance industrielle (métallurgie, travail du bois, du plastique, électronique...), ainsi que les métiers du nettoyage, de l'entretien et de la restauration restent également très dynamiques.