ESAT & entreprises adaptées de la ville de Sainte-Sigolène (43600)
ESAT DE SAINTE-SIGOLENE
Sainte-Sigolène (43)80 travailleursDepuis 1975Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT AIMCP ex OVIVE
Monistrol-sur-Loire (43)à 7 km32 travailleursDepuis 1990Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
L'ATELIER DU RÉSERVOIR
Beauzac (43)à 11 km35 travailleursDepuis 1997LES ATELIERS ONDAINE
Le Chambon-Feugerolles (42)à 18 km153 travailleursDepuis 1983LES AMIS DU PLATEAU
Mazet-Saint-Voy (43)à 22 km24 travailleursDepuis 1996Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ESAT ROSIERES
Rosières (43)à 22 km60 travailleursDepuis 1999Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
ITHAC
Saint-Étienne (42)à 25 km238 travailleursDepuis 1960LES ATELIERS BEL AIR-MOLINA - Site de Bel Air
Saint-Étienne (42)à 25 km80 travailleursDepuis 1975LES ATELIERS STEPHANOIS
Saint-Étienne (42)à 25 km107 travailleursDepuis 1992ESAT ITHAC
Saint-Étienne (42)à 25 km47 travailleursDepuis 1979ESAT AIMCP LOIRE La Chauvetière
Saint-Étienne (42)à 25 km57 travailleursDepuis 1978PRISME 21 LOIRE
Saint-Étienne (42)à 25 km30 travailleursDepuis 2007Toma Handicap Interim
Saint-Étienne (42)à 25 km40 travailleursDepuis 2020ASSOCIATION TRAIT-DUNION
Villars (42)à 26 km30 travailleursDepuis 1989EA MESSIDOR (ST PRIEST EN JAREZ)
Saint-Priest-en-Jarez (42)à 28 km25 travailleursDepuis 1993ESAT CDAT
Saint-Priest-en-Jarez (42)à 28 km111 travailleursDepuis 1981PEPITH
Saint-Jean-Bonnefonds (42)à 28 km40 travailleursDepuis 1997Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
D'après le dernier Observatoire économique national des achats responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées, 97% des organisations souhaitent maintenir ou développer leurs achats responsables dans les deux prochaines années. Sur les achats inclusifs, et plus particulièrement ceux visant les ESAT et Entreprises Adaptées, ce sont principalement les métiers de l'entretien d'espaces verts, du nettoyage de locaux et des services généraux qui sont ciblés. En effet, 40% des donneurs d'ordres envisagent de développer leurs achats inclusifs sur, a minima, l'un de ces segments dans les deux prochaines années.
Plusieurs modes de collaboration peuvent être envisagés pour faire appel à des ESAT et Entreprises Adaptées, tels que :
- La mise à disposition de main d’œuvre : un ou plusieurs travailleurs sont mis à disposition de l’entreprise cliente sous le contrôle de cette dernière.
- La prestation de services in situ : le prestataire se déplace sur le site du client pour effectuer la prestation, sous la supervision du supérieur hiérarchique.
- De nouveaux dispositifs existent depuis quelques années, tels que le travail temporaire via des entreprises adaptées ou le CDD Tremplin.
Les EA et les ESAT répondent à une mission d’ordre à la fois social et économique. Elles permettent en effet à 150 000 personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi, à la formation et à la montée en compétences. Par ailleurs, ces structures socialement responsables commercialisent des produits et des prestations de services dans plus de 200 secteurs d’activité, afin de pérenniser leurs actions sociales.
La mise à disposition est un dispositif d'inclusion. Il s'agit d'un prêt de main-d'œuvre : un travail d'ESAT ou d'Entreprise Adaptée est détaché dans une entreprise ordinaire, pour laquelle il va réaliser une mission donnée. Lors d'une mise à disposition, le travailleur en situation de handicap est encadré par l'entreprise cliente, mais bénéficie de l'accompagnement socio-médical de son ESAT ou Entreprise Adaptée. Il s'agit d'un contrat à but non-lucratif, qui a pour objectif, lorsque cela est possible, le recrutement durable du collaborateur au sein de l'entreprise cliente.
La RSE fait référence aux actions mises en place par une entreprise, au-delà de ses obligations juridiques, pour contribuer à répondre aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles, que ce soit dans le cadre de son activité commerciale ou de ses relations avec les parties prenantes (collaborateurs, clients, fournisseurs, prestataires…).