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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Port Leucate (11370)

Port Leucate (Aude) compte 14 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Port Leucate (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT APAJH LES TROIS TERROIRS

Port Leucate (11)77 travailleursDepuis 1984
Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 77 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Port Leucate (Aude) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Nettoyage industriel, Production de vins, bières et spiritueux, Produits alimentaires divers, Maçonnerie.

EA DE LA PINEDE

Leucate (11)à 5 km16 travailleursDepuis 1985
Cette EA est ouverte depuis 1985 et accueille 16 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Leucate (Aude) et propose les services suivants : , Floriculture, production de plantes.

Cap Sud Valorisation

Pia (66)à 15 km5 travailleursDepuis 2016
Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 5 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Pia (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : Gestion des déchets papiers, Développement et maintenance d'infrastructures, réseaux, Numérisation.

ESAT CHARLES DE MENDITTE

Bompas (66)à 15 km113 travailleursDepuis 1975
Artisanat
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bompas (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : Blanchisserie, Pépinières, , Création d'espaces verts, Coffrets cadeaux d'artisanat, , Entretien et maintenance du mobilier urbain.

ESAT LES TERRES ROUSSES

Canet-en-Roussillon (66)à 17 km64 travailleursDepuis 2003
Cet ESAT est ouvert depuis 2003 et accueille 64 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Canet-en-Roussillon (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, .

EA ESPACES VERTS DU LITTORAL

Canet-en-Roussillon (66)à 17 km22 travailleursDepuis 1984
Cette EA est ouverte depuis 1984 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Canet-en-Roussillon (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : , Apiculture, , .

ATELIER ROUSSILLONNAIS DE RESTAURATION

Canet-en-Roussillon (66)à 17 km34 travailleursDepuis 1989
Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 34 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Canet-en-Roussillon (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : Restauration collective interne, Portage de repas.

ESAT L'ENVOL - Perpignan

Perpignan (66)à 19 km135 travailleursDepuis 1964
Production industrielle Services généraux ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1964 et accueille 135 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Perpignan (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : , , Production de caisses, palettes, Agencement d'intérieur, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Contrôle qualité, essais en mécanique, Maintenance et réparation mécanique, Etanchéification et isolation, Pose de clôtures et de balustrades, Vitrerie et volets, Pose de carrelage, Pose de revêtements de sol, Menuiserie et serrurerie, Plâtrerie, Pose de cloisons, de faux plafonds, Plomberie, Pose de papier peint, revêtements muraux, Petite maintenance technique, Peinture, , , Production de panneaux à base de bois, , , Menuiserie aluminium.

TECHNICAT

Perpignan (66)à 19 km4 travailleursDepuis 2015
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 4 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Perpignan (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : Création de spectacles.

EAOS SERVICES

Perpignan (66)à 19 km1 travailleurs
Construction et bâtiment ... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Perpignan (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : , , , Fabrication et pose de signalétique, , , Electricité, , Gestion des déchets verre et métal, Gestion des déchets plastiques, Gestion des déchets bois, Gestion des déchets textiles, Recyclage de bâches, , , Conseil aux entreprises.

HANDISERTION 66

Perpignan (66)à 19 km11 travailleurs
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 11 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Perpignan (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : .

VALKAYS

Saint-Estève (66)à 22 km13 travailleurs
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 13 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Estève (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : .

ESAT LA ROSELIERE

Elne (66)à 29 km50 travailleursDepuis 1988
Cet ESAT est ouvert depuis 1988 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Elne (Pyrénées-Orientales) et propose les services suivants : , , Objets d'artisanat divers, .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les modes de collaboration possibles avec les ESAT et Entreprises Adaptées ?

Il existe 3 mode de collaboration avec les ESAT et Entreprises Adaptées :
- L'achat d'une prestation : après validation d'un devis, vous signez un contrat de prestation avec un ESAT ou une entreprise adaptée. Pour répondre à des marchés à forte volumétrie, les ESAT et EA peuvent former un groupement (une cotraitance), en s'associant avec des prestataires classiques ou d'autres ESAT ou EA.
- La mise à disposition : un travailleur d'ESAT ou d'EA occupe un poste de travail au sein de votre organisation. Au quotidien, il exerce sa mission sous votre encadrement, mais reste contractuellement lié à son ESAT ou son EA.
- Le travail temporaire : proposé par certaines entreprises adaptées agréées "travail temporaire", il s'agit de missions d'intérim réalisées par des travailleurs en situation de handicap.

Qui sont les acteurs de l’ESS ?

Les organisations de l'Économie Sociale et Solidaire se caractérisent par des principes communs et peuvent être regroupées en trois grandes familles : les mutuelles, les coopératives et les associations (catégorie à laquelle appartient le Réseau Gesat). À ces familles s'ajoutent certaines structures dites "marges" telles que les comités d'entreprise et d'établissement, caisses d'épargne et de prévoyance, organisations culturelles, etc...).

Que signifie "achats responsables" ?

Un achat est considéré comme responsable à partir du moment où il répond à des enjeux environnementaux, sociétaux ou économiques. Réaliser un achat responsable est une véritable démarche éthique pouvant s’inscrire dans la politique RSE d’une entreprise. Les achats effectués auprès d’ESAT ou d’entreprises adaptées peuvent par exemple être qualifiés d’achats responsables.

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

Toutes les organisations de plus de 250 salariés ont l'obligation de désigner un référent handicap. Interlocuteur privilégié en interne sur les questions relatives au handicap, sa mission est d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap, ou qui envisagent de faire une demande de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. Il s'assure notamment que les postes et les conditions de travail soient adaptés aux situations de handicap, pour favoriser le maintien dans l'emploi des collaborateurs.

Quelle est la capacité d'innovation des ESAT et Entreprises Adaptées ?

L’innovation est l’un des maîtres-mots dans la démarche des ESAT et entreprises adaptées. En effet, ces dernières s’efforcent de créer de nouveaux métiers pour s’adapter aux attentes de leurs clients privés et publics ainsi qu’aux aptitudes des travailleurs en situation de handicap. D’après l’Observatoire national des achats responsables, 6 ESAT et entreprises adaptées sur 10 ont développé une nouvelle branche d’activité pendant ces deux dernières années.