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ESAT & entreprises adaptées du département "Vienne" (86)

Le département «Vienne» compte 19 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées dans le département «Vienne» ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA STI

Loudun (86)34 travailleursDepuis 2006

ESAT André RIDEAU

Adriers (86)82 travailleursDepuis 1976
Energie, environnement, gestion des déchets Nettoyage et entretien ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 82 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Adriers (Vienne) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, Blanchisserie, Repassage, Entretien d'espaces verts, Vêtements, textiles divers, Couture, reprisage, retouches.

ESAT de la Chaume (Groupe VYV)

Saint-Benoît (86)31 travailleursDepuis 1991
Espaces verts et paysagers Prestations administratives ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 31 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Benoît (Vienne) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, , Pressing et nettoyage à sec, , , Création d'espaces verts, Mise sous pli, mailing, routage, Restauration de meubles, cannage, paillage, , Nettoyage de locaux.

ESAT du HAUT-POITOU

Neuville-de-Poitou (86)47 travailleursDepuis 1999
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 47 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Neuville-de-Poitou (Vienne) et propose les services suivants : , , , , , , , Conditionnement cosmétique.

ESAT JEAN DEBELUT

Saint-Julien-l'Ars (86)61 travailleursDepuis 1993
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 61 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Julien-l'Ars (Vienne) et propose les services suivants : , , Remplissage, ensachage, flaconnage, Etiquetage, codage, badges, , , , , , Nettoyage de véhicules, , Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions).

ESAT LES CHEVAUX BLANCS

Loudun (86)45 travailleursDepuis 1987
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 45 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Loudun (Vienne) et propose les services suivants : , , , , Production de vins, bières et spiritueux.

Esatco Poitou - Site de Lizant

Lizant (86)60 travailleursDepuis 1981
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lizant (Vienne) et propose les services suivants : , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Pose de clôtures et de balustrades, Portage de repas.

Esatco Poitou - Site de Saint-Benoit

Saint-Benoît (86)144 travailleursDepuis 1972
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 144 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Benoît (Vienne) et propose les services suivants : , , , , Élevage de viandes et volailles, Archivage et classement, GED (gestion électronique des documents), Usinage des métaux, .

AVO CARBON FRANCE

Poitiers (86)49 travailleursDepuis 1995
Cette EA est ouverte depuis 1995 et accueille 49 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Poitiers (Vienne) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électronique.

DEASTANCE SERVICES Chasseneuil-du-Poitou

Chasseneuil-du-Poitou (86)86 travailleursDepuis 2010
Cette EA est ouverte depuis 2010 et accueille 86 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Chasseneuil-du-Poitou (Vienne) et propose les services suivants : Prise de notes et compte-rendus, Accueil, Tri de courrier entrant, Transcription sonore, Communication rédactionnelle, Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête), E-marketing, Gestion de bases de données.

DELTA86 (Etablissement secondaire)

Châtellerault (86)75 travailleursDepuis 2003
Construction et bâtiment
Cette EA est ouverte depuis 2003 et accueille 75 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Châtellerault (Vienne) et propose les services suivants : , , Couture, petites et grandes séries, Fabrication et montage de panneaux solaires, .

EA APPEP

Smarves (86)22 travailleursDepuis 1996
Cette EA est ouverte depuis 1996 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Smarves (Vienne) et propose les services suivants : , Contrôle essais en électrique, électronique, Câblage.

EA DELTA 86

Saint-Pierre-d'Exideuil (86)70 travailleursDepuis 2005
Artisanat
Cette EA est ouverte depuis 2005 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Pierre-d'Exideuil (Vienne) et propose les services suivants : , , , Objets d'artisanat divers, Nettoyage industriel, .

ESAT ESSOR

Mignaloux-Beauvoir (86)181 travailleursDepuis 1974
... + 5 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 181 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Mignaloux-Beauvoir (Vienne) et propose les services suivants : , Déménagement, débarras, , Gestion de courrier sortant, Production de caisses, palettes, Production d'objets en bois divers, Production de panneaux à base de bois, Menuiserie, , , Production de cadres, présentoirs, , Imprimerie, Reprographie, , , , , , , , Livraisons, coursier, , , Brochage, encartage, façonnage, Création graphique, infographie et PAO, Gravure, marquage, flocage et broderie, , , , Ferronnerie, Serrurerie-métallerie, Fabrication de pièces en matériaux composites, , Tri et destruction de documents, , Contrôle et complétude de dossiers, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), Numérisation, Saisie informatique, Autres services RH.

ESAT HENRI BUCHER

Vivonne (86)115 travailleursDepuis 1972
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 115 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vivonne (Vienne) et propose les services suivants : , , , , , , Centre équestre, Location de salles, Pension animalière, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Restauration collective interne.

ESAT RENE JAUD

Châtellerault (86)110 travailleursDepuis 1973
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Châtellerault (Vienne) et propose les services suivants : , , , , .

HANDI INTERIM

Poitiers (86)25 travailleursDepuis 2019
Cette EA est ouverte depuis 2019 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Poitiers (Vienne) et propose les services suivants : .

LES FLOTTEURS POITEVINS SMARVES

Smarves (86)20 travailleursDepuis 1992
Prestations intellectuelles
Cet ESAT est ouvert depuis 1992 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Smarves (Vienne) et propose les services suivants : , , , , Autres prestations intellectuelles.

STS - Société Travail Services (EA)

Poitiers (86)50 travailleursDepuis 2016
... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Poitiers (Vienne) et propose les services suivants : Petite maintenance technique, Peinture, , , , , , , , , Fabrication et pose de signalétique, .

Les villes du département

Retrouvez la liste de toutes les villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu’est-ce qu'un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Un ESAT est un établissement médico-social accueillant des personnes handicapées, et contribuant au développement de leur autonomie et de leurs compétences à travers le travail. Une Entreprise Adaptée (EA) est une entreprise qui permet aux personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées à leur handicap.
Ces lieux d'accueil jouent un rôle social et économique dans l’insertion des personnes en situation de handicap.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Plus de 200 métiers et 14 pôles de compétences différents sont couverts par les ESAT et par les Entreprises Adaptées. Les principaux secteurs d’activité représentés sont le secteur du conditionnement, de la logistique et des transports (65 %), l’entretien d’espaces verts (63 %), le nettoyage (51 %), ainsi que la production industrielle (42 %). Au-delà de ces métiers historiques, plusieurs activités ont fait leur apparition ces dernières années, telles que les métiers de la communication, de la restauration, de l’hébergement, de l’environnement, de l’énergie…

(source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs constituent un volet des achats responsables, tout comme les achats éthiques ou les achats durables. La spécificité des achats inclusifs est de concourir à la réinsertion de publics éloignés de l'emploi, que ce soit par l'achat de prestations auprès des ESAT et Entreprises Adaptées, ou des prestataires de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

La commande publique prévoit différents dispositifs et outils permettant de valoriser les dimensions sociales dans l'acte d'achats et plus particulièrement de privilégier le recours aux prestataires inclusifs. Il s'agit notamment de :
- L'allotissement technique ou géographique
- La mise en place de critères de notation sociaux (liés à l'objet du marché)
- La mise en place de clauses sociales d'insertion
- La réservation de lots ou de marchés aux acteurs du Secteur du Travail Protégé et Adapté et/ou de l'Insertion par l'Activité Économique.

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Intégrer une démarche d’achats responsables au sein de sa politique RSE permet tout d’abord d’apporter une réponse aux problématiques sociales, environnementales et économiques actuelles. Effectuer des achats responsables auprès d’acteurs engagés (ESAT, entreprises adaptées…) est également un levier puissant pour se démarquer de la concurrence et pour valoriser son image de marque auprès des parties prenantes (clients, fournisseurs, collaborateurs…).