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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Tassin-la-Demi-Lune (69160)

Tassin-la-Demi-Lune (Rhône) compte 63 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Tassin-la-Demi-Lune (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA FLAVIEN - GCAT

Décines-Charpieu (69)à 17 km50 travailleursDepuis 1954
Cette EA est ouverte depuis 1954 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Décines-Charpieu (Rhône) et propose les services suivants : Fabrication de bougies, Coffrets cadeaux d'artisanat, Fourniture d'autres produits d’hygiène et entretien, Fourniture de gel hydroalcoolique (et distributeurs), Création graphique, infographie et PAO, Mise sous pli, mailing, routage, Fournitures de bureau, papeterie, , , , Nettoyage industriel, Nettoyage de véhicules, Chocolaterie, Paniers gourmands, Conditionnement alimentaire, Savonnerie, Objets publicitaires, , , , , , .

EA KERAMI

Meyzieu (69)à 19 km9 travailleursDepuis 1997
Nettoyage et entretien
Cette EA est ouverte depuis 1997 et accueille 9 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Meyzieu (Rhône) et propose les services suivants : , , , .

INO RECYCLAGE - Meyzieu

Meyzieu (69)à 19 km15 travailleursDepuis 2012
Construction et bâtiment ... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2012 et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Meyzieu (Rhône) et propose les services suivants : Petite maintenance technique, , Gestion de la fin de vie du mobilier de bureau, , , , Tri et destruction de documents, Déménagement, débarras, Transport de marchandises.

SOL'ACT - EA de l'AGIVR

Villefranche-sur-Saône (69)à 25 km220 travailleursDepuis 1986
Production industrielle
Cette EA est ouverte depuis 1986 et accueille 220 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villefranche-sur-Saône (Rhône) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électrique, Conditionnement alimentaire en salle propre, Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, , Usinage des métaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, .

MESSIDOR VILLEFRANCHE

Villefranche-sur-Saône (69)à 25 km30 travailleursDepuis 1990
Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villefranche-sur-Saône (Rhône) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, , Création d'espaces verts, , .

SOL'ACT - ESAT de l'AGIVR - Villefranche-sur-Saône

Villefranche-sur-Saône (69)à 25 km110 travailleursDepuis 1969
Productions alimentaires ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villefranche-sur-Saône (Rhône) et propose les services suivants : Fabrication d’emballages, , , , Blanchisserie, , , , .

AFIPH ENTREPRISES ISERE RHODANIENNE

Vienne (38)à 28 km256 travailleursDepuis 1970
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1970 et accueille 256 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vienne (Isère) et propose les services suivants : Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , , Production de caisses, palettes, Menuiserie, Tôlerie, chaudronnerie, Couture, petites et grandes séries, , .

ESAT LA ROCHE - MULTISERVICES : ESPACES VERTS & ENTRETIEN ET PROPRETE DES LOCAUX - TARARE

Tarare (69)à 28 km14 travailleursDepuis 1975
Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 14 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Tarare (Rhône) et propose les services suivants : , , .

ESAT LA ROCHE - METALLERIE ET SOUDURE - TARARE

Tarare (69)à 28 km60 travailleursDepuis 1995
Cet ESAT est ouvert depuis 1995 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Tarare (Rhône) et propose les services suivants : .

MESSIDOR COMPTOIR DES CRIQUES PONT-EVEQUE

Pont-Évêque (38)à 28 km21 travailleursDepuis 2013
Cette EA est ouverte depuis 2013 et accueille 21 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Pont-Évêque (Isère) et propose les services suivants : , Traiteur, Restaurant, cafétéria accueillant du public.

ESAT LA GOUTTE D'OR

Meys (69)à 29 km93 travailleursDepuis 1982
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 93 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Meys (Rhône) et propose les services suivants : , Démantèlement de DEEE, , , , , , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment définir l'inclusion sociale ?

Le concept d'inclusion sociale a été utilisé par Niklas Luhmann pour caractériser les rapports entre individus et systèmes sociaux. L'inclusion s'oppose à l'exclusion sociale et caractérise l'intégration à la société de toute personne éloignée de la norme et qui rencontre des difficultés à s'en rapprocher.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés privés ?

Pour intégrer une dimension sociale à leurs marchés, les entreprises et organisations privées peuvent intégrer des critères de notation, pour privilégier les fournisseurs les plus responsables lors de l'analyse des offres ou des clauses de co-traitance, pour inciter (voire contraindre) leurs fournisseurs ordinaires à établir des partenariats avec des ESAT et Entreprises Adaptées.

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Afin d’inclure une dimension sociale dans les marchés publics, plusieurs dispositifs peuvent être mis en place afin de sélectionner des fournisseurs et prestataires inclusifs et socialement engagés (ESAT, entreprises adaptées, entreprises d’insertion…) :

- Les clauses d’insertion pour favoriser la collaboration avec des personnes éloignées de l’emploi ;
- L’allotissement (technique, géographique ou volumétrique) ;
- Les clauses d’insertion pour encourager la co-traitance avec des publics éloignés de l’emploi.

Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs (aussi appelés achats solidaires) sont une sous-catégorie des achats responsables. Ces achats encouragent l'insertion professionnelle, la formation, la montée en compétences des personnes les plus éloignées de l'emploi puisqu'il s'agit d'achats effectués auprès de prestataires issus du Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA) tels que les ESAT ou Entreprises Adaptées; ou du Secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).

Quel est le principe de l’ESS ?

Pour appartenir à l'ESS, une organisation doit respecter des critères essentiels comme poursuivre un autre but que celui du partage des bénéfices, ou avoir une gouvernance démocratique. L'objet social de l'organisation doit être clairement défini, comme par exemple soutenir des personnes éloignées de l'emploi, lutter contre les inégalités, concourir au développement durable.