ESAT & entreprises adaptées de la ville de Wimille (62126)

Wimille (Pas-de-Calais) compte 14 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Wimille (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

A.P.C.O. DE WIMILLE

Wimille (62)31 travailleursDepuis 1996
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers Construction et bâtiment

Cette EA est ouverte depuis 1996 et accueille 31 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Wimille (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Nettoyage de locaux, Entretien d'espaces verts, Peinture, Petite maintenance technique.

ESAT DU BOULONNAIS

Boulogne-sur-Mer (62)à 4 km240 travailleursDepuis 1962
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Production industrielle ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1962 et accueille 240 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Boulogne-sur-Mer (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Peinture industrielle, , , Blanchisserie, .

ESAT L'ARCHE Les Trois Fontaines

Ambleteuse (62)à 5 km55 travailleursDepuis 1972
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Productions alimentaires

Cet ESAT est ouvert depuis 1972 et accueille 55 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Ambleteuse (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , Etiquetage, codage, badges, Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, Conditionnement alimentaire, , Maraîchage, Floriculture, production de plantes, Confiturerie.

ESAT D'OUTREAU

Outreau (62)à 8 km112 travailleursDepuis 1984
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Impression, reprographie et marquage

Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 112 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Outreau (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, , , Brochage, encartage, façonnage.

CAP TEXTI

Coquelles (62)à 22 km3 travailleurs

Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 3 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Coquelles (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Câblage, Maintenance de matériel électrique, électronique, , Contrôle qualité, essais en mécanique, Plasturgie par injection plastique, Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, Conditionnement cosmétique, Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions).

LA VIE ACTIVE - ESAT DE PARENTY

Parenty (62)à 23 km68 travailleursDepuis 1985
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 68 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Parenty (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , Produits alimentaires divers, Élevage de viandes et volailles, Maçonnerie, Gîte rural, camping.

AFAPEI – site le Camp du Drap d’Or

Balinghem (62)à 24 km108 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 108 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Balinghem (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , Création d'espaces verts, , , , Menuiserie.

APF Entreprises Calais - Les Ateliers de façonnage

Calais (62)à 26 km60 travailleursDepuis 1989
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Nettoyage et entretien Artisanat ... + 4 pôles

Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Calais (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Production de cadres, présentoirs, , Soudure sur métaux, mécano-soudure, Nettoyage industriel, Objets de décoration, Création et fabrication de trophées, Impression numérique, Gravure, marquage, flocage et broderie, Charpenterie, Menuiserie et serrurerie, Fabrication d’emballages, Production de caisses, palettes, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Production d'objets en bois divers, Production de panneaux à base de bois, , , , Tôlerie, chaudronnerie, Menuiserie aluminium, Ferronnerie, Serrurerie-métallerie, Charpenterie métallique, , Conception et réalisation de plans industriels, , , .

AFAPEI - Entreprise Adaptée l’Elan du Littoral

Calais (62)à 26 km33 travailleursDepuis 1998
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Energie, environnement, gestion des déchets

Cette EA est ouverte depuis 1998 et accueille 33 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Calais (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : Etanchéification et isolation, Pose de carrelage, Pose de revêtements de sol, Plâtrerie, Pose de cloisons, de faux plafonds, Pose de papier peint, revêtements muraux, , , Maintenance et réparation mécanique, Gestion des déchets textiles, , .

APF FRANCE HANDICAP ESAT TERRES D’OPALE

Calais (62)à 26 km58 travailleursDepuis 1969
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 58 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Calais (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , .

AFAPEI – site les Ateliers du Détroit

Calais (62)à 26 km131 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

... + 5 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 131 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Calais (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , , Couture, reprisage, retouches, Cuisine centrale, Usinage des métaux, Fabrication de pièces en matériaux composites, Couture, petites et grandes séries, Fabrication et montage de panneaux solaires, Production de vins, bières et spiritueux, Gestion des déchets plastiques, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Portage de repas, Traiteur, .

LES ATELIERS DU CHANNEL

Calais (62)à 26 km56 travailleursDepuis 2002
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Cet ESAT est ouvert depuis 2002 et accueille 56 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Calais (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , Pose de clôtures et de balustrades, , , , Mise sous pli, mailing, routage.

CAP ENERGIE - EA Les Ateliers du Channel

Calais (62)à 26 km98 travailleursDepuis 1998
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

... + 2 pôles

Cette EA est ouverte depuis 1998 et accueille 98 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Calais (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , , , , Démantèlement de DEEE, Gestion des déchets verre et métal, , Gestion des déchets bois, , Nettoyage de véhicules, Recyclerie, ressourcerie.

ATELIERS MAURICE DEHAY

Étaples (62)à 27 km125 travailleursDepuis 1966
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Cet ESAT est ouvert depuis 1966 et accueille 125 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Étaples (Pas-de-Calais) et propose les services suivants : , , , , , .

(14 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

Les clients d’ESAT et d’Entreprises Adaptées sont pour la très grande majorité (97 %) satisfaits, voire très satisfaits, du service ou du produit fournis par ces structures socialement responsables. Près de 7 clients sur 10 déclarent même que la qualité offerte est bien supérieure à celle de prestataires classiques (source : l’Observatoire national des achats responsables).

Qui sont les acteurs de l’ESS ?

Le secteur de l’ESS - Économie Sociale et Solidaire -, regroupe des organisations de formes, statuts et secteurs très divers. Parmi ces dernières, on distingue trois grandes familles :
les mutuelles à but non lucratif ; les coopératives dont les membres détiennent, a minima, une part dans l’organisation ; ainsi que les associations de la loi 1901. À cela s’ajoutent d’autres types de structures « marges » : les caisses d’épargne et de prévoyance, les organisations culturelles, les comités d’entreprise…

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La co-traitance est l'établissement d'un partenariat entre plusieurs entreprises en vue de répondre à un marché. Il peut s'agir d'un groupement entre plusieurs entreprises ordinaires, entre plusieurs ESAT et Entreprises Adaptées, ou le plus fréquemment, entre un ESAT-EA et une entreprise ordinaire. Les relations entre les co-traitants sont régies par une convention de groupement. En parallèle, les co-traitants sont généralement reliés au client par un contrat multipartite. Chaque co-traitant réalise une partie du marché, et transmet au client la facture correspondante.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Le plus souvent, la gestion des achats responsables incombe à la Direction des Achats de chaque organisation. Au sein de certaines structures toutefois, les achats à forte utilité sociale sont pilotés par le département RH. Plusieurs organisations impliquent également d’autres services transverses tels que le département RSE, la Mission handicap, le Responsable Diversité… La Direction générale peut également s’impliquer pour définir et piloter les orientations stratégiques liées aux achats responsables.

Qui peut travailler dans un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute personne nécessitant un accompagnement adapté à son handicap afin de favoriser son insertion professionnelle peut intégrer un ESAT ou une Entreprise Adaptée (EA). Selon son handicap, le travailleur sera orienté par la MDPH (Maison Départementale pour les Personnes Handicapées) soit vers un ESAT, soit vers une EA. Un ESAT accueille en moyenne 90 travailleurs tandis qu'une EA accueille en moyenne 44 salariés.