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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Lachaussée (55210)

Lachaussée (Meuse) compte 15 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Lachaussée (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

PAGNY MOSELLE SERVICES - (CAPS)

Pagny-sur-Moselle (54)à 16 km22 travailleursDepuis 1987
Cet ESAT est ouvert depuis 1987 et accueille 22 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Pagny-sur-Moselle (Meurthe-et-Moselle) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, , Création d'espaces verts.

ESAT LES JARDINS DE VILLERS

Bonzée (55)à 17 km50 travailleursDepuis 1988
Productions alimentaires
Cet ESAT est ouvert depuis 1988 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bonzée (Meuse) et propose les services suivants : Maraîchage, .

EA LE COLIBRI SAINTE MARIE AUX CHENES

Sainte-Marie-aux-Chênes (57)à 21 km1 travailleurs
Conditionnement, logistique et transport
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Sainte-Marie-aux-Chênes (Moselle) et propose les services suivants : , Sylviculture et travaux forestiers, Conditionnement alimentaire en salle propre, Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, Conditionnement cosmétique, Gestion de vente par correspondance et e-commerce, Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions).

ESAT DE PONT A MOUSSON

Pont-à-Mousson (54)à 22 km78 travailleursDepuis 1990
Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 78 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Pont-à-Mousson (Meurthe-et-Moselle) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Fabrication et montage de matériel électrique, Remplissage, ensachage, flaconnage, Mise sous film, Conditionnement, colisage, Câblage, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), .

ESAT CAT IMPRIM

Marly (57)à 24 km60 travailleursDepuis 1993
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marly (Moselle) et propose les services suivants : , , Objets d'artisanat divers, Restauration collective interne.

ESAT VAL DE BRIEY

Val de Briey (54)à 25 km170 travailleursDepuis 1978
Energie, environnement, gestion des déchets ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 170 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Val de Briey (Meurthe-et-Moselle) et propose les services suivants : , , Usinage des métaux, , , , , Gestion des déchets papiers, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, Nettoyage industriel, , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, .

ORNE MOSELLE SERVICES

Norroy-le-Veneur (57)à 26 km97 travailleursDepuis 1992
Cette EA est ouverte depuis 1992 et accueille 97 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Norroy-le-Veneur (Moselle) et propose les services suivants : , , , .

l'atelier des Talents

Metz (57)à 26 km268 travailleursDepuis 1968
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1968 et accueille 268 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Metz (Moselle) et propose les services suivants : , Soudure sur métaux, mécano-soudure, , , , Blanchisserie, Couture, reprisage, retouches, .

INGECAP SARL

Metz (57)à 26 km14 travailleursDepuis 2006
Cette EA est ouverte depuis 2006 et accueille 14 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Metz (Moselle) et propose les services suivants : Développement et maintenance d'infrastructures, réseaux, Support technique et assistance utilisateur, Autres prestations intellectuelles.

HANDIRECT METZ

Metz (57)à 26 km8 travailleursDepuis 2010
Cette EA est ouverte depuis 2010 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Metz (Moselle) et propose les services suivants : Mise sous pli, mailing, routage, Saisie informatique, Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête).

ESAT Solidarité

Metz (57)à 26 km84 travailleursDepuis 2010
... + 5 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2010 et accueille 84 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Metz (Moselle) et propose les services suivants : , Gravure, marquage, flocage et broderie, Objets publicitaires, , , , , , , Tri et destruction de documents, Archivage et classement, , GED (gestion électronique des documents), Fabrication d’emballages, Façonnage du papier-carton, Maroquinerie, petites et grandes séries, .

Atelier des Savoirs

Metz (57)à 26 km2 travailleurs
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 2 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Metz (Moselle) et propose les services suivants : Poterie, céramique, artisanat d'art, Cordonnerie, Restauration de meubles, cannage, paillage, Couture, petites et grandes séries, Cordonnerie, petites et grandes séries, .

FEDERATION DES AVEUGLES ALSACE LORRAINE Site de Metz

Metz (57)à 26 km1 travailleursDepuis 1981
Cette EA est ouverte depuis 1981 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Metz (Moselle) et propose les services suivants : Vêtements, textiles divers, , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , , , .

ESAT LE POINT DU JOUR

Pierrevillers (57)à 29 km120 travailleursDepuis 1969
Services généraux ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1969 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Pierrevillers (Moselle) et propose les services suivants : , Fournitures de bureau, papeterie, Contrôle essais en électrique, électronique, , Production de caisses, palettes, , , , , , Portage de repas, Cuisine centrale, .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

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Que signifie "achats responsables" ?

Un achat est considéré comme responsable à partir du moment où il répond à des enjeux environnementaux, sociétaux ou économiques. Réaliser un achat responsable est une véritable démarche éthique pouvant s’inscrire dans la politique RSE d’une entreprise. Les achats effectués auprès d’ESAT ou d’entreprises adaptées peuvent par exemple être qualifiés d’achats responsables.

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

97% des clients des ESAT et des Entreprises Adaptées sont satisfaits des prestations réalisées, et 68% d'entre eux jugent même la qualité supérieure à celle d'un prestataire ordinaire. Selon leurs clients, les principaux avantages concurrentiels des ESAT et Entreprises Adaptées sont : la qualité de leurs produits et services, leur proximité, et leur adaptabilité aux besoins clients.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Les achats responsables font principalement l'objet d'un pilotage assuré par la direction des achats. Pour autant, afin de mener à bien leurs objectifs, les achats peuvent également bénéficier de l'aide de services transverses tels que les services RSE et/ou les missions handicap lorsque ces derniers sont existants.

Qui sont les acteurs de l’ESS ?

Les acteurs de l’ESS (Économie Sociale et Solidaire) peuvent être classés en trois grandes catégories. On distingue ainsi les mutuelles, les associations (telles que le Réseau GESAT), et les coopératives. Au-delà de ces trois familles, d’autres organisations, dites « marges », font également partie de l’ESS : les comités d’entreprise et d’établissement, les caisses d’épargne et de prévoyance, les organisations culturelles…

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Les achats inclusifs contribuent indirectement à l'emploi de personnes en situation de handicap. L'achat inclusif contribue également à briser les préjugés, et à sensibiliser l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise : c'est un élément essentiel pour favoriser ensuite l'inclusion des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire de travail. Par ailleurs, plusieurs dispositifs proposés par les ESAT et Entreprises Adaptées, tels que la mise à disposition, les CDD Tremplin ou encore le Travail Temporaire, permettent d'aller au-delà d'un simple acte d'achat en intégrant un collaborateur en situation de handicap au sein de ses équipes.