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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Les Cars (87230)

Cars (Haute-Vienne) compte 18 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Cars (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

CDTPI - Site d'Isle

Isle (87)à 21 km120 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Isle (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, , , Blanchisserie, Nettoyage de locaux, Pose de clôtures et de balustrades, Menuiserie et serrurerie, Reprographie.

APAJH SERVICES 87

Verneuil-sur-Vienne (87)à 23 km20 travailleursDepuis 2001
Cette EA est ouverte depuis 2001 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Verneuil-sur-Vienne (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , Mise sous pli, mailing, routage.

CDTPI - SITE GLANDON

Glandon (87)à 24 km30 travailleursDepuis 1996
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Impression, reprographie et marquage
Cet ESAT est ouvert depuis 1996 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Glandon (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Gravure, marquage, flocage et broderie, , , Repassage.

ESAT L'ENVOL - Limoges

Limoges (87)à 25 km72 travailleursDepuis 1989
Artisanat
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 72 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , Nettoyage industriel, , Restauration de meubles, cannage, paillage.

ATELIER SOUS-TRAITANCE SERVICE (STS)

Limoges (87)à 25 km31 travailleursDepuis 1995
Communication et marketing ... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1995 et accueille 31 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Location et montage de structures, , Contrôle essais en électrique, électronique, Contrôle qualité, essais en mécanique, Remplissage, ensachage, flaconnage, Brochage, encartage, façonnage, Numérisation, Saisie informatique.

ATELIERS LA FEUILLADE

Limoges (87)à 25 km13 travailleursDepuis 1988
Services généraux
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 13 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Fourniture d'autres produits d’hygiène et entretien.

ESAT DE L'APSAH

Limoges (87)à 25 km129 travailleursDepuis 1962
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1962 et accueille 129 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , , Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), , , Nettoyage de véhicules, , Production de caisses, palettes.

EA APLV

Limoges (87)à 25 km23 travailleursDepuis 1996
Cette EA est ouverte depuis 1996 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Objets publicitaires, , , , , , .

L'AVEC 3 N

Limoges (87)à 25 km25 travailleursDepuis 2007
Cette EA est ouverte depuis 2007 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , , , , Déménagement, débarras, .

Trisomie 21 Nouvelle Aquitaine

Limoges (87)à 25 km23 travailleursDepuis 2008
Cet ESAT est ouvert depuis 2008 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Couture, reprisage, retouches, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Accueil.

ESAT LA RIBIERE

Limoges (87)à 25 km113 travailleursDepuis 2008
Cet ESAT est ouvert depuis 2008 et accueille 113 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Restauration collective interne, Traiteur, , Menuiserie, .

EA Lux&Elles

Limoges (87)à 25 km25 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Maroquinerie, petites et grandes séries, Vêtements, textiles divers, .

EA IDEA NOUVELLE AQUITAINE

Limoges (87)à 25 km80 travailleursDepuis 2006
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Construction et bâtiment ... + 5 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2006 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne) et propose les services suivants : , Pose de carrelage, Plâtrerie, Pose de papier peint, revêtements muraux, Petite maintenance technique, Peinture, , Création d'espaces verts, , Distribution de flyers, boitage, , Pose de revêtements de sol, Gestion des déchets végétaux, , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Entretien et maintenance du mobilier urbain, , Tri et destruction de documents, Archivage et classement, , , Conciergerie, Tri de courrier entrant, Gestion de courrier sortant, , , Etiquetage, codage, badges, , , , , Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Livraisons, coursier, Bien-être au travail.

INTERIM ET HANDICAP

Limoges (87)à 25 km0 travailleurs
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Limoges (Haute-Vienne).

PRISM - ESAT LES SEILLES

Saint-Junien (87)à 27 km60 travailleursDepuis 1982
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Junien (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Fabrication d’emballages, , , , .

NOVEA

Saint-Junien (87)à 27 km8 travailleursDepuis 2015
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 8 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Junien (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Façonnage du papier-carton, , , , .

ID VERT ELISE CENTRE OUEST

Feytiat (87)à 29 km20 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Feytiat (Haute-Vienne) et propose les services suivants : Gestion des déchets papiers, Gestion des déchets verre et métal, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, , Gestion de la fin de vie du mobilier de bureau, Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules, Gestion des déchets DEEE, Gestion des déchets plastiques.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment faire des achats responsables ?

Réaliser un achat responsable en tant qu’entreprise ou collectivité publique nécessite simplement de choisir de façon raisonnée ses prestataires et fournisseurs, en s’entourant d'acteurs engagés dans une démarche éthique, environnementale ou socialement responsable. Parmi ces derniers, on peut notamment citer les structures d’insertion, les SCOP, les SCIC, les SIAE, les ESAT et les entreprises adaptées.

Quel est le principe de l’ESS ?

Les organisations qui constituent l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) sont fondées autour de plusieurs grands principes que sont la juste répartition des ressources financières générées par l'organisation, le concours de l'organisation à l'utilité collective et/ou sociale ou encore la primauté de l'individu et du social sur le capital. Une organisation caractérisée comme appartenant à l'ESS doit également disposer d'une gouvernance démocratique et laisser une liberté d'adhésion (d'entrée et de sortie) à ses parties prenantes.

Pourquoi intégrer la RSE dans les achats ?

Les achats responsables jouent un rôle clé dans la démarche RSE des entreprises. C’est en effet un moyen efficace et éthique de contribuer à répondre aux enjeux en matière d’insertion sociale et d’économie solidaire. Créer des relations pérennes avec des fournisseurs et prestataires locaux, responsables et engagés (tels que des ESAT et des entreprises adaptées) est également une manière de se positionner comme une entreprise aux fortes valeurs éthiques, qui place le développement durable au cœur de ses engagements.

Comment les ESAT et Entreprises Adaptées apportent-ils une réponse RSE à leurs clients ?

Faire appel à ESAT ou à une Entreprise Adaptée pour acheter un produit ou souscrire un service participe directement au développement de la démarche RSE du client. En effet, cela permet à l’entreprise de contribuer à l’insertion professionnelle, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. En outre, les ESAT et Entreprises Adaptées, acteurs des circuits courts, permettent aux clients de participer au développement économique des territoires et de contribuer à répondre aux enjeux environnementaux.

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Depuis le 1er janvier 2006, tous les organismes publics sont, comme les entreprises privées, assujetties à l'Obligation d'Emploi de Personnes Handicapées (OETH). Elles doivent donc respecter un taux d'emploi de personne en situation de handicap équivalent à 6% de leur effectif. Les organisations n'atteignant pas ce taux sont soumises au paiement d'une contribution versée au FIPHFP. Le montant de cette contribution peut être réduit en achetant des produits ou services aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées.


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Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs

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