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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Vendôme (41100)

Vendôme (Loir-et-Cher) compte 14 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Vendôme (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA DU VENDOMOIS

Vendôme (41)30 travailleursDepuis 1986
Cette EA est ouverte depuis 1986 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vendôme (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Câblage, Maintenance et réparation mécanique, Pose de carrelage, Nettoyage de locaux, Nettoyage de véhicules, Conciergerie, Bien-être au travail, Pose de revêtements de sol, Plâtrerie, Plomberie, Electricité.

ESAT LES COURTIS

Vendôme (41)61 travailleursDepuis 1994
Prestations administratives Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 61 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vendôme (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : Mise sous pli, mailing, routage, , Conditionnement, colisage, Location de salles, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Traiteur, Entretien d'espaces verts, Création d'espaces verts, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Déménagement, débarras.

ESAT APF DE LUNAY

Lunay (41)à 11 km59 travailleursDepuis 1980
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing Impression, reprographie et marquage ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 59 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lunay (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , Soudure sur métaux, mécano-soudure, Objets publicitaires, Imprimerie, Accueil, Gestion de courrier sortant, Contrôle essais en électrique, électronique, Création graphique, infographie et PAO, .

ESAT LE CLAIR LOGIS

Oucques La Nouvelle (41)à 17 km60 travailleursDepuis 1999
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Oucques La Nouvelle (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , , , , .

ESAT LES ATELIERS DE LA BRENNE

Château-Renault (37)à 24 km66 travailleursDepuis 1984
Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 66 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Château-Renault (Indre-et-Loire) et propose les services suivants : , , Remplissage, ensachage, flaconnage, Centre équestre, Gestion des déchets DEEE, Démantèlement de DEEE, , Réparation de vélos.

EA DU MOULINET

Le Boulay (37)à 24 km27 travailleursDepuis 1988
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 27 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Boulay (Indre-et-Loire) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), Tôlerie, chaudronnerie, , Peinture, , , Peinture industrielle, , Petite maintenance technique.

ESAT ARCADE

Mondoubleau (41)à 25 km46 travailleursDepuis 1993
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 46 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Mondoubleau (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , Conditionnement alimentaire, Fabrication d’emballages, Etiquetage, collage, pliage, , , , Restauration collective interne, , Blanchisserie, , Stockage et préparation de commande, Production de caisses, palettes, , Archivage et classement, Numérisation, Saisie informatique, , .

ESAT "Les Ateliers du Val Blésois" - La-Chaussée-Saint-Victor

La Chaussée-Saint-Victor (41)à 28 km90 travailleursDepuis 1988
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1988 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de La Chaussée-Saint-Victor (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , Mise sous film, Etiquetage, codage, badges, , Fabrication et montage de matériel électrique, , .

EA Kalistâ St Calais

Saint-Calais (72)à 28 km21 travailleursDepuis 1999
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1999 et accueille 21 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Calais (Sarthe) et propose les services suivants : , .

ESAT Kalistâ Saint Calais

Saint-Calais (72)à 28 km74 travailleursDepuis 1976
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Nettoyage et entretien ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Calais (Sarthe) et propose les services suivants : , , , , Usinage des métaux, Couture, reprisage, retouches, Gravure, marquage, flocage et broderie, , , Repassage, , Façonnage du papier-carton, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , Serrurerie-métallerie, Couture, petites et grandes séries, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), , , .

AMIPI - BERNARD VENDRE - Blois

Blois (41)à 29 km102 travailleursDepuis 1965
Cette EA est ouverte depuis 1965 et accueille 102 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Blois (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , Fabrication et montage de matériel électronique, , , , .

EA LES ATELIERS DU GRAIN D'OR

Blois (41)à 29 km80 travailleursDepuis 1989
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Blois (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , , , , , , , Tri et destruction de documents.

ANRH EA de Blois

Blois (41)à 29 km40 travailleursDepuis 2012
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Services généraux
Cette EA est ouverte depuis 2012 et accueille 40 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Blois (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : Pressing et nettoyage à sec, , , .

ESAT HORS LES MURS DE BLOIS

Blois (41)à 29 km37 travailleursDepuis 2007
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 2007 et accueille 37 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Blois (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent plusieurs segments métiers "historiques" sur lesquels ils sont très largement implantés. C'est notamment le cas des métiers du conditionnement de la logistique et du transport ainsi que des métiers de l'espace vert qui sont respectivement proposés par 65% et 63% des 2250 ESAT et Entreprises Adaptées du territoire. Nous dénombrons sur chacun de ces deux pôles de compétences plus de 1400 prestataires proposant a minima un métier compris dans ces pôles (source Observatoire National des achats Responsables aux ESAT et Entreprises Adaptées).

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Les organismes soumis au Code de la Commande publique doivent répondre à des objectifs en matière d'achats responsables, qui visent à les rendre exemplaires en la matière. Dans le cadre du Plan National des Achats Durables ou PNAD, ils doivent répondre, d'ici 2025, à deux objectifs majeurs : 100% des contrats doivent contenir au minimum une "considération environnementale" et 30% des contrats notifiés doivent contenir une "considération sociale".

Quels sont les piliers de la RSE ?

La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, est fondée sur plusieurs grands principes, que l’on peut regrouper en trois axes majeurs : l’économie (faire appel aux circuits courts et aux acteurs de l’économie locale par exemple…) ; l’environnement (réduire son impact environnemental, améliorer la gestion et le recyclage des déchets…) et la société (adopter un comportement éthique, honnête, équitable et intègre ; respecter les intérêts de ses parties prenantes…).

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

La loi "Avenir Professionnel" votée en 2018 et mise en application en 2020 prévoit la désignation d'un référent handicap dans chaque entreprise de plus de 250 salariés. Ce référent est chargé " d'orienter, d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap" au sein de l'entreprise. La création de ce référent doit permettre de simplifier le parcours et l'inclusion des personnes en situation de handicap au sein des entreprises.

Quel est le principe de l’ESS ?

Les structures de l'Économie Sociale et Solidaire placent l'impact social, économique et/ou environnemental au cœur de leurs actions et de leur mission. A ce titre, elles s'appuient sur de grands principes fondateurs : la primauté des personnes et de l'objet social sur le capital, l'utilité collective ou sociale, la non-lucrativité individuelle et la juste répartition des excédents, une Gouvernance démocratique, une liberté d'adhésion et la mixité des ressources. Plus d'informations sur le site d'ESS France ou au sein de ce document.


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