ESAT & entreprises adaptées de la ville de Lunay (41360)

Lunay (Loir-et-Cher) compte 9 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Lunay (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT APF DE LUNAY

Lunay (41)59 travailleursDepuis 1980
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Conditionnement, logistique et transport Communication et marketing Impression, reprographie et marquage ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 59 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Lunay (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Objets publicitaires, Imprimerie, Accueil, Gestion de courrier sortant, Contrôle essais en électrique, électronique, Création graphique, infographie et PAO, Mise sous pli, mailing, routage.

EA DU VENDOMOIS

Vendôme (41)à 11 km30 travailleursDepuis 1986

Production industrielle Construction et bâtiment ... + 2 pôles

Cette EA est ouverte depuis 1986 et accueille 30 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vendôme (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Câblage, Maintenance et réparation mécanique, Pose de carrelage, Nettoyage de locaux, Nettoyage de véhicules, Conciergerie, Bien-être au travail, Pose de revêtements de sol, Plâtrerie, Plomberie, Electricité.

ESAT LES COURTIS

Vendôme (41)à 11 km61 travailleursDepuis 1994

Prestations administratives Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 61 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vendôme (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , , , Location de salles, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Traiteur, Entretien d'espaces verts, Création d'espaces verts, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Déménagement, débarras.

EA Kalistâ St Calais

Saint-Calais (72)à 17 km21 travailleursDepuis 1999
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Espaces verts et paysagers

Cette EA est ouverte depuis 1999 et accueille 21 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Calais (Sarthe) et propose les services suivants : , .

ESAT Kalistâ Saint Calais

Saint-Calais (72)à 17 km74 travailleursDepuis 1976
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Nettoyage et entretien ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1976 et accueille 74 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Calais (Sarthe) et propose les services suivants : , , , , Usinage des métaux, Couture, reprisage, retouches, Gravure, marquage, flocage et broderie, , Blanchisserie, Repassage, , Façonnage du papier-carton, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Tôlerie, chaudronnerie, Serrurerie-métallerie, Couture, petites et grandes séries, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Remplissage, ensachage, flaconnage, , Etiquetage, collage, pliage.

ESAT ARCADE

Mondoubleau (41)à 19 km46 travailleursDepuis 1993
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Productions alimentaires ... + 4 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 46 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Mondoubleau (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , Conditionnement alimentaire, Fabrication d’emballages, , , , , Restauration collective interne, , , , Stockage et préparation de commande, Production de caisses, palettes, , Archivage et classement, Numérisation, Saisie informatique, , .

ESAT LES ATELIERS DE LA BRENNE

Château-Renault (37)à 24 km66 travailleursDepuis 1984

... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 66 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Château-Renault (Indre-et-Loire) et propose les services suivants : , , , Centre équestre, Gestion des déchets DEEE, Démantèlement de DEEE, , Réparation de vélos.

EA DU MOULINET

Le Boulay (37)à 25 km27 travailleursDepuis 1988

Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 27 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Boulay (Indre-et-Loire) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), , , Peinture, , , Peinture industrielle, , Petite maintenance technique.

ESAT LE CLAIR LOGIS

Oucques La Nouvelle (41)à 28 km60 travailleursDepuis 1999

Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Oucques La Nouvelle (Loir-et-Cher) et propose les services suivants : , , , , .

(9 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Certaines Entreprises Adaptées ont obtenu un agrément pour proposer des CDD dits Tremplin à des personnes en situation de handicap. Elles sourcent des travailleurs en situation de handicap, pour leur proposer un Contrat à Durée Déterminée. Pendant la durée de ce contrat, le salarié bénéficiera d'un parcours "accompagnement - formation - emploi". L'objectif de ce dispositif est que 30% des personnes recrutées en CDD Tremplin trouvent un emploi durable en milieu ordinaire à l'issue de leur CDD.

Qu'est-ce que la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) ?

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (appelée parfois Responsabilité Sociale des Entreprises) ou RSE correspond à la manière dont les entreprises privées et publiques (on parle alors de RSO - Responsabilité Sociétale des Organisations) intègrent les préoccupations sociales et environnementales à leurs activités économiques et à leurs relations avec leurs différentes parties prenantes. La politique RSE des organisations s'appuie sur des critères divers, mais les 17 Objectifs de Développement Durable (dits ODD) présentés par l'ONU peuvent apporter une grille de lecture des démarches de responsabilité sociale et sociétale des organisations.

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Jusqu'en 2005, seules les entreprises privées devaient verser une contribution dans le cas du non-respect de l'Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH). Depuis le 1er janvier 2006, les fonctions publiques, territoriales et hospitalières doivent également faire leur déclaration. Les entreprises privées peuvent se rapprocher de l'Agefiph dans leurs démarches tandis que les organismes publics pourront se rapprocher du Fiphph pour les accompagner.

Que signifie "achats responsables" ?

Les achats responsables sont des achats qui s'inscrivent dans une démarche éthique et de responsabilité sociétale des organisations. Ils préservent de manière équilibrée et pérenne l’intérêt environnemental, social et économique. Les achats réalisés auprès de prestataires ESAT et Entreprises adaptées ainsi qu'à l'ensemble des prestataires de l'Économie sociale et solidaire sont des achats responsables.

Quelle est l'offre de services des ESAT et Entreprises Adaptées ?

Les ESAT et entreprises adaptées (EA) ont une offre de services étendue et variée. Positionnés sur quinze filières et plus de 200 métiers, les ESAT et les EA proposent des biens et des services, qui s'adaptent aux besoins du client. Restauration, prestations intellectuelles, support RH, facility management ou encore entretien des espaces verts : les ESAT et les EA offrent des services de qualité. Vous pouvez retrouver toutes les tendances et les évolutions du marché dans l'Observatoire Economique National des Achats Responsables auprès des ESAT et des Entreprises Adaptées.