ESAT & entreprises adaptées de la ville de Épaignes (27260)
JOB'S SERVICES GRAND LIEU
Épaignes (27)13 travailleursESAT DE PONT-AUDEMER ET DES CANTONS DE LA RISLE
Pont-Audemer (27)à 9 km138 travailleursDepuis 1976ESAT ATELIERS DU PAYS D'AUGE - LISIEUX
Lisieux (14)à 21 km140 travailleursDepuis 1973EA LES FLEURONS
Bernay (27)à 24 km17 travailleursDepuis 1987ESAT DE BERNAY
Bernay (27)à 24 km80 travailleursDepuis 1995ATELIERS DU COUDRAY
Bernay (27)à 24 km131 travailleursDepuis 1976EA ANAIS Deauville - St Arnoult
Saint-Arnoult (14)à 26 km13 travailleursDepuis 1988ESAT ANAIS DE DEAUVILLE – SAINT-ARNOULT
Saint-Arnoult (14)à 26 km50 travailleursDepuis 1994ESAT DE L' ESTUAIRE-FÉDERATION APAJH
Gonfreville-l'Orcher (76)à 29 km90 travailleursDepuis 1998EPA HELEN KELLER
Le Havre (76)à 29 km90 travailleursDepuis 1986EA ASS DELAMARE
Le Havre (76)à 29 km5 travailleursDepuis 1998EA VAUBAN ENVIRONNEMENT
Le Havre (76)à 29 km34 travailleursDepuis 1990EXEGO Téléservices
Le Havre (76)à 29 km14 travailleursDepuis 2000ATELIER PICKING
Le Havre (76)à 29 km19 travailleursDepuis 2001ESAT PORTE OCEANE
Le Havre (76)à 29 km139 travailleursDepuis 1967EA SCEANE
Le Havre (76)à 29 km38 travailleursDepuis 2007EA VAUBAN INDUSTRIE
Le Havre (76)à 29 km33 travailleursDepuis 2014Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Filtrer votre recherche par métier
À la recherche d'un ESAT ou d'une entreprise spécialisées sur Épaignes sur un métier bien précis ? Filtrez votre recherche sur ces métiers :
Les achats responsables répondent à plusieurs objectifs des entreprises privées ou organismes publics donneurs d'ordres. Selon l'Observatoire économique national des achats responsables, faire appel aux ESAT et Entreprises Adaptées dans les deux prochaines années doit permettre par ordre de priorité : (1) proposer une offre plus responsable et locale, (2) répondre à l'Obligation d'Emploi des Personnes Handicapées (OETH), (3) répondre à de nouveaux besoins, notamment en lien avec la crise sanitaire du Covid-19 et enfin (4) sécuriser les approvisionnements.
Les métiers du conditionnement de la logistique et du transport sont ceux ayant connu le plus de créations au cours de ces dernières années. Leur expansion est principalement tirée par l'essor du e-commerce et les missions proposées sont adaptées à une large variété de handicaps. Ces métiers sont suivis par ceux la production industrielle (métallurgie, électronique, production d'emballages, etc.) et le domaine de la propreté (entretien de locaux, blanchisserie, etc.) qui viennent achever ce top trois des pôles de compétences les plus dynamiques.
On distingue trois grandes familles d’achats responsables :
- les achats éco-responsables, auprès de fournisseurs qui répondent à des problématiques environnementales ;
- les achats éthiques et équitables, auprès d’entreprises qui garantissent des conditions de travail et une rémunération justes, entre autres ;
- les achats inclusifs, réalisés auprès d’acteurs qui favorisent l’insertion et l’accès à l’emploi, auprès de personnes handicapées notamment - tels que des ESAT et des entreprises adaptées.
Tout individu en situation de handicap âgé de plus de 16 ans et disposant d’une Reconnaissance en QTH (Qualité de Travailleur Handicapé) peut demander à être orienté par la CDAPH (Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées) afin d’intégrer une structure spécialisée dans le travail protégé ou adapté, telle qu’un ESAT ou une Entreprise Adaptée.
Les ESAT et Entreprises Adaptées ont une double vocation à la fois sociale et économique : proposant des prestations de services et produits dans plus de 200 filières métiers à des donneurs d'ordres privés et publics, ils développent une activité économique qui permet, aux 150 000 personnes en situation de handicap qui exercent une activité professionnelle au sein de leur structure, de bénéficier de conditions de travail appropriées, d'un accompagnement favorisant le développement de leur autonomie et de leurs compétences, et de mobilités, le cas échéant, vers le milieu ordinaire.