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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Gonneville-la-Mallet (76280)

Gonneville-la-Mallet (Seine-Maritime) compte 16 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Gonneville-la-Mallet (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA AJEP

Gonneville-la-Mallet (76)10 travailleursDepuis 1999
Cette EA est ouverte depuis 1999 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Gonneville-la-Mallet (Seine-Maritime) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts.

ESAT APF MONTIVILLIERS

Montivilliers (76)à 10 km56 travailleursDepuis 2002

HANDIRECT NORMANDIE

Octeville-sur-Mer (76)à 11 km8 travailleursDepuis 2008
Communication et marketing

ESAT LA LEZARDE

Harfleur (76)à 14 km103 travailleursDepuis 1983
Artisanat
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 103 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Harfleur (Seine-Maritime) et propose les services suivants : Blanchisserie, , Repassage, Menuiserie, Couture, reprisage, retouches, Réparation de vélos.

ESAT DE L' ESTUAIRE-FÉDERATION APAJH

Gonfreville-l'Orcher (76)à 15 km90 travailleursDepuis 1998
Restauration, hébergement et services touristiques ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1998 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gonfreville-l'Orcher (Seine-Maritime) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Restaurant, cafétéria accueillant du public, , , Usinage des métaux, Vitrerie et volets, Pose de papier peint, revêtements muraux, Peinture, Nettoyage de locaux, Ferronnerie, Serrurerie-métallerie, Location de salles.

WEE VAUBAN

Tourville-les-Ifs (76)à 15 km1 travailleurs
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Tourville-les-Ifs (Seine-Maritime) et propose les services suivants : Gestion des déchets DEEE.

ESAT DE FECAMP

Fécamp (76)à 17 km181 travailleursDepuis 1965
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1965 et accueille 181 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Fécamp (Seine-Maritime) et propose les services suivants : , Création d'espaces verts, Câblage, , , Pose de revêtements de sol, Plâtrerie, , , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, .

EPA HELEN KELLER

Le Havre (76)à 18 km90 travailleursDepuis 1986
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1986 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : , , , , , , Ebénisterie.

EA ASS DELAMARE

Le Havre (76)à 18 km5 travailleursDepuis 1998
Cette EA est ouverte depuis 1998 et accueille 5 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : Restauration de meubles, cannage, paillage.

EA VAUBAN ENVIRONNEMENT

Le Havre (76)à 18 km34 travailleursDepuis 1990
Cette EA est ouverte depuis 1990 et accueille 34 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : , Gestion des déchets papiers.

EXEGO Téléservices

Le Havre (76)à 18 km14 travailleursDepuis 2000
Cette EA est ouverte depuis 2000 et accueille 14 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : .

ATELIER PICKING

Le Havre (76)à 18 km19 travailleursDepuis 2001
Services généraux
Cette EA est ouverte depuis 2001 et accueille 19 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, , Logistique (gestion de stocks, expéditions), Fournitures de bureau, papeterie, Fourniture d'autres produits d’hygiène et entretien, , Fabrication et montage de matériel électronique, Contrôle essais en électrique, électronique, , Maintenance de matériel électrique, électronique, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , Etiquetage, codage, badges, , Gestion de vente par correspondance et e-commerce, Stockage et préparation de commande, Fourniture de masques de protection, Fourniture de gel hydroalcoolique (et distributeurs).

ESAT PORTE OCEANE

Le Havre (76)à 18 km139 travailleursDepuis 1967
Nettoyage et entretien ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1967 et accueille 139 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : , , Objets d'artisanat divers, , Conditionnement alimentaire, Nettoyage de véhicules, .

EA SCEANE

Le Havre (76)à 18 km38 travailleursDepuis 2007
... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2007 et accueille 38 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : , , , , , Location et entretien de plantes, décoration florale, , , , , .

EA VAUBAN INDUSTRIE

Le Havre (76)à 18 km33 travailleursDepuis 2014
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 33 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Le Havre (Seine-Maritime) et propose les services suivants : .

ESAT DE L'IMS DE BOLBEC

Bolbec (76)à 19 km105 travailleursDepuis 1984
Cet ESAT est ouvert depuis 1984 et accueille 105 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bolbec (Seine-Maritime) et propose les services suivants : , , , , , , Production de caisses, palettes, , Peinture industrielle, Couture, petites et grandes séries.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition est l'un des modes de collaboration avec les ESAT et Entreprises Adaptées. La mise à disposition correspond à une fourniture de main-d'œuvre : le travailleur en situation de handicap d'ESAT ou d'EA exerce une activité à caractère professionnel en milieu ordinaire de travail (chez l'organisation cliente), susceptible de favoriser son épanouissement personnel et professionnel et de développer sa capacité d’emploi. Il ne réalise pas une prestation donnée, mais occupe un poste de travail au sein de l'organisation cliente, en vue d'une potentielle embauche dans la continuité de son projet professionnel. D'un point de vue contractuel, il s'agit d'un contrat de mise à disposition entre le donneur d'ordres et le prestataire ESAT ou Entreprise Adaptée. À noter : certains ESAT sont spécialisés dans ce type de dispositif, à l'instar des "ESAT hors murs" ou des "ESAT de transition".

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

Les entreprises et les organisations publiques cherchent de plus en plus à relocaliser leurs achats pour les rendre plus responsables, et plus pérennes. Cette tendance a été renforcée par la crise du Covid, et répond également aux attentes des consommateurs, en quête de plus de transparence. Les organisations ont donc tout intérêt à placer les achats responsables au cœur de leur politique RSE, pour rester attractives et concurrentielles.

Quels sont les différents types de handicap ?

La loi du 11 février 2005 distingue cinq grandes familles de handicap : le handicap moteur, caractérisé par la limitation de certaines fonctions physiques d'un individu, le handicap sensoriel (auditif et/ou visuel), le handicap mental regroupant à la fois la déficience mentale qui en est la cause et ses conséquences dans la vie de la personne atteinte, le handicap psychique qui regroupe un ensemble de pathologies touchant le psychisme.

Quelle est la différence entre un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Les Entreprises Adaptées ainsi que les ESAT répondent à un objectif similaire et sont tous deux issus du Secteur du Travail Protégé et Adapté (STPA). Toutefois, ces organismes présentent certaines différences. Alors qu’un ESAT, établissement médico-social, est encadré par le Ministère des Affaires Sociales, les entreprises adaptées sont régies par le Code du Travail. En outre, les ESAT accueillent une moyenne de 90 travailleurs handicapés (ce qui correspond à 100 % des effectifs) contre 44 pour les entreprises adaptées (a minima 55 % de l’ensemble des effectifs).

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Certaines Entreprises Adaptées ont obtenu un agrément pour proposer des CDD dits Tremplin à des personnes en situation de handicap. Elles sourcent des travailleurs en situation de handicap, pour leur proposer un Contrat à Durée Déterminée. Pendant la durée de ce contrat, le salarié bénéficiera d'un parcours "accompagnement - formation - emploi". L'objectif de ce dispositif est que 30% des personnes recrutées en CDD Tremplin trouvent un emploi durable en milieu ordinaire à l'issue de leur CDD.