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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Carpentras (84200)

Carpentras (Vaucluse) compte 16 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Carpentras (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ATELIER DE SOBIRATS

Carpentras (84)32 travailleursDepuis 1986
Cette EA est ouverte depuis 1986 et accueille 32 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Carpentras (Vaucluse) et propose les services suivants : Production de caisses, palettes.

ESAT L'HERMITAGE

Carpentras (84)80 travailleursDepuis 1974
Cet ESAT est ouvert depuis 1974 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Carpentras (Vaucluse) et propose les services suivants : Fabrication d’emballages, Conditionnement, colisage, Entretien d'espaces verts.

LES JARDINS DE SOLENE

Pernes-les-Fontaines (84)à 5 km10 travailleursDepuis 2017
Cette EA est ouverte depuis 2017 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Pernes-les-Fontaines (Vaucluse) et propose les services suivants : Légumerie, Conditionnement alimentaire.

ESAT DE L'OLIVIER

Entraigues-sur-la-Sorgue (84)à 12 km60 travailleursDepuis 2001
Nettoyage et entretien
Cet ESAT est ouvert depuis 2001 et accueille 60 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Entraigues-sur-la-Sorgue (Vaucluse) et propose les services suivants : Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Mise sous film, , Création d'espaces verts, Repassage, Fabrication et montage de matériel électrique, Contrôle qualité, essais en mécanique.

RESISTH

Entraigues-sur-la-Sorgue (84)à 12 km23 travailleursDepuis 2015
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Services généraux Construction et bâtiment ... + 2 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 23 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Entraigues-sur-la-Sorgue (Vaucluse) et propose les services suivants : Stockage et préparation de commande, Conciergerie, Bien-être au travail, Nettoyage de locaux, Nettoyage de véhicules, Plomberie, Electricité, Peinture, Maintenance de matériel électrique, électronique, .

VIDEAL 84 - Site d'Entraigues

Entraigues-sur-la-Sorgue (84)à 12 km12 travailleursDepuis 2001
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Communication et marketing
Cette EA est ouverte depuis 2001 et accueille 12 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Entraigues-sur-la-Sorgue (Vaucluse) et propose les services suivants : Gravure, marquage, flocage et broderie, Petite maintenance technique, Nettoyage industriel, , , , .

ESAT MOULIN DE L'AURO

L'Isle-sur-la-Sorgue (84)à 14 km45 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 45 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de L'Isle-sur-la-Sorgue (Vaucluse) et propose les services suivants : , Produits alimentaires divers, , , .

ESAT LA JOUVENE

Châteauneuf-de-Gadagne (84)à 17 km94 travailleursDepuis 1978
Energie, environnement, gestion des déchets ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 94 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Châteauneuf-de-Gadagne (Vaucluse) et propose les services suivants : , , , , Gestion de la fin de vie du mobilier de bureau, Gestion des déchets végétaux, , Restauration collective interne, Cuisine centrale, Tri et destruction de documents, Mise sous pli, mailing, routage, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Remplissage, ensachage, flaconnage, , Etiquetage, collage, pliage, , , Conditionnement alimentaire en salle propre, Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, Conditionnement cosmétique, .

LES ATELIERS CHAUD D'ABRIEU

Roaix (84)à 21 km65 travailleursDepuis 1993
Restauration, hébergement et services touristiques
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Roaix (Vaucluse) et propose les services suivants : , Couture, petites et grandes séries, Portage de repas, Confiturerie, .

LA ROUMANIERE

Robion (84)à 22 km83 travailleursDepuis 1981
Artisanat
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 83 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Robion (Vaucluse) et propose les services suivants : , Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, Blanchisserie, , Coffrets cadeaux d'artisanat, Apiculture.

EA LE CHÂTAIGNIER

Robion (84)à 22 km49 travailleursDepuis 1988
Cette EA est ouverte depuis 1988 et accueille 49 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Robion (Vaucluse) et propose les services suivants : Logistique (gestion de stocks, expéditions), , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , , Autres services RH.

ESAT L'EPI

Avignon (84)à 23 km65 travailleursDepuis 1999
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Avignon (Vaucluse) et propose les services suivants : , , .

ESAT LES ATELIERS DU LUBERON

Cavaillon (84)à 24 km95 travailleursDepuis 1973
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 95 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Cavaillon (Vaucluse) et propose les services suivants : , , , Floriculture, production de plantes, Objets publicitaires, , Création graphique, infographie et PAO, , , .

EA LUBERON MULTISERVICES

Cavaillon (84)à 24 km26 travailleursDepuis 2001
Cette EA est ouverte depuis 2001 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Cavaillon (Vaucluse) et propose les services suivants : , , .

ESAT LE ROYAL

Uchaux (84)à 27 km103 travailleursDepuis 1982
... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 103 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Uchaux (Vaucluse) et propose les services suivants : , Etiquetage, codage, badges, Ebénisterie, , , , , , Menuiserie.

ESAT DEMONTAIS

Buis-les-Baronnies (26)à 29 km10 travailleursDepuis 1993
Cet ESAT est ouvert depuis 1993 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Buis-les-Baronnies (Drôme) et propose les services suivants : , , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Conformément au PNAD (Plan National pour des Achats Durables), les organismes publics doivent atteindre 2 objectifs d’envergure d’ici à 2025 relatifs à leurs achats responsables. D’une part, 100 % des contrats notifiés devront inclure au moins une considération à caractère environnemental. D’autre part, 30 % des contrats devront intégrer une considération de nature sociale.

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance fait partie des modes de collaboration possibles au moment de faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée. Il s’agit d’un accord privé, appelé GME (Groupement Momentané d’Entreprises), établi entre plusieurs prestataires, qui peuvent ainsi répondre ensemble à un marché public ou privé sur lequel ils n’auraient pas pu se positionner autrement. Cela débouche sur un contrat de prestations de services pluripartite entre les cotraitants et le donneur d’ordre.

Comment se calcule la contribution due dans le cadre de l'OETH ?

Il est obligatoire, en tant qu’organisme privé ou public de plus de 20 salariés, d’employer, a minima, 6 % de travailleurs handicapés parmi ses effectifs. Quand ce quota n’est pas atteint, l’employeur doit payer une cotisation annuelle dont le montant varie selon plusieurs critères. Acheter des produits ou souscrire des services auprès d’ESAT et d’Entreprises Adaptées permet de réduire le coût de cette contribution.

Les entreprises privées sont-elles les seules à devoir employer des personnes handicapées ?

Depuis le 1er janvier 2006, tous les organismes publics sont, comme les entreprises privées, assujetties à l'Obligation d'Emploi de Personnes Handicapées (OETH). Elles doivent donc respecter un taux d'emploi de personne en situation de handicap équivalent à 6% de leur effectif. Les organisations n'atteignant pas ce taux sont soumises au paiement d'une contribution versée au FIPHFP. Le montant de cette contribution peut être réduit en achetant des produits ou services aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées.

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

La loi de 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel prévoit la désignation d'un référent Handicap au sein de toute entreprise employant au moins 250 salariés. Ce référent Handicap a pour mission d'orienter, d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap, au long de leur carrière et de leur orientation professionnelle. À ce titre, il suit entre autres les salariés détenteurs d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), accompagne ceux qui souhaitent obtenir cette reconnaissance, facilite leur intégration et contribue à développer la politique inclusive de son organisation.


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