ESAT & entreprises adaptées de la ville de Trignac (44570)

Trignac (Loire-Atlantique) compte 13 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Trignac (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT MARIE MOREAU (site de Trignac)

Trignac (44)83 travailleursDepuis 1989

Conditionnement, logistique et transport Production industrielle Nettoyage et entretien

Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 83 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Trignac (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, Couture, petites et grandes séries, Nettoyage industriel, Repassage.

ESAT MARIE MOREAU (site de Saint-Nazaire)

Saint-Nazaire (44)à 5 km93 travailleursDepuis 1989

Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 93 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Nazaire (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : , Nettoyage de locaux, , Réparation de vélos, Entretien d'espaces verts.

esatco Saint Nazaire

Saint-Nazaire (44)à 5 km145 travailleursDepuis 1975

Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1975 et accueille 145 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Nazaire (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électronique, Mise sous film, , Conditionnement alimentaire en salle propre, , Blanchisserie, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Restauration collective interne, Mise sous pli, mailing, routage, Pépinières, .

ESAT Le Tremplin de l'Atlantique VYV3 - Saint-Nazaire

Saint-Nazaire (44)à 5 km50 travailleursDepuis 2006
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Impression, reprographie et marquage Prestations administratives

Cet ESAT est ouvert depuis 2006 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Nazaire (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : , , Brochage, encartage, façonnage, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Tri et destruction de documents.

ANRH EA Saint Nazaire

Saint-Nazaire (44)à 5 km25 travailleursDepuis 2021
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Nazaire (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électrique, Contrôle essais en électrique, électronique, Câblage, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Contrôle qualité, essais en mécanique, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Menuiserie aluminium.

L'ENVOLEE DE LA CHRYSALIDE

Saint-Nazaire (44)à 5 km13 travailleurs

Restauration, hébergement et services touristiques

Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 13 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Nazaire (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : .

esatco Pontchâteau

Pontchâteau (44)à 15 km129 travailleursDepuis 1978

Prestations intellectuelles ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 129 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Pontchâteau (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : Conception et réalisation de plans industriels, , , Production de mobilier (intérieur ou extérieur), , Cuisine centrale, , Production d'objets en bois divers, Production de panneaux à base de bois, Menuiserie.

esatco Guérande

Guérande (44)à 16 km141 travailleurs

Productions alimentaires ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 141 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Guérande (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : , , , Boulangerie, pâtisserie, biscuiterie, , .

ESAT JEUNESSE ET AVENIR

Guérande (44)à 16 km98 travailleurs
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 98 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Guérande (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : Conditionnement alimentaire, , Création d'espaces verts, Etiquetage, collage, pliage, , , , Peinture.

DSI Atlantique

Lavau-sur-Loire (44)à 18 km80 travailleursDepuis 2016

Construction et bâtiment ... + 3 pôles

Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Lavau-sur-Loire (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : Stockage et préparation de commande, Electricité, Petite maintenance technique, Gestion de bases de données, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), Prise de notes et compte-rendus, Développement et maintenance de logiciels et applications, Support technique et assistance utilisateur, , Archivage et classement, Contrôle et complétude de dossiers, , Numérisation, GED (gestion électronique des documents), Saisie informatique, Transcription sonore, Audiotypie, Accueil, Tri de courrier entrant, Gestion de courrier sortant, , , , Conditionnement cosmétique, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Transport de marchandises.

ESAT La Soubretière

Savenay (44)à 20 km125 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz

... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 125 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Savenay (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : , , , , Traiteur, .

ESATCO CHAUMES EN RETZ (HORTICAT)

Chaumes-en-Retz (44)à 29 km98 travailleursDepuis 1981

Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 98 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Chaumes-en-Retz (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : , Floriculture, production de plantes, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , .

EA HORTIPRO

Chaumes-en-Retz (44)à 29 km10 travailleursDepuis 2002

Cette EA est ouverte depuis 2002 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Chaumes-en-Retz (Loire-Atlantique) et propose les services suivants : , , .

(13 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Comment travailler avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée ?

Toute entreprise peut choisir de collaborer avec un ESAT ou une Entreprise Adaptée sous plusieurs types de contrats (sous-traitance, co-traitance, travail temporaire, CDD Tremplin…). Pour cibler une structure adaptée à ses besoins, il est possible de comparer les offres via l’annuaire du Réseau Gesat, qui regroupe l’ensemble des 2 250 ESAT et entreprises adaptées présents en France. Notre place de marché permet également aux entreprises et organisations publiques partenaires de déposer leurs projets.

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Le CDD Tremplin est un dispositif d'inclusion, à destination des personnes en situation de handicap éloignées de l'emploi ou risquant de perdre leur emploi du fait de leur handicap. Il s'agit d'un contrat de travail à durée déterminée conclut entre un travailleur en situation de handicap et une entreprise adaptée agréée "tremplin". Tout au long de ce contrat, le salarié est accompagné et formé, et exerce une activité professionnelle au sein de l’EA ou sur le site d'un client de l'EA. Le CDD tremplin permet aux entreprises clientes d'une Entreprise Adaptée Tremplin de bénéficier d'une prestation dans le cadre de l’accompagnement du parcours professionnel d’une personne en CDD Tremplin.

Qu’est-ce qu'un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT (Établissements et Services d’Accompagnement par le travail) sont des structures offrant aux personnes en situation de handicap un accès à l’emploi ainsi qu’un accompagnement médico-social et éducatif. Les entreprises adaptées sont des organisations qui emploient des travailleurs handicapés en leur permettant de travailler dans un cadre adapté à leurs besoins. Ces organismes jouent un rôle clé dans l’insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l’emploi.

Quelles organisations doivent mettre en place un référent Handicap ?

La loi "Avenir Professionnel" votée en 2018 et mise en application en 2020 prévoit la désignation d'un référent handicap dans chaque entreprise de plus de 250 salariés. Ce référent est chargé " d'orienter, d'informer et d'accompagner les personnes en situation de handicap" au sein de l'entreprise. La création de ce référent doit permettre de simplifier le parcours et l'inclusion des personnes en situation de handicap au sein des entreprises.

Quels sont les piliers de la RSE ?

La Responsabilité Sociétale des Entreprises ou RSE vise à développer une vision de la performance globale de l'entreprise autour de trois axes principaux, intrinsèquement liés les uns aux autres : l'économie, l'environnement et la société. Dans cette dynamique, la RSE doit être une démarche placée au coeur de toutes les activités de l'entreprise, qu'il s'agisse de la direction générale et de la stratégie d'entreprise, du management, des achats et de la production, ou encore de la communication et des ressources humaines, à l'instar de la politique d'inclusion des travailleurs en situation de handicap.