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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Lagny-sur-Marne (77400)

Lagny-sur-Marne (Seine-et-Marne) compte 155 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Lagny-sur-Marne (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ATELIERS DES GUYARDS

Athis-Mons (91)à 29 km105 travailleursDepuis 1994
Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 105 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Athis-Mons (Essonne) et propose les services suivants : Blanchisserie, Mise sous pli, mailing, routage, Conditionnement, colisage, Portage de repas, Restauration collective interne, Entretien d'espaces verts.

ESAT LE CASTEL Apei de la Boucle de la Seine

Gennevilliers (92)à 29 km103 travailleursDepuis 1985
Production industrielle ... + 3 pôles

ESAT ANAIS GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 29 km80 travailleursDepuis 2007
Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2007 et accueille 80 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , Création d'espaces verts, Petite maintenance technique, , , Archivage et classement, Gestion de bases de données, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), , , Conciergerie, Façonnage du papier-carton, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Remplissage, ensachage, flaconnage, Etiquetage, codage, badges, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, , Mise sous film, , Logistique (gestion de stocks, expéditions), Bien-être au travail.

ESAT HOVIA GENNEVILLIERS

Gennevilliers (92)à 29 km136 travailleursDepuis 1989
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 136 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , , , , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, , , , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, , , .

ESAT LES OLIVIERS (APEI de la boucle de la seine)

Gennevilliers (92)à 29 km100 travailleursDepuis 1982
Productions alimentaires ... + 5 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1982 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Gennevilliers (Hauts-de-Seine) et propose les services suivants : , , , Conditionnement alimentaire, Confection et livraison de paniers de fruits au bureau, , , , Nettoyage industriel, , , Floriculture, production de plantes, Location et entretien de plantes, décoration florale, , , , Livraisons, coursier.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

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Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est l'un des dispositifs possibles pour intégrer une disposition sociale au sein d'un marché public. Il s'agit d'un marché dédié à des prestataires ESAT ou Entreprises Adaptées, ou bien issus du secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Ce dispositif nécessite d’identifier en amont et en profondeur les capacités d’intervention des ESAT-EA pour éviter l’infructueux ou la réduction de la mise en concurrence, un sourcing qualifié est donc essentiel. À noter : depuis décembre 2020, il est possible de réserver à la fois à des structures du handicap (ESAT-EA) et de l’insertion (IAE).

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Pour intégrer un établissement du secteur du travail protégé (ESAT) ou du travail adapté (Entreprise Adaptée), il est nécessaire de réaliser, au préalable, une demande d’orientation auprès de la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées. Cette demande peut être effectuée par toute personne de 16 ans et plus, disposant d’une RQTH (Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé), qui reconnaît l’impact du handicap sur la capacité de travail.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et les Entreprises Adaptées couvrent un très large panel de métiers divers (plus de 200 filières et 14 pôles de compétences). Parmi les activités les plus populaires, on peut notamment citer les métiers du conditionnement, de la logistique et du transport ; la gestion des espaces verts ; le nettoyage ; la production industrielle… Depuis quelques années, de nouvelles filières émergent au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées, telles que les métiers de la restauration, des services touristiques, du marketing ou encore de l’environnement.

Comment sont pilotés, en interne, les achats responsables au sein des organisations ?

Les achats responsables font principalement l'objet d'un pilotage assuré par la direction des achats. Pour autant, afin de mener à bien leurs objectifs, les achats peuvent également bénéficier de l'aide de services transverses tels que les services RSE et/ou les missions handicap lorsque ces derniers sont existants.