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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Héricourt (70400)

Héricourt (Haute-Saône) compte 15 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Héricourt (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

Adapei Pro 70 - EA Héricourt

Héricourt (70)70 travailleursDepuis 1994
Cette EA est ouverte depuis 1994 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Héricourt (Haute-Saône) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Conditionnement, colisage.

La Cuisine d'Uzel - Brognard

Brognard (25)à 9 km100 travailleursDepuis 2013
Cet ESAT est ouvert depuis 2013 et accueille 100 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Brognard (Doubs) et propose les services suivants : Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Restaurant, cafétéria accueillant du public, Restauration collective interne.

Esat du Territoire de belfort

Belfort (90)à 9 km345 travailleursDepuis 1977
Nettoyage et entretien Artisanat
Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 345 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Belfort (Territoire de Belfort) et propose les services suivants : , Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Mise sous film, Nettoyage de locaux, Reliure, restauration de livres.

ESAT CRAVANCHE

Cravanche (90)à 10 km40 travailleursDepuis 2005
... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2005 et accueille 40 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Cravanche (Territoire de Belfort) et propose les services suivants : Nettoyage industriel, , Maroquinerie, petites et grandes séries, Traiteur, Contrôle et complétude de dossiers, Numérisation, Livraisons, coursier.

ATELIERS SPECIALISES TECHNOLAND ETUPES 1,2,3 et 4

Étupes (25)à 11 km191 travailleursDepuis 1975
Cette EA est ouverte depuis 1975 et accueille 191 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Étupes (Doubs) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électrique, , , Création d'espaces verts.

ATELIERS SPECIALISES TECHNOLAND (AST)

Étupes (25)à 11 km309 travailleursDepuis 1967
Cet ESAT est ouvert depuis 1967 et accueille 309 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Étupes (Doubs) et propose les services suivants : , , Cuisine centrale, , , Tôlerie, chaudronnerie.

Synaltis

Morvillars (90)à 13 km120 travailleursDepuis 1984
Energie, environnement, gestion des déchets
Cette EA est ouverte depuis 1984 et accueille 120 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Morvillars (Territoire de Belfort) et propose les services suivants : Gestion des déchets plastiques, Transport de personnes, Contrôle qualité, essais en mécanique.

ATELIERS SPECIALISES TECHNOLAND JARDIFLOR

Seloncourt (25)à 14 km36 travailleursDepuis 1976
Cette EA est ouverte depuis 1976 et accueille 36 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Seloncourt (Doubs) et propose les services suivants : .

ESAT LA MELTIERE

Menoncourt (90)à 17 km150 travailleursDepuis 1989
Cet ESAT est ouvert depuis 1989 et accueille 150 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Menoncourt (Territoire de Belfort) et propose les services suivants : , , , Câblage, .

LA CUISINE DE VILLERSEXEL

Villersexel (70)à 24 km57 travailleursDepuis 2009
Cette EA est ouverte depuis 2009 et accueille 57 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villersexel (Haute-Saône) et propose les services suivants : Portage de repas, , , .

ESAT DE VILLERSEXEL

Villersexel (70)à 24 km35 travailleursDepuis 2008
Productions alimentaires ... + 4 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 2008 et accueille 35 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villersexel (Haute-Saône) et propose les services suivants : , , , , Maraîchage, Floriculture, production de plantes, Peinture, , Mise sous pli, mailing, routage, , Saisie informatique.

VIPP & PHILIPPE

Anteuil (25)à 25 km51 travailleursDepuis 2018
Cette EA est ouverte depuis 2018 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Anteuil (Doubs) et propose les services suivants : Gestion d'appels entrants (hotline, SAV), Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête), Gestion de bases de données, GED (gestion électronique des documents), , .

KLIFF PAR RANDSTAD BFC

Anteuil (25)à 25 km10 travailleursDepuis 2022
Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Anteuil (Doubs) et propose les services suivants : Cabinet de recrutement.

LYSS

Anteuil (25)à 25 km21 travailleursDepuis 2022
Cette EA est ouverte depuis 2022 et accueille 21 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Anteuil (Doubs) et propose les services suivants : .

ESAT KAEMMERLEN

Dannemarie (68)à 27 km90 travailleursDepuis 1980
... + 3 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 90 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Dannemarie (Haut-Rhin) et propose les services suivants : Fabrication d’emballages, , , Couture, petites et grandes séries, Objets de décoration, Brochage, encartage, façonnage, , , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Que signifie "achats inclusifs ou solidaires" ?

Les achats inclusifs, également nommés achats solidaires, concernent tous les achats réalisés auprès de fournisseurs inclusifs qui concourent à la réinsertion de personnes éloignées de l'emploi. Il peut également s'agir d'achats qui dans leurs spécifications incorporent des incitations/obligations au recours à des personnes éloignées de l'emploi. Les fournisseurs principaux de cette catégorie d'achats responsables sont les ESAT et Entreprises Adaptées ainsi que le domaine de l'Insertion par l'Activité Économique (Entreprise d'insertion, chantier d'insertion, etc.).

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

L’Observatoire économique national des achats responsables a révélé la volonté des organisations (ESAT, entreprises adaptées…) d’étendre leur offre d’achats solidaires localement. Les sondés ont également partagé leur volonté d’apporter une réponse à l’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) et aux besoins émergents dans le sillage de la crise sanitaire.

Quels sont les métiers sur lesquels les ESAT et les Entreprises Adaptées sont majoritairement positionnés ?

Les ESAT et les Entreprises Adaptées couvrent un très large panel de métiers divers (plus de 200 filières et 14 pôles de compétences). Parmi les activités les plus populaires, on peut notamment citer les métiers du conditionnement, de la logistique et du transport ; la gestion des espaces verts ; le nettoyage ; la production industrielle… Depuis quelques années, de nouvelles filières émergent au sein des ESAT et des Entreprises Adaptées, telles que les métiers de la restauration, des services touristiques, du marketing ou encore de l’environnement.

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Être inclusif signifie agir contre l’exclusion sociale d’un individu (ou d’un groupe de personnes) en contribuant à son insertion dans la société, quelles que soient ses différences. Parmi les acteurs inclusifs, on peut notamment citer les Entreprises Adaptées et les ESAT, qui contribuent à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Toute personne de plus de 16 ans et disposant d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés (RQTH) ayant pour conséquence d'affecter significativement sa capacité de travail peut faire une demande d'orientation auprès de la Commission des Droits de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Cette commission statut ensuite sur le maintien ou non en "milieu ordinaire" de travail du salarié. Elle peut également orienter au besoin la personne vers les Entreprises Adaptées ou les ESAT.