Notre site utilise des cookies nécessaires à son bon fonctionnement. Pour améliorer votre expérience, d’autres cookies peuvent être utilisés : vous pouvez choisir de les désactiver. Cela reste modifiable à tout moment via le lien Cookies en bas de page.

Participez aux Rendez-vous de l'Inclusion 2026, l'événement annuel dédié aux initiatives et coopérations inclusives, le 19 novembre prochain à l'Institut Pasteur (Paris). Cliquez ici pour découvrir le programme et vous inscrire


 

ESAT & entreprises adaptées de la ville de Saint-Doulchard (18230)

Saint-Doulchard (Cher) compte 8 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Saint-Doulchard (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA ALTEA SAINT DOULCHARD

Saint-Doulchard (18)1 travailleurs
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Doulchard (Cher) et propose les services suivants : Restaurant, cafétéria accueillant du public.

LADAPT CHER - ESAT

Bourges (18)à 4 km49 travailleursDepuis 1998
Communication et marketing ... + 3 pôles

EA Les Ateliers du GEDHIF

Bourges (18)à 4 km41 travailleursDepuis 2016
Artisanat Espaces verts et paysagers ... + 3 pôles
Cette EA est ouverte depuis 2016 et accueille 41 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bourges (Cher) et propose les services suivants : Vêtements, textiles divers, , Imprimerie, Brochage, encartage, façonnage, , Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Portage de repas, , , Production de caisses, palettes, Câblage, , .

EA ALTEA

Vierzon (18)à 25 km130 travailleursDepuis 1980
Production industrielle ... + 5 pôles
Cette EA est ouverte depuis 1980 et accueille 130 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : , Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, , , , , , Légumerie, Gestion des déchets papiers, Gestion de la fin de vie des cartouches d'encre, Gestion de piles, Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules, Gestion des déchets DEEE, Nettoyage industriel, , Cuisine centrale, Traiteur, , Fabrication et montage de matériel électronique, Contrôle essais en électrique, électronique, , Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Production d'objets en bois divers, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Contrôle qualité, essais en mécanique, , , , .

ESAT Entre Cher et Loire - site de Vierzon

Vierzon (18)à 25 km115 travailleursDepuis 1979
Nettoyage et entretien
Cet ESAT est ouvert depuis 1979 et accueille 115 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : , , , , .

EA ALTEA CAFETERIA LE MOUTON BLEU

Vierzon (18)à 25 km15 travailleursDepuis 2010
Cette EA est ouverte depuis 2010 et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : .

EA ALTEA PALETTES

Vierzon (18)à 25 km25 travailleursDepuis 2010
Cette EA est ouverte depuis 2010 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vierzon (Cher) et propose les services suivants : .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce qu'être inclusif ?

Être inclusif, c'est agir en luttant contre les inégalités et l'exclusion sociale d'une personne ou d'un groupe de personnes. C'est précisément dans ce sens que les ESAT et Entreprises Adaptées jouent un double rôle économique et inclusif puisque ces structures veillent à adapter les méthodes et le rythme de travail en fonction de leurs travailleurs et de leur handicap, à proposer des activités de soutien complémentaires aux activités professionnelles, et à assurer le développement des compétences grâce à un parcours de formation adapté.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

L’achat inclusif, ou solidaire, auprès d’ESAT, d’entreprises adaptées participe fortement à l’embauche de personnes en situation de handicap. Les dispositifs passerelles proposés (travail temporaire, CDD tremplin, stages, prestations de services sur site...) permettent aujourd’hui à 54 % des organisations publiques et privées d’employer des personnes en situation de handicap.

Quelles sont les principales activités créées par les ESAT et les Entreprises Adaptées au cours des deux dernières années ?

Les métiers du conditionnement de la logistique et du transport sont ceux ayant connu le plus de créations au cours de ces dernières années. Leur expansion est principalement tirée par l'essor du e-commerce et les missions proposées sont adaptées à une large variété de handicaps. Ces métiers sont suivis par ceux la production industrielle (métallurgie, électronique, production d'emballages, etc.) et le domaine de la propreté (entretien de locaux, blanchisserie, etc.) qui viennent achever ce top trois des pôles de compétences les plus dynamiques.

Quels sont les objectifs des organismes soumis à la commande publique en matière d'achats responsables ?

Les organismes soumis au Code de la Commande publique doivent répondre à des objectifs en matière d'achats responsables, qui visent à les rendre exemplaires en la matière. Dans le cadre du Plan National des Achats Durables ou PNAD, ils doivent répondre, d'ici 2025, à deux objectifs majeurs : 100% des contrats doivent contenir au minimum une "considération environnementale" et 30% des contrats notifiés doivent contenir une "considération sociale".

Quelle est l'offre de services des ESAT et Entreprises Adaptées ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent une offre très large, avec plus de 200 métiers, dans une quinzaine de pôles de compétences différents, référencés sur l’annuaire du Réseau Gesat. La plupart des offres (70 %) sont des prestations de services. L’offre de services de ces organismes engagés socialement évolue en permanence pour répondre au plus près des besoins des clients.