ESAT & entreprises adaptées de la ville de Oucques La Nouvelle (41290)
ESAT LE CLAIR LOGIS
Oucques La Nouvelle (41)60 travailleursDepuis 1999EA DU VENDOMOIS
Vendôme (41)à 17 km30 travailleursDepuis 1986ESAT LES COURTIS
Vendôme (41)à 17 km61 travailleursDepuis 1994ESAT "Les Ateliers du Val Blésois" - La-Chaussée-Saint-Victor
La Chaussée-Saint-Victor (41)à 23 km90 travailleursDepuis 1988AMIPI Industrie - Blois
Blois (41)à 26 km90 travailleursDepuis 1965EA LES ATELIERS DU GRAIN D'OR
Blois (41)à 26 km80 travailleursDepuis 1989ANRH EA de Blois
Blois (41)à 26 km40 travailleursDepuis 2012ESAT HORS LES MURS DE BLOIS
Blois (41)à 26 km37 travailleursDepuis 2007ESAT "Les Ateliers du Val Blésois" - Vineuil
Vineuil (41)à 27 km146 travailleursDepuis 1979DOCUMENTHOM BLOIS
Vineuil (41)à 27 km14 travailleursDepuis 2020ESAT DE LA BROUAZE
Châteaudun (28)à 27 km75 travailleursDepuis 1982EA ADAPEI Chateaudun
Châteaudun (28)à 27 km5 travailleursDepuis 2023ESAT APF DE LUNAY
Lunay (41)à 28 km59 travailleursDepuis 1980ESAT APAJH 45
Meung-sur-Loire (45)à 29 km71 travailleursDepuis 1992Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
D’après l'Observatoire économique national des achats responsables, la grande majorité des organisations (97 %) aspirent à continuer, ou à développer leur démarche d’achats responsables dans les deux années à venir. Les ESAT et Entreprises Adaptées souhaitent tout particulièrement développer leurs achats inclusifs dans les métiers suivants : entretien d’espaces verts, nettoyage de locaux et services généraux.
Toute personne, quel que soit son handicap, peut être orientée par sa MDPH vers un ESAT ou une Entreprise adaptée. Certains établissements sont accessibles à tous les types de handicaps, tandis que d’autres sont réservés à une catégorie de handicap spécifique (moteur, visuel, psychique, cognitif…). Quoi qu’il en soit, les conditions d’emploi, le soutien éducatif et l’encadrement médico-social sont aménagés de façon à répondre aux besoins inhérents au handicap concerné.
Un achat est considéré comme responsable à partir du moment où il répond à des enjeux environnementaux, sociétaux ou économiques. Réaliser un achat responsable est une véritable démarche éthique pouvant s’inscrire dans la politique RSE d’une entreprise. Les achats effectués auprès d’ESAT ou d’entreprises adaptées peuvent par exemple être qualifiés d’achats responsables.
Pour intégrer des dimensions sociales aux marchés publics et faire appel aux services des ESAT et Entreprises Adaptées, le Code de la Commande publique prévoit quatre types de dispositifs possibles à identifier et sélectionner en amont en fonction de ses marchés et de ses besoins :
- L'allotissement, qui permet une meilleure accessibilité des ESAT-EA à des lots techniques, géographiques ou volumétriques et une mise en concurrence plus large et une réactivité locale.
- L'insertion de critères sociaux qui vise à inciter le fournisseur du milieu ordinaire à inclure des Travailleurs Handicapés dans sa réponse (en prévoyant si besoin des pénalités en cas de non-respect).
- Des clauses d'insertion qui favorisent le recours aux publics éloignés de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, Entreprises d'Insertion…), avec la possibilité de mettre l’accent sur les publics en situation de handicap.
- Des marchés réservés qui permettent de réserver tout ou partie d’un marché à des ESAT-EA et/ou à des structures d’insertion.
Les acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire peuvent être de formes diverses. Il s'agit principalement :
- Des mutuelles à but non-lucratif
- Des fondations de personne ou d'entreprise
- Des associations régies par la loi de 1901
- Des coopératives, constituées de membres associés qui détiennent au moins une part dans la structure.
- Des entreprises commerciales d’utilité sociale : leur finalité est sociale, et prioritaire par rapport à leurs objectifs économiques.
