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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Montigny-en-Gohelle (62640)

Montigny-en-Gohelle (Pas-de-Calais) compte 58 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Montigny-en-Gohelle (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EA CADIFLOR

Villeneuve-d'Ascq (59)à 29 km50 travailleurs
Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villeneuve-d'Ascq (Nord) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Location et entretien de plantes, décoration florale.

Estaminet Quanta

Villeneuve-d'Ascq (59)à 29 km25 travailleursDepuis 1999
Cet ESAT est ouvert depuis 1999 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Villeneuve-d'Ascq (Nord) et propose les services suivants : Restaurant, cafétéria accueillant du public, Réalisation et livraison de petits déjeuners et pauses gourmandes, Création de spectacles, Paniers gourmands, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Traiteur.

URBILOG

Villeneuve-d'Ascq (59)à 29 km50 travailleursDepuis 1995
Cette EA est ouverte depuis 1995 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villeneuve-d'Ascq (Nord) et propose les services suivants : Cabinet de recrutement, Autres services RH, GED (gestion électronique des documents), Développement et maintenance de logiciels et applications, Homologation, tests et recettage, Formation, Autres prestations intellectuelles, Accessibilité numérique.

WEEZEA

Villeneuve-d'Ascq (59)à 29 km7 travailleursDepuis 2014
Cette EA est ouverte depuis 2014 et accueille 7 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Villeneuve-d'Ascq (Nord) et propose les services suivants : Création graphique, infographie et PAO, Objets publicitaires.

GROUPE MALECOT ENTREPRISE ADAPTÉE

Marcq-en-Barœul (59)à 29 km111 travailleursDepuis 1991
Cette EA est ouverte depuis 1991 et accueille 111 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marcq-en-Barœul (Nord) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, , Peinture, Déménagement, débarras.

ESAT DU RECUEIL

Marcq-en-Barœul (59)à 29 km195 travailleursDepuis 1978
Cet ESAT est ouvert depuis 1978 et accueille 195 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Marcq-en-Barœul (Nord) et propose les services suivants : Conditionnement alimentaire, Conditionnement, colisage, , Mise sous pli, mailing, routage.

ARCESI Hauts-de-France

Marcq-en-Barœul (59)à 29 km20 travailleursDepuis 2020
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marcq-en-Barœul (Nord) et propose les services suivants : , Développement et maintenance d'infrastructures, réseaux, , Installation et maintenance de matériel informatique, Support technique et assistance utilisateur, .

DEAFI SAS

Marcq-en-Barœul (59)à 29 km9 travailleursDepuis 2021
Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille 9 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Marcq-en-Barœul (Nord) et propose les services suivants : Gestion d'appels entrants (hotline, SAV), Gestion d'appels sortants (télémarketing, enquête), Archivage et classement, Gestion de bases de données, Gestion de courrier entrant (PND, NPAI), Numérisation, , Saisie informatique, Prise de notes et compte-rendus, , Gestion de paie.

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

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Quelle est la différence entre les achats inclusifs et les achats responsables ?

Les achats inclusifs sont une typologie d'achats responsables. Un achat inclusif est un achat qui contribue à l'inclusion dans la société de personnes qui pourraient en être exclues, en raison d'un handicap par exemple. L'achat inclusif est donc un achat jugé responsable grâce à son impact positif sur l'Homme et sur la société. Un achat responsable peut, quant à lui, être un achat inclusif, mais aussi un achat présentant un faible impact environnemental. Pour résumer, un achat inclusif est un achat responsable, mais un achat responsable n'est pas nécessairement inclusif !

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

L’Observatoire économique national des achats responsables a révélé la volonté des organisations (ESAT, entreprises adaptées…) d’étendre leur offre d’achats solidaires localement. Les sondés ont également partagé leur volonté d’apporter une réponse à l’OETH (Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés) et aux besoins émergents dans le sillage de la crise sanitaire.

Pourquoi les ESAT et les Entreprises Adaptées sont-ils des partenaires privilégiés de leurs clients ?

D’après l’Observatoire national des achats responsables, 97 % des clients des ESAT et Entreprises Adaptées sont « satisfaits » ou « très satisfaits » des prestations de ces organismes. En effet, ces structures sont des partenaires de choix pour leurs clients. Acteurs de l’économie locale, ces établissements offrent un service de proximité hautement qualitatif, et des produits de grande qualité, en circuit court.

Qu'est-ce qu'un handicap ?

Selon l’OMS (Organisation Mondiale de la Santé), une personne est considérée comme étant en situation de handicap à partir du moment où son intégrité physique ou mentale est diminuée, temporairement ou définitivement, limitant ainsi son autonomie et son insertion sociale et professionnelle, et ce quelle que soit la cause du handicap (problème congénital, accident, effet de l’âge…).

Pourquoi faire des achats responsables ?

Faire des achats responsables démontre l'engagement sociétal et environnemental d'une entreprise. Acheter responsable à des publics éloignés de l'emploi et de manière locale contribue à la vertuosité de l'entreprise. Cela participe également à fidéliser sa clientèle et ses bénéficiaires qui sont de plus en plus regardants sur la provenance des matériaux et la juste rémunération des fournisseurs.