ESAT & entreprises adaptées de la ville de Auxerre (89000)

Auxerre (Yonne) compte 6 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Auxerre (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

EPNAK ESAT AUXERRE

Auxerre (89)140 travailleursDepuis 1977

Espaces verts et paysagers Restauration, hébergement et services touristiques Artisanat ... + 3 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 140 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Auxerre (Yonne) et propose les services suivants : Blanchisserie, Entretien d'espaces verts, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Vêtements, textiles divers, Couture, reprisage, retouches, Remplissage, ensachage, flaconnage, Câblage, Nettoyage de locaux, Nettoyage de véhicules.

PROMUT Entreprise Adaptée - Auxerre (Groupe VYV)

Auxerre (89)18 travailleursDepuis 2020

Impression, reprographie et marquage Production industrielle Nettoyage et entretien ... + 4 pôles

Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 18 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Auxerre (Yonne) et propose les services suivants : Impression numérique, Production de caisses, palettes, Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Production d'objets en bois divers, Production de panneaux à base de bois, Production de cadres, présentoirs, Nettoyage industriel, , Entretien de voiries, parking et espaces extérieurs, Entretien et maintenance du mobilier urbain, , Confection de costumes et de décors, , , Gravure, marquage, flocage et broderie, Couture, petites et grandes séries, Rénovation de façades, Pose de clôtures et de balustrades, Vitrerie et volets, Pose de revêtements de sol, Plâtrerie, Pose de cloisons, de faux plafonds, Plomberie, Pose de papier peint, revêtements muraux, Peinture, , Création d'espaces verts, Floriculture, production de plantes, Sylviculture et travaux forestiers, Accueil.

EA APF 89

Monéteau (89)à 6 km25 travailleursDepuis 1989

Conditionnement, logistique et transport

Cette EA est ouverte depuis 1989 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Monéteau (Yonne) et propose les services suivants : Fabrication et montage de matériel électrique, Fabrication et montage de matériel électronique, , Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Maintenance et réparation mécanique, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique).

ESAT DE MONETEAU

Monéteau (89)à 6 km25 travailleursDepuis 2005

Prestations administratives

Cet ESAT est ouvert depuis 2005 et accueille 25 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Monéteau (Yonne) et propose les services suivants : Etiquetage, codage, badges, Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, Conditionnement, colisage, , Mise sous pli, mailing, routage, Contrôle qualité, essais en mécanique, .

ESAT DE WIVRE

Monéteau (89)à 6 km20 travailleursDepuis 2012

Cet ESAT est ouvert depuis 2012 et accueille 20 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Monéteau (Yonne) et propose les services suivants : Repassage, , , .

Association Charles de Foucauld

Montholon (89)à 18 km26 travailleurs

Cet ESAT est ouvert depuis (donnée non renseignée) et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Montholon (Yonne) et propose les services suivants : , , , , .

(6 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?

Certaines Entreprises Adaptées ont obtenu un agrément pour proposer des CDD dits Tremplin à des personnes en situation de handicap. Elles sourcent des travailleurs en situation de handicap, pour leur proposer un Contrat à Durée Déterminée. Pendant la durée de ce contrat, le salarié bénéficiera d'un parcours "accompagnement - formation - emploi". L'objectif de ce dispositif est que 30% des personnes recrutées en CDD Tremplin trouvent un emploi durable en milieu ordinaire à l'issue de leur CDD.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Faire appel aux prestataires ESAT et Entreprises Adaptées dans le cadre de ses achats est une manière d'encourager indirectement l'emploi, la formation et la montée en compétences de personnes en situation de handicap. À travers des dispositifs passerelles, tels que la mise à disposition de travailleurs, les prestations de services sur site client, les stages, le travail temporaire au sein d'Entreprises Adaptées agréées EATT, 54% des entreprises privées et organismes publics accueillent aujourd'hui des travailleurs handicapés au sein de leur organisation. Ces dispositifs peuvent être une première étape avant l'embauche définitive de ces professionnels au sein d'organisations du milieu dit "ordinaire" du travail.

Comment faire pour travailler en milieu protégé ou adapté ?

Toute personne de plus de 16 ans et disposant d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés (RQTH) ayant pour conséquence d'affecter significativement sa capacité de travail peut faire une demande d'orientation auprès de la Commission des Droits de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Cette commission statut ensuite sur le maintien ou non en "milieu ordinaire" de travail du salarié. Elle peut également orienter au besoin la personne vers les Entreprises Adaptées ou les ESAT.

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

Pour l'entreprise, l'inclusion se caractérise par l'intégration en son sein de personnes qui en raison de différents facteurs (handicap, genre, âge, etc.) peuvent être considérées comme éloignées de l'emploi. Pour ce faire, l'entreprise peut prévoir des aménagements de poste ou des formations visant à favoriser l'intégration de ces personnes.

Que signifie "achats responsables" ?

Un achat responsable, ou solidaire, fait référence à l’acquisition d’un produit ou d’un service auprès d’un fournisseur engagé dans une démarche sociale, environnementale ou d’économie solidaire. Les achats effectués auprès d’Entreprises adaptées ou d’ESAT sont des exemples d’achats responsables. Pour une entreprise, réaliser des achats responsables fait partie des actions pouvant s’intégrer à une démarche RSE.