ESAT & entreprises adaptées de la ville de Wissembourg (67160)

Wissembourg (Bas-Rhin) compte 6 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Wissembourg (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT WISSEMBOURG – Ateliers de la Lauter

Wissembourg (67)48 travailleursDepuis 1994

Espaces verts et paysagers Production industrielle Conditionnement, logistique et transport

Cet ESAT est ouvert depuis 1994 et accueille 48 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Wissembourg (Bas-Rhin) et propose les services suivants : Entretien d'espaces verts, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Conditionnement, colisage.

NEW LIVE EA

Betschdorf (67)à 14 km0 travailleurs

Cette EA est ouverte depuis (donnée non renseignée) et accueille (donnée non renseignée) travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Betschdorf (Bas-Rhin) et propose les services suivants : , Maintenance et réparation mécanique.

ESAT HAGUENAU - Ateliers Barberousse

Haguenau (67)à 26 km104 travailleursDepuis 1986

Energie, environnement, gestion des déchets ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1986 et accueille 104 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Haguenau (Bas-Rhin) et propose les services suivants : Contrôle qualité, essais en mécanique, , Serrurerie-métallerie, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Usinage des métaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Gestion des déchets végétaux, , Production de caisses, palettes, Production de panneaux à base de bois, Réalisation et livraison de plateaux-repas (déjeuners d'entreprises), Restaurant, cafétéria accueillant du public, Traiteur.

ESAT CENTRE DE HARTHOUSE

Haguenau (67)à 26 km26 travailleursDepuis 2001

Nettoyage et entretien Restauration, hébergement et services touristiques

Cet ESAT est ouvert depuis 2001 et accueille 26 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Haguenau (Bas-Rhin) et propose les services suivants : Nettoyage de locaux, .

EA CENTRE DE HARTHOUSE

Haguenau (67)à 26 km10 travailleursDepuis 2001

Cette EA est ouverte depuis 2001 et accueille 10 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Haguenau (Bas-Rhin) et propose les services suivants : Blanchisserie, .

PRODEA

Oberhoffen-sur-Moder (67)à 28 km51 travailleursDepuis 2008

Cette EA est ouverte depuis 2008 et accueille 51 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Oberhoffen-sur-Moder (Bas-Rhin) et propose les services suivants : , Fabrication d’emballages, Façonnage du papier-carton, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Remplissage, ensachage, flaconnage, Etiquetage, codage, badges, , Etiquetage, collage, pliage, Mise sous film, Conditionnement alimentaire en salle propre, Conditionnement pharmaceutique, médical et paramédical, Conditionnement cosmétique, Gestion de vente par correspondance et e-commerce, Stockage et préparation de commande, Logistique (gestion de stocks, expéditions), Transport de marchandises.

(6 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

Instaurée dans le cadre de la loi du 10 juillet 1987, l'Obligation d'Emploi des Personnes en situation de Handicap dite OETH exige que tout employeur privé ou public d'au moins 20 salariés doive employer des travailleurs handicapés à hauteur de 6% de son effectif total. En parallèle, tout employeur, ayant même moins de 20 salariés, doit effectuer sa déclaration annuelle d'obligation d'emploi des personnes handicapées. En cas de non-respect de ces mesures, les organismes publics ou privés doivent payer une contribution dont le calcul est effectué notamment en fonction de leurs effectifs totaux et en situation de handicap.

Quelle est la différence entre un ESAT et une Entreprise Adaptée ?

Les ESAT (ancien CAT) sont des établissements médico-sociaux qui proposent différents services à destination de clients publics et privés. Ces établissements sont régis par le Code de l'Action Sociale et des Familles et disposent de 100% de leurs effectifs de production reconnus en situation de handicap. Les Entreprises Adaptées (anciens Ateliers Protégés) sont des entreprises régies par le Ministère du Travail et qui ont la spécificité d'employer, a minima, 55% de personnes en situation de handicap parmi leurs effectifs globaux.

Quels sont les retours des clients d'ESAT et d'Entreprises Adaptées ?

97% des clients des ESAT et des Entreprises Adaptées sont satisfaits des prestations réalisées, et 68% d'entre eux jugent même la qualité supérieure à celle d'un prestataire ordinaire. Selon leurs clients, les principaux avantages concurrentiels des ESAT et Entreprises Adaptées sont : la qualité de leurs produits et services, leur proximité, et leur adaptabilité aux besoins clients.

Les ESAT et Entreprises Adaptées peuvent-ils accueillir tout type de handicap ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées accueillent tout type de handicap. Cependant, afin d'apporter l'accompagnement nécessaire à chacun, certains établissements se spécialisent dans l'accueil de personnes ayant la même typologie de handicap (par exemple, le handicap psychique, ou le handicap moteur).

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Comme défini dans le Code de la Commande Publique, plusieurs leviers peuvent être actionnés pour faciliter la création ou le développement d'une dimension sociale au sein de son entreprise publique, tels que : les clauses d’insertion pour les personnes éloignées de l’emploi, les allotissements, les critères de notation sociaux… Ces outils sont destinés à faciliter la collaboration avec des prestataires socialement responsables, qui participent notamment à l’inclusion professionnelle de personnes en situation de handicap.