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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Grand-Champ (56390)

Grand-Champ (Morbihan) compte 12 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Grand-Champ (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT ADDEQUAT

Grand-Champ (56)65 travailleursDepuis 1979
Cet ESAT est ouvert depuis 1979 et accueille 65 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Grand-Champ (Morbihan) et propose les services suivants : Conditionnement alimentaire en salle propre, Conditionnement cosmétique, Entretien d'espaces verts, Nettoyage de locaux, Repassage.

EA UTOPIA ENVIRONNEMENT

Plumergat (56)à 5 km4 travailleursDepuis 2011
Cette EA est ouverte depuis 2011 et accueille 4 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Plumergat (Morbihan) et propose les services suivants : , Création d'espaces verts, Sylviculture et travaux forestiers.

VIDEAL 56

Saint-Avé (56)à 11 km13 travailleursDepuis 2020
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 2020 et accueille 13 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Saint-Avé (Morbihan) et propose les services suivants : , Blanchisserie.

Les ateliers du Prat

Vannes (56)à 12 km94 travailleursDepuis 1977
Prestations administratives ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 94 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vannes (Morbihan) et propose les services suivants : Conditionnement, colisage, , Mise sous pli, mailing, routage, Gestion des déchets papiers, Gestion, démantèlement ou recyclage d'autres déchets, Restaurant, cafétéria accueillant du public, Restauration collective interne.

APF ENTREPRISES 56

Vannes (56)à 12 km110 travailleursDepuis 1982
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cette EA est ouverte depuis 1982 et accueille 110 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Vannes (Morbihan) et propose les services suivants : Tôlerie, chaudronnerie, Numérisation, Saisie informatique, , , Transport de personnes, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques.

PRO NET SERVICES - EPNAK

Plougoumelen (56)à 12 km11 travailleursDepuis 2011
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Services généraux
Cette EA est ouverte depuis 2011 et accueille 11 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Plougoumelen (Morbihan) et propose les services suivants : , Fournitures de bureau, papeterie.

ESAT LA CHARTREUSE

Auray (56)à 14 km47 travailleursDepuis 1983
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 47 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Auray (Morbihan) et propose les services suivants : Etiquetage, collage, pliage, Restauration de meubles, cannage, paillage, , Traiteur, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique), Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Mise sous film, .

E.S.A.T. 'LES BRUYERES'

Plumelec (56)à 17 km85 travailleursDepuis 1973
Production industrielle
Cet ESAT est ouvert depuis 1973 et accueille 85 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Plumelec (Morbihan) et propose les services suivants : Production de caisses, palettes, , Production de mobilier (intérieur ou extérieur), Menuiserie, , , , , .

ESAT Les Ateliers Alréens

Crach (56)à 17 km81 travailleursDepuis 1983
Energie, environnement, gestion des déchets ... + 2 pôles
Cet ESAT est ouvert depuis 1983 et accueille 81 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Crach (Morbihan) et propose les services suivants : , , , Soudure sur métaux, mécano-soudure, .

ESAT SAINT GEORGES

Crach (56)à 17 km70 travailleursDepuis 1980
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Productions alimentaires
Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 70 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Crach (Morbihan) et propose les services suivants : Maraîchage, Conditionnement alimentaire, , Couture, petites et grandes séries, , Nettoyage de véhicules.

ASSOCIATION LE MOULIN VERT

Arzon (56)à 23 km54 travailleursDepuis 1981
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 54 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Arzon (Morbihan) et propose les services suivants : , , Gîte rural, camping, Scierie, bois de chauffage, granulés et fibres de bois, Objets d'artisanat divers.

ESAT LE PHARE AMISEP

Val d'Oust (56)à 28 km61 travailleursDepuis 1981
Signataire de la charte Ethique de Hosmoz
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 61 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Val d'Oust (Morbihan) et propose les services suivants : , , , , .

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Quelle est la mission d’un ESAT et d'une Entreprise Adaptée ?

L’Entreprise adaptée et l’ESAT ont pour mission de faciliter l’intégration des personnes en situation de handicap via une activité professionnelle. En proposant à ces personnes un parcours professionnel dans des conditions adaptées à leur handicap, ces établissements ont une double vocation, sociale et économique. Les ESAT et les EA proposent leurs services dans plus de 200 métiers, ce qui permet à leurs collaborateurs de développer leurs compétences dans des domaines d'activité variés.

>> En savoir plus

Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?

Pour intégrer des dimensions sociales aux marchés publics et faire appel aux services des ESAT et Entreprises Adaptées, le Code de la Commande publique prévoit quatre types de dispositifs possibles à identifier et sélectionner en amont en fonction de ses marchés et de ses besoins :
- L'allotissement, qui permet une meilleure accessibilité des ESAT-EA à des lots techniques, géographiques ou volumétriques et une mise en concurrence plus large et une réactivité locale.
- L'insertion de critères sociaux qui vise à inciter le fournisseur du milieu ordinaire à inclure des Travailleurs Handicapés dans sa réponse (en prévoyant si besoin des pénalités en cas de non-respect).
- Des clauses d'insertion qui favorisent le recours aux publics éloignés de l’emploi (ESAT, Entreprises Adaptées, Entreprises d'Insertion…), avec la possibilité de mettre l’accent sur les publics en situation de handicap.
- Des marchés réservés qui permettent de réserver tout ou partie d’un marché à des ESAT-EA et/ou à des structures d’insertion.

Qu'est-ce qu'une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT) ?

Une EATT est une Entreprise Adaptée ayant pour critère différenciant de proposer exclusivement des services sous forme de contrats intérimaires. L’EATT se charge ainsi de sourcer les travailleurs intérimaires en situation de handicap pour répondre aux besoins des clients (entreprises privées ou organismes publics). Ce dispositif, en phase expérimentale aujourd’hui, vise à favoriser la professionnalisation des personnes en situation de handicap, à travers l’accompagnement individuel, l’accès à des formations et l’embauche.

Comment faire des achats responsables ?

Pour être mené à bien, l'achat responsable doit faire l'objet d'anticipation et de démarches de sourcing approfondies. Il est, en effet, nécessaire d'étudier en amont toutes les opportunités d'éco-conception et de recours à des prestataires responsables tels que les ESAT et Entreprises Adaptées.
Il est également nécessaire d'inscrire les achats responsables au cœur de la politique achat de l'organisation en y associant de réels objectifs et en outillant les acheteurs.

Quel est le principe de l’ESS ?

Les structures de l'Économie Sociale et Solidaire placent l'impact social, économique et/ou environnemental au cœur de leurs actions et de leur mission. A ce titre, elles s'appuient sur de grands principes fondateurs : la primauté des personnes et de l'objet social sur le capital, l'utilité collective ou sociale, la non-lucrativité individuelle et la juste répartition des excédents, une Gouvernance démocratique, une liberté d'adhésion et la mixité des ressources. Plus d'informations sur le site d'ESS France ou au sein de ce document.


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