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ESAT & entreprises adaptées de la ville de Roanne (42300)
Roanne (Loire) compte 15 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Roanne (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :
Cette EA est ouverte depuis 2000 et accueille 15 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Riorges (Loire) et propose les services suivants : .
Cette EA est ouverte depuis 2015 et accueille 41 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Riorges (Loire) et propose les services suivants : Vêtements, textiles divers, .
Cet ESAT est ouvert depuis 1981 et accueille 58 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Charlieu (Loire) et propose les services suivants : , , Soudure sur métaux, mécano-soudure.
Cette EA est ouverte depuis 2005 et accueille 11 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Thizy-les-Bourgs (Rhône) et propose les services suivants : Restauration collective interne.
Cet ESAT est ouvert depuis 1995 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Amplepuis (Rhône) et propose les services suivants : .
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 52 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Balbigny (Loire) et propose les services suivants : , , , Ebénisterie, .
Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 79 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Bussy-Albieux (Loire) et propose les services suivants : , Floriculture, production de plantes, , .
Cet ESAT est ouvert depuis 1992 et accueille 49 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Chauffailles (Saône-et-Loire) et propose les services suivants : , .
Cet ESAT est ouvert depuis 2017 et accueille 50 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Les Sauvages (Rhône) et propose les services suivants : , , , , , .
(15 Réponses)
Les autres villes du département
Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :
Comment intégrer des dimensions sociales au sein des marchés publics ?
La commande publique prévoit différents dispositifs et outils permettant de valoriser les dimensions sociales dans l'acte d'achats et plus particulièrement de privilégier le recours aux prestataires inclusifs. Il s'agit notamment de :
- L'allotissement technique ou géographique
- La mise en place de critères de notation sociaux (liés à l'objet du marché)
- La mise en place de clauses sociales d'insertion
- La réservation de lots ou de marchés aux acteurs du Secteur du Travail Protégé et Adapté et/ou de l'Insertion par l'Activité Économique.
Qu'est-ce qu'un marché réservé ?
Un acheteur public peut faire le choix de réserver tout ou partie (lot) d'un marché à certains acteurs économiques. Les cibles de ces marchés réservés sont les ESAT et Entreprises Adaptées ET/OU les structures de l'Insertion par l'Activité Économique OU les structures de l'Économie Sociale et Solidaire (sous réserve de certains critères). La réservation à l'un de ces acteurs prévoit que seuls ces acteurs économiques peuvent se positionner sur le lot/marché réservé. Ceux-ci ne peuvent pas sous-traiter ou co-traiter une partie de la prestation à d'autres acteurs économiques. Vous trouverez plus d'information sur les marchés réservés en consultant les articles L2113-12 à L2113-16 du Code de la Commande Publique.
Qu'est-ce qu'un CDD Tremplin au sein des Entreprises Adaptées Tremplin ?
Les Entreprises Adaptées Tremplin proposent la mise à disposition de personnes en situation de handicap recrutées via des CDD Tremplin d'une durée de 4 à 24 mois. Ces contrats sont tissés entre une Entreprise Adaptée et une personne en situation de handicap. Les personnes ainsi recrutées peuvent ensuite être mises à disposition chez les clients des EA Tremplin. Les prestations réalisées par les EA Tremplin sont valorisables dans le cadre de l'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) sous forme de "sous-traitance".
Quel est le principe de l’ESS ?
Pour appartenir à l'ESS, une organisation doit respecter des critères essentiels comme poursuivre un autre but que celui du partage des bénéfices, ou avoir une gouvernance démocratique. L'objet social de l'organisation doit être clairement défini, comme par exemple soutenir des personnes éloignées de l'emploi, lutter contre les inégalités, concourir au développement durable.
Quels sont les principaux achats responsables ?
Les achats responsables regroupent plusieurs familles d'achat : les achats écoresponsables, qui ont un impact réduit sur l'environnement, et les achats solidaires. Les achats solidaires peuvent être des achats inclusifs, auprès de structures de l'insertion par l'activité professionnelle, d'ESAT ou d'Entreprises Adaptées ou des achats équitables, qui rémunèrent les fournisseurs au prix le plus juste.
Le réseau au service du développement de vos achats inclusifs
Le réseau au service du développement économique de votre ESAT ou Entreprise Adaptée