ESAT & entreprises adaptées de la ville de Rives Dervoises (52220)

Rives Dervoises (Haute-Marne) compte 7 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (STPA). Retrouvez la liste complète des ESAT et des entreprises adaptées à Rives Dervoises (et dans un rayon de 30 km) ci-dessous, ou filtrez votre recherche en bas de page :

ESAT LES ATELIERS DE L'HERONNE

Rives Dervoises (52)103 travailleursDepuis 1985

Productions alimentaires Conditionnement, logistique et transport Espaces verts et paysagers ... + 2 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1985 et accueille 103 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Rives Dervoises (Haute-Marne) et propose les services suivants : Maraîchage, Floriculture, production de plantes, Fabrication et montage d'ensembles mécaniques, Usinage des métaux, Soudure sur métaux, mécano-soudure, Mise sous film, Stockage et préparation de commande, Entretien d'espaces verts, Câblage, Reprographie.

TERRE ET DER

Rives Dervoises (52)6 travailleursDepuis 2018

Cette EA est ouverte depuis 2018 et accueille 6 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Rives Dervoises (Haute-Marne) et propose les services suivants : , Transport de personnes, Transport de marchandises.

ESAT de l'Association Le Bois l'Abbesse

Saint-Dizier (52)à 24 km172 travailleursDepuis 1977

Production industrielle Energie, environnement, gestion des déchets ... + 4 pôles

Cet ESAT est ouvert depuis 1977 et accueille 172 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Saint-Dizier (Haute-Marne) et propose les services suivants : Production de caisses, palettes, Assemblage d'articles et sous-ensembles, kitting, Gestion des déchets papiers, , Mise sous pli, mailing, routage, Conditionnement, colisage, Élevage de viandes et volailles, Blanchisserie, Repassage, Contrôle qualité, tri (hors mécanique, électrique, électronique).

ASSOCIATION LE BOIS L'ABESSE

Bettancourt-la-Ferrée (52)à 26 km1 travailleursDepuis 2021

Restauration, hébergement et services touristiques

Cette EA est ouverte depuis 2021 et accueille 1 travailleurs en situation de handicap. Elle est située dans la ville de Bettancourt-la-Ferrée (Haute-Marne) et propose les services suivants : Restauration collective interne.

APEI ESAT DE VITRY LE FRANCOIS

Vitry-le-François (51)à 27 km105 travailleursDepuis 1980

Construction et bâtiment

Cet ESAT est ouvert depuis 1980 et accueille 105 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vitry-le-François (Marne) et propose les services suivants : Traiteur, Création d'espaces verts, Restaurant, cafétéria accueillant du public, , , Location de salles, , Ravalement de façades, Pose de revêtements de sol, Pose de cloisons, de faux plafonds, Pose de papier peint, revêtements muraux, Peinture, Nettoyage de locaux.

APEI ESAT

Vitry-le-François (51)à 27 km115 travailleursDepuis 1990

Nettoyage et entretien

Cet ESAT est ouvert depuis 1990 et accueille 115 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Vitry-le-François (Marne) et propose les services suivants : , , , , , .

ESAT CHAMPAGNE ANTENNE DE BAR SUR AUBE

Proverville (10)à 29 km28 travailleursDepuis 1991

Services généraux

Cet ESAT est ouvert depuis 1991 et accueille 28 travailleurs en situation de handicap. Il est situé dans la ville de Proverville (Aube) et propose les services suivants : , Prestations de services agricoles, Déménagement, débarras, .

(7 Réponses)

Les autres villes du département

Retrouvez toutes les autres villes du département où se situe des ESAT et entreprises adaptées :

Qui est concerné par l'OETH ?

Toutes les entreprises et organisations publiques doivent déclarer leur taux d'emploi de personnes en situation de handicap. Pour autant, seules les organisations et entreprises de plus de 20 salariés doivent s'acquitter d'une contribution si elles n'atteignent pas le taux de 6% de personnes en situation de handicap au sein de leurs effectifs.

Qu'est-ce que l'inclusion dans une entreprise ?

La notion d’inclusion dans l’entreprise est le fait, pour une organisation privée ou publique, d’accueillir en tant que collaborateurs des personnes éloignées du marché de l’emploi, pour des raisons variées (âge, origine socio-culturelle, handicap…). L’entreprise inclusive contribue ainsi à répondre à des enjeux sociétaux majeurs, qui peuvent s’inscrire dans une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).

Qu'est-ce que la mise à disposition ?

La mise à disposition est un dispositif d'inclusion. Il s'agit d'un prêt de main-d'œuvre : un travail d'ESAT ou d'Entreprise Adaptée est détaché dans une entreprise ordinaire, pour laquelle il va réaliser une mission donnée. Lors d'une mise à disposition, le travailleur en situation de handicap est encadré par l'entreprise cliente, mais bénéficie de l'accompagnement socio-médical de son ESAT ou Entreprise Adaptée. Il s'agit d'un contrat à but non-lucratif, qui a pour objectif, lorsque cela est possible, le recrutement durable du collaborateur au sein de l'entreprise cliente.

Quelle est l'offre de services des ESAT et Entreprises Adaptées ?

Les ESAT et Entreprises Adaptées proposent une offre très large, avec plus de 200 métiers, dans une quinzaine de pôles de compétences différents, référencés sur l’annuaire du Réseau Gesat. La plupart des offres (70 %) sont des prestations de services. L’offre de services de ces organismes engagés socialement évolue en permanence pour répondre au plus près des besoins des clients.

Quels sont les besoins de demain en matière d'achats responsables ?

D’après l'Observatoire économique national des achats responsables, la grande majorité des organisations (97 %) aspirent à continuer, ou à développer leur démarche d’achats responsables dans les deux années à venir. Les ESAT et Entreprises Adaptées souhaitent tout particulièrement développer leurs achats inclusifs dans les métiers suivants : entretien d’espaces verts, nettoyage de locaux et services généraux.